為扎實推進困難殘疾人家庭就業幫扶工作,進一步加大對轄區殘疾人的就業幫扶力度,做好有就業需要且就業困難殘疾人家庭就業援助和紓困解難工作。2月17日上午,江寧區湖熟街道殘聯聯合南京彤喜服飾有限公司,開展送崗位入戶行動,通過上門走訪,為湖熟街道就業困難殘疾人鏈接就業資源。
在活動中,聽力障礙殘疾人小陶通過母親向街道殘聯工作人員和參與送崗位的企業負責人表達出自己期望就業的心聲。但一直以來被大家貼上“殘疾人聽不見”的標簽,使他對生活和就業感到迷茫,同時他認為能找到工作是一種奢望。街道殘聯工作人員和企業負責人通過耐心的傾聽,認真地幫助小陶分析和探討他身上的優點及潛力,以此提升小陶面對現實的勇氣與信心,企業負責人陶總為小陶推薦合適就業崗位的同時,還通過現場面試的模式,幫助小陶提升自信,不斷鼓勵小陶要大膽嘗試,并介紹企業其他在崗殘疾職工陽光、樂觀的工作和精神面貌,成功就業的案例給予其激勵,幫助其積極參與社會工作樹立信心。
此次活動,是繼 “殘疾人就業援助月”專場招聘會后,街道殘聯再次主動出擊對湖熟街道就業困難殘疾人家庭開展“助殘有真情,送崗位上門”就業幫扶行動。街道殘聯與彤喜服飾負責人陶緒香總經理通過前期溝通,由殘聯組織牽頭企業設崗密切配合開展的聯合行動,帶著崗位和誠意對有就業意愿且就業困難殘疾人家庭開展上門走訪。借此深入了解殘疾人家庭的生活現狀,傾聽殘疾人的就業意向和訴求,通過這一舉措更好的走近殘疾人,發掘殘疾潛在的優點和特長,排除生理和心理上的困難,用實際行動把殘疾人的就業需求落到實處,激勵更多殘疾人樹立就業信心,更好的走向社會融入社會。(張家旺)
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