關于克里斯的去留問題近期一直是山東男籃的熱點話題,之前爆料了克里斯要和薩蘭杰進行兌換的傳聞,也傳出了遼寧男籃希望引進克里斯的傳聞。近期,據了解克里斯本人對于留隊還是比較傾向的,也在積極地和山東高速男籃進行溝通,邱彪本人也比較喜歡克里斯在隊伍里的角色,兩者很有可能在下賽季再度聯手。對于邱彪和克里斯的聯手,既是一次機會也是一次考驗。上賽季克里斯有太多不可控因素讓人無法放心。那么,如果留下克里斯的話,邱彪和山東高速男籃以及克里斯本人需要如何去積極地做出一些改變,讓兩者的合作變得更加成功。接下來和大家一起聊一聊。
第一:對于克里斯本人,要拿出對待比賽的一份態度。
個人一直覺得,克里斯的情緒失控和上賽季在賽場上屢屢扣飛以及關鍵時刻頂不上來的原因和個人能力無關,更多的還是對待比賽的一種態度。
首先,克里斯自始至終給人的感覺就是在賽場上打的非常自我,雖然個人特點和邱彪的技戰術非常符合,但是在一些機會面前,克里斯想到的不是如何去拿分而是如何將這球勁爆的上五佳球。從整體的命中率就可以看出來,克里斯作為一個內線整個賽季的命中率還不到五成,這完全不是CBA大外援的一個數據體現。
其次,克里斯的情緒失控需要自己去解決,在CBA的賽場,克里斯下賽季受到的照顧還會更高,其他球隊只會給到更大的防守壓迫,如果克里斯無法將自己的內心強大起來,能夠準備好面對包夾和多人高壓防守的特殊照顧,克里斯新的賽季依舊很難在情緒上控制住。想要留隊就要認清自己在隊伍的位置,要做足了困難的準備。
第二:對于邱彪來說,還是需要研究一下如何讓克里斯打得更舒服。
克里斯的身邊,究竟配合上一位怎樣的五號位球員,是困擾邱彪一整個賽季的問題。克里斯的機動能力和運動天賦非常高,在四號位的對位上一點也不吃虧,腳步和對抗都在線,但是一旦對手四五號位就留在籃下,克里斯的機會就沒有了。畢竟,面對五號位克里斯很難硬碰硬地占到便宜,而克里斯整個賽季得分更多依賴的還就是個人運球到籃下和一些快攻方面的得分。
所以,邱彪不僅僅要思考的是如何在克里斯身邊搭配上合適的五號位球員,如何讓進攻出現四五號位的連線,讓五號位的球員可以有更高的震懾力來幫助克里斯緩解面對的防守壓力。郭凱起不到這樣的作用,陶漢林倒是可以適當地多一些球權來重新回到聯盟頂級中鋒的位置。
第三:對于俱樂部而言,可以在克里斯的合同上去做一些文章。
關于克里斯的合同,個人認為俱樂部可以去做一些文章,首先,要給到克里斯一些技犯的處罰,比如每一次的技術犯規就要扣除一萬美元的薪資,如此一來可以讓克里斯一定程度上在技術犯規和情緒把控上做的更好。其次,可以在克里斯的合同上給到一些獎勵政策,比如命中率超過六成可以給到一定的獎勵。如此一來,克里斯會更珍惜自己在賽場上每一次的進攻機會。更加的打出團隊籃球。
反正,克里斯的問題不是單純依靠個人就能解決的,需要俱樂部和邱彪輔以協助來讓其更適應在CBA打球的方式。能力肯定是有的,就看如何用了。
總結一下:
邱彪喜歡克里斯也是情理之中的事情,畢竟邱彪的這套打法也就克里斯這樣的四號位能夠適應的了。而且克里斯在防守端搶斷的能力以及認真起來后的襲擾能力都屬于上乘。但是還是那句話,克里斯自身存在的太多的不確定性因素和上賽季球隊沒有解決掉的問題,比如命中率低,打球過于隨意,情緒把控不好等等。這些都需要全體管理人員和克里斯本人去做好困難準備和給出解決方案。不然,這次的續約很可能會是一次延續失敗的案例。
特別聲明:以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布,本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.