stackoverflow的調研針對其社區的所有用戶，主要給出了兩個調研結果。

第一項：全球薪水最高的技術（Top paying tech）

畫外音：我看了下，對比的都是開發語言，我覺得叫 Top paying dev language 可能更合適一點。

調研涉及到的技術太多了，很多領域我都不了解，選了一些有特色的單獨拿出來一起看一下：

年薪10W+（單位：$）

Zig(10.3W)

平均年薪大于10W的技術僅此一項，有童鞋了解嗎，這個語言一般在什么場景使用到？

年薪9-10W

Erlang(9.9W) > Ruby > Lisp > Scala > Perl > Go(9.3W) > Objective-C(9W)

Go做后端，目前在國內逐步流行起來了。

Objective-C，作為端上的開發語言扛起了大旗。

年薪8-9W

Rust(8.7W) > swift(8.6W) > shell > Lua(8W)

Rust和Lua是特定場景需要。

shell是指運維方向嗎？

年薪7-8W

Python(7.8W) > Kotlin > TypeScript(7.7W) > Assembly > Fortran > Cobol > C#(7.5W) > C++(7.5W) > R > C(7.4W) > JavaScript(7.4W) > Java(7.3W)

Python，C++/C，JavaScript，Java，最流行的技術體系在這一檔。

畫外音：學的人多，供需關系不平衡，叫不上價。

年薪6-7W

Delphi(6.9W) > VB(6.5W)

Delphi和VB，國內用的不多吧？

年薪5-6W

PHP(5.9W)

根據調研數據，有一些問題值得我們思考。

問題一，某項技術薪水高，代表該技術流行嗎？，

顯然不是，代表的是市場供需關系，說明23年對該技術的需求大于人才供給，所以企業愿意支付高薪。

問題二：大家問問自己的體感，自己公司使用的技術棧，是相對集中，還是相對開放？

在中國，為什么技術的選型相對保守？

是行業發展，在中國更為落后？

是社區支持，在中國不夠？

是學習資源，在中國跟不上？

我個人覺得，與企業對技術的定位，與技術人對自己的定位有關：如果定位是搬磚，那我們搬就好了，完成工作就好了，創什么新呢？

試點新技術，成了，不漲薪，敗了，要背鍋，還是怎么穩怎么來吧？

整體的畸形技術文化，浮躁的技術氛圍，導致了技術發展較慢，社區支持不夠，學習資源跟不上...

問題三：

世界上最好的編程語言，為什么淪落到年薪倒數第一？

是PHP語言本身的問題？性能、異步、框架...

是社區的分裂？

是其他語言的強勢崛起？

值得我們思考。

其二：技術崗位年薪變化

對比周期：23年 vs 22年

我也選了一些技術單獨拿出來一起看一下：

漲幅超過20%+

SAS > Dart

SAS和Dart一般用在什么場景，趨勢看上去很“朝陽”呀，值得轉行嗎？

漲幅超過10%+

JavaScript > Swift > PHP > Java > R > Python > C > C++

Python，C++/C，JavaScript，Java等國內主流技術，年薪居中，漲幅也居中，能不能說明技術比較穩定？

我大PHP雖然薪水低，但對比22年，漲幅高呀！

漲幅超過0%+

Objective-C > TypeScript > Delphi > Ruby > C# > perl > go > lua

是不是Objective-C和go薪酬太高，漲不動了？

漲幅為負數（越小降幅越大）

Rust > Erlang(-4%) > Fortran(-5%) > Crystal > Clojure(-10%)

這里值得我們思考的是，相比22年，為什么有些崗位平均年薪還還降了呢？

我的想法是：

（1）不是從事這些崗位的程序員普遍降薪了；

（2）是相關崗位的從業者，選擇了轉型，離開了；

（3）進入相關崗位的新人，拿不到原來匹配的offer；

這些跡象表明，對于技術的發展趨勢，或者說市場對該項技術的需求，是走下坡路的，企業不再愿意支付這么高的報酬了。

結束語

看完上面的薪酬調研結果，我百感交集：

為什么我們的技術棧選型，沒有國際豐富？

技術崗的定位，是搬磚嗎？

為什么有些崗位，平均年薪在下降？

供不應求的技術，要去學習嗎？

身處夕陽技術崗位，要考慮轉型嗎？

曾經最好的編程語言，為什么淪落為年薪倒數第一？