來源：中國新聞網

中新網濟南7月25日電 (李明芮 王雪晨)深入實施哲學社會科學創新工程暨“十五五”中國特色新型智庫建設座談會25日在山東濟南召開，來自中國社會科學院、山東社會科學院、北京市社會科學院、江西省社會科學院等社科領域的專家學者齊聚，共探“十五五”時期中國特色新型智庫建設路徑。

7月25日，深入實施哲學社會科學創新工程暨“十五五”中國特色新型智庫建設座談會在濟南召開。山東社會科學院供圖

中國社會科學院科研局副局長王永磊在致辭時表示，2011年，中國社科院率先實施哲學社會科學創新工程試點。隨后，山東等12個地方社科院陸續跟進實施。當前，創新工程已成為服務黨和國家工作大局的戰略性工程，成為加快構建中國哲學社會科學自主知識體系的基礎性工程，成為推動哲學社會科學領域科研體制機制創新的引領性工程。

山東社會科學院黨委書記袁紅英介紹，山東社會科學院在全國地方社科院系統率先整體實施創新工程，探索出一條地方科研院所體制機制改革創新之路。“我們深化智庫外交，持續擦亮‘尼山世界文明論壇·尼山儒學對話會’‘中韓儒學交流大會’等品牌。其中，‘鄒平記憶’(美國篇)——與美國智庫學者座談會獲外交部通報表揚，并全國推廣。”

當天，與會專家學者圍繞繁榮發展中國特色哲學社會科學、新型智庫建設、哲學社會科學創新工程實施、哲學社會科學創新平臺搭建等核心議題展開深入研討。

北京市社會科學院黨組書記謝輝以聚焦智庫標志性成果為例，介紹該院打造的“北京社科”系列品牌。其中，《北京數字經濟發展報告》藍皮書作為標志性成果，連續四年在“全球數據大會”上發布。“北京市社會科學院著力構建‘1+6’首都學術創新平臺，同時培育了‘全球數字經濟大會’等品牌論壇，顯著提升了智庫成果的使用價值和社會影響力。”

江西省社會科學院黨組書記陳運平從強化改革出發，對新型智庫建設提出三點建議。一是持續深化科研品質變革；二是系統推進評價方式改革，建立多元化評價體系；三是持續優化內部治理模式，著力解決科研成果轉化率低、青年人才成長慢等問題，為科研人員潛心科研創新提供良好環境。

山東社會科學院創新工程辦公室主任、原副院長楊金衛表示，推動創新工程深入發展，需要在現有基礎上持續深化改革。各智庫要以“有為有位、有位有為”的擔當，做到讓政府“信得過、用得上、離不開”。“同時，要加強聯系溝通，推動相關支持政策落地，通過系統化改革，優化制度創新環境。”

此次座談會由山東社會科學院主辦，山東省智庫聯合會(山東智庫聯盟)、濟南社會科學院協辦。(完)