“莫讓暖心變寒心,希望相關部門對環衛工給予表彰和激勵回饋”
讓環衛工翻8噸垃圾找一塊兒童手表,究竟值不值得?
近日,山西大同。盧女士孩子的手表因不慎放入高鐵的紙質垃圾袋中,被當作垃圾處理。在撥打了市政服務熱線后,大同市相關單位的環衛工人在高溫下尋找4個小時,在翻找了8噸垃圾后,終于找到了手表。此事被網友質疑“浪費人力、不體恤工人”。
對此,大同市城管局的工作人員回應稱,不能說值不值;只要老百姓有需求,我們肯定去做。
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站在事件的起點,失主心急求助、相關部門積極找尋,都無可指摘。這也正是城市溫度的體現,民生無小事,個人的“小麻煩”值得被公共服務的“大系統”認真對待。
然而,在暖心敘事的背后,爭議不容忽視。以往,讓環衛工勞師動眾找尋的,多是貴重物品。為價值幾百元的兒童手表,就如此耗費公共資源真的合理嗎?高溫下徒手翻找垃圾4個多小時,是否缺乏對基層勞動工作者的體恤與共情?
忍臟忍臭忍高溫,兩名環衛工的辛苦不是幾句“漂亮話”就能簡單代過的。令人寒心的是,對兩名環衛工的防護措施和補貼獎勵,在回應中只字未提。這件事,落腳點變成了勞動者權益缺失的問題。
網友那些“不值得”的質疑,歸根結底是在追問,為什么對環衛工人沒有補償?為什么淡化他們的苦勞?都是普通老百姓,誰來心疼他們?言外之意,誰又來呵護我們這些底層打工人?
莫讓暖心變寒心,希望相關部門對環衛工給予表彰和激勵回饋。以完善的制度,給到勞動者真金白眼的回報,如此,才能讓公共服務的溫度與善意,不辜負每一位真誠付出的服務者。
事有輕重緩急,公共服務需要更科學的響應制度。而那些在垃圾堆中彎腰流汗的身影,也需要最有力的撐腰,最大聲量的鼓勵。
(黃河評論信箱:zghhpl@163.com)
編輯:任思凝
二審:王亞平
三審:王長善
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