諸城市召開年輕干部基層一線實踐鍛煉期滿述職測評會議

7月17日，諸城市召開下派基層一線實踐鍛煉年輕干部期滿述職測評會議，全面檢驗一年來年輕干部在基層一線的成長與收獲。

濰坊市直單位下派年輕干部、在村任職選調生及諸城市下派年輕干部代表齊聚一堂，用數據說話、用案例支撐，系統總結、生動展示了一年來的實踐鍛煉成果。從鄉村振興到招商引資，從民生服務到生態治理，他們以“主人翁”姿態沖鋒在前，在各自崗位上展現了年輕干部善學善思、敢闖敢拼的硬實力。邀請專家評委、領導干部對年輕干部實踐鍛煉情況進行了綜合評價。

會議指出，在一年的基層一線實踐鍛煉中，年輕干部迅速融入、敢為擔當，勤學善思、攻堅克難，在諸城這片熱土上留下了奮斗的足跡、干出了突出成績，也增長了自身才干、磨礪了過硬作風，實現了年輕干部自身與基層的“雙向成長”。

會議強調，基層鍛煉的結束，不是終點，而是新征程的起點。無論返回市直機關還是繼續扎根基層，年輕干部要將在基層一線的所學、所感、所悟，轉化為推動工作的強大動力，在各自崗位上創造新輝煌。同時，希望濰坊市直部門下派干部，能夠始終保持與諸城干部群眾建立起來的深厚情誼，一如既往地關心諸城、支持諸城、幫助諸城、宣傳推介諸城，助力諸城經濟高質量發展。

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編輯：岳娜