湖北
董明珠怒斥員工吃著碗里的看著鍋里的，堅決讓他走人。
“董明珠最近在一次直播訪談中表示，她曾找員工來談話，讓他們去持有格力的股票，有的可能認為買這個沒什么用，也許過兩年就走了；有的買了，撈一把，最后還是走了。有的人吃著碗里還看著鍋里的，她絕對不會允許他在格力待下去。”
從新聞媒體的報道中，一直能夠感覺到董明珠女士是位極其嚴苛的領導。我覺得，這可能和她的工作環境有很大的關系。在她的認識當中，自認為領導做的每件事情，都是為了員工好。而員工們呢，正如她自己所說的一樣，大多數都是目光短淺、只想撈一把就走的人。
其實，員工的想法一點錯都沒有啊。這企業又不是自己家的，為什么要把自己的身家性命都投入進去呢？
試問：員工如果不干活，企業會付工資嗎？員工如果不干活，企業會給五險一金嗎？員工如果不干活，企業會給員工提供帶薪休假嗎？更何況，以上這些最基本的福利保障，都還時常被克扣。請董明珠式的領導們，不要再以救世主的身份高高在上地俯視普通員工了。
既然員工和企業之間都是等價交換的關系，你有什么理由去怒斥一個普通打工人呢？董明珠大姐，你的思想真的要換一下了。
#挑戰30天在頭條寫日記#
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