近日，一輛兩輪車和一輛四輪車之間發(fā)生了一點(diǎn)摩擦。

摩托車在道路上正常行駛，前方一輛黑色SUV突然連續(xù)變道，摩托車駕駛員瘋狂鳴笛提醒，對方卻依然朝著他的方向而來。

最終，摩托車被逼到了最右側(cè)車道，而黑色SUV則停在了摩托車旁邊的車道。

摩托車駕駛員向其喊話：“你會不會看引導(dǎo)線？”

不料，黑色SUV突然打方向，將車側(cè)停在了摩托車的正前方，擋住摩托車的去路。顯而易見，一場爭吵在所難免。

黑色SUV上面下來一名中年男子，他氣沖沖地朝著摩托車駕駛員走過去：“你管得著嗎？你給我撞一下試試，你活該！”

摩托車駕駛員見對方不分青紅皂白，一副社會人的姿態(tài)，也不敢跟他繼續(xù)講下去，當(dāng)場服軟認(rèn)錯(cuò)。

中年男子再說了一句“你還有事嗎？你給我滾遠(yuǎn)點(diǎn)”之后，便瀟灑離去。

在即將上車的時(shí)候，中年男子看到摩托車駕駛員還沒有走，并且在拿手機(jī)拍他，于是折返了回來，一句臟話脫口而出，隨后警告摩托車駕駛員：“我弄死你，給我滾遠(yuǎn)點(diǎn)！”

最終，雙方不歡而散。摩托車駕駛員雖然當(dāng)時(shí)很窩囊，但是事后越想越氣，將視頻曝光到了網(wǎng)上。

中年男子因?yàn)樯碇鴰в衂00MLION商標(biāo)LOGO字樣的工裝，被懷疑是中聯(lián)重科的員工，此事在網(wǎng)上發(fā)酵。

當(dāng)天，中聯(lián)重科股份有限公司就發(fā)布證明，表示該男子并非我司員工，與我司無勞動(dòng)關(guān)系，其個(gè)人不當(dāng)言行與我司無關(guān)。

并表示，中聯(lián)重科始終嚴(yán)格要求全體員工恪守職業(yè)道德與社會公德，積極維護(hù)和諧友善的社會環(huán)境。對于侵害中聯(lián)重科合法權(quán)益的不當(dāng)行為，我司保留依法追究相關(guān)人員法律責(zé)任的權(quán)利。

不少網(wǎng)友依然覺得蹊蹺，扒出了該公司的員工合照，發(fā)現(xiàn)有一名員工跟涉事男子長得非常相似，但筆者從照片中對比，并不能確認(rèn)為同一人。

當(dāng)事人則表示，自己也在國企工作，員工服都是被公司逼著穿的，沒有人會自己買來穿，以此懷疑該男子一定跟該公司存在關(guān)系。

還有網(wǎng)友扒出，這名中年男子是山東諾森和山東原能的老板李琛，之前是山東萊星的總經(jīng)理，現(xiàn)在總經(jīng)理換成李玲了。山東萊星和中聯(lián)重科有合作。

這種可能性是有的，雖然不是中聯(lián)重科的員工，卻跟該公司有業(yè)務(wù)上的合作，所以才會有這樣的衣服。

不管是何許人也，這樣子在路上開車，不僅技術(shù)不咋樣，人品更不行，出事是遲早的。自己害自己也就算了，可不要害了別人。

話又會回來，摩托車駕駛員雖然是正常行駛，速度卻不慢，連續(xù)超車，在經(jīng)過路口的時(shí)候也不減速，這種駕駛風(fēng)格也是導(dǎo)致摩托車容易被大眾歧視的原因之一。

道路千萬條，安全第一條，總有些司機(jī)不按規(guī)則行駛。

馬路再寬，只要有一個(gè)司機(jī)不按規(guī)則行駛，就會引發(fā)連鎖反應(yīng)，從而導(dǎo)致整條馬路的交通狀況堪憂。

這大概就是為什么在交通系統(tǒng)已經(jīng)如此發(fā)達(dá)的今天，擁堵和交通事故依然時(shí)有發(fā)生的主要原因。說到根上，任何問題最終都要?dú)w結(jié)為人的問題。

一個(gè)巴掌拍不響，想必大家對于這種老生常談的道理早已不厭其煩了，但在個(gè)別領(lǐng)域，尤其是在馬路上，幾乎所有開斗氣車的都適用這一條。

大家有什么看法？