當下，銀行業的定位、使命、經營發展與改革邏輯正在發生改變：告別規模驅動、迎戰凈息差收窄等趨勢，需要銀行加快構建差異化競爭力；做好金融“五篇大文章”需要銀行服務能力進一步提高；新質生產力的打造，需要更強大的創新能力。現實中，銀行具體業務發展不無壓力：凈息差下降、資產質量承壓、信用成本上升……如何在變革中尋找機遇，找到自己的長期主義，可謂一場關乎生存與發展的深刻修行。

而這家銀行能夠表現出逆流而上、向陽發展的態勢，讓人對其發展的前景充滿信心，相信他們有能力爬坡過坎，奮勇爭先、勇開新局。

信心，在內部，也在外部。

銀行高管變動通常代表著管理理念和戰略方向的重大調整。近幾年，鄭州銀行經歷了重大人事變動與管理變革，內部兩大實力干將上馬，一二把手職位補齊；外部大規模高標準招聘，注入新鮮血液，這一系列舉措，彰顯了鄭州銀行重塑內部管理、提升市場信任度的決心。

自2024年以來，鄭州銀行已陸續推出多個重要職位的招聘公告，從總行信息科技部業務架構師到總行人力資源部副總經理等，2025年開年，鄭州銀行公開招聘高管，涵蓋公司條線、資產負債管理部等多個關鍵崗位，旨在吸引行業內的精英人才，為鄭州銀行穩健前行與創新發展提供核心動力，提升管理團隊的整體實力。

2025年2月12日，鄭州銀行公告，聘任潘峰先生為該行首席風險官，任期待國家金融監督管理總局河南監管局核準后正式履職。資料顯示，潘峰，男，1971年7月出生，本科學歷，1993年7月加入鄭州銀行，歷任多個重要職務，對鄭州銀行的業務流程、風險點和風險管理有著深入的了解和實踐經驗。

銀行是經營風險的特殊主體，風險管理是銀行管理最為重要的內容。本次鄭州銀行從內部選拔具有豐富經驗和專業知識的潘峰擔任此職，有助于提升該行的風險識別、評估、控制和應對能力。同時，在2025年1月24日，鄭州銀行公告，行長李紅女士任職資格獲批。李紅此前就職于郵儲銀行，作為來自郵儲銀行的資深管理者，具備豐富的行業經驗和創新意識。

鄭州銀行通過引入外部新鮮血液，帶來新的思維、觀點、技術，及不同行業的經驗和知識，有助于鄭州銀行應對日益復雜多變的市場環境。通過一系列的高管人員調整，將為鄭州銀行帶來新的視角和思路，拓寬新的行業經驗和創新意識，尤其是在資本管理、風險控制和零售轉型、市場拓展等方面，鄭州銀行將能夠更好地適應市場變化，推動業務的轉型升級。

信心，在守正，也在創新。

在當前復雜多變的金融市場格局下，鄭州銀行始終堅守初心，以服務實體經濟為己任，同時積極擁抱科技創新，通過數字化轉型提升服務質量和效率。這種“守正創新”的發展理念，不僅為鄭州銀行贏得了市場的認可，也為金融行業的可持續發展樹立了典范。

作為地方法人銀行，鄭州銀行扛穩金融機構責任擔當，始終堅持與地方經濟緊密相融，按照“壯大核心、培育集群”原則，支持省市七大產業集群、“7+28+N”個重點產業鏈，支持全省“三個一批”、重大項目，制定出支持重點產業鏈實施方案和任務分解表，對新項目建設、招商引資、產能改造升級等領域進行重點支持，為重點產業和龍頭企業提供優質金融供給。

在服務實體經濟的過程中，鄭州銀行把服務小微企業作為做好普惠金融大文章的重要抓手，針對小微企業、小微企業主及個體工商戶，鄭州銀行推出訂貨貸、企采貸、助業貸、鄭e貸、科技貸、專精特新貸、創業擔保貸等多款產品，滿足小微企業多元化的資金需求。

鄭州銀行的“守正創新”不僅體現在對傳統業務的深耕和對實體經濟的服務上，也體現在對數字化轉型的積極探索和實踐上。

2024年12月9日，鄭州銀行與華為技術有限公司簽署戰略合作協議，雙方將基于鄭州銀行在金融領域的業務優勢和華為在ICT領域的領先技術，共同規劃數字化轉型方案，實現數字化創新場景的落地，并培養數字化專業人才。

通過與華為的合作，鄭州銀行將引入數據分析、云計算和人工智能等前沿技術，優化服務流程，提升客戶體驗。例如，華為的深度學習技術將幫助鄭州銀行提升用戶身份認證和客戶服務的安全性，同時利用大數據進行客戶行為分析和風險預判，提升信貸決策的精確性。

鄭州銀行的“守正創新”之路，不僅為自身的發展注入了新的動力，也為未來的可持續發展樹立了信心。未來鄭州銀行將繼續以服務實體經濟為己任，站位全局把握省委“四高四爭先”總體要求和市委“挑大梁、走在前”的目標要求，主動融入發展大局，在融入服務全國統一大市場中展現新擔當新作為，以科技創新為驅動，為金融行業的高質量發展貢獻更多力量。

信心，在當下，也在未來。

2024年，鄭州銀行在新管理團隊的領導下，交出了一份令人矚目的成績單，全年實現營業收入和利潤總額分別為128.61億元和17.74億元，其中，利潤總額同比增長1.97%，近三年首次實現正增長，扭轉連續負增長局面。這些數據不僅顯示了鄭州銀行在復雜經濟環境下的強勁發展勢頭，更彰顯了新管理團隊的戰略眼光和執行能力。

隨著業績的回暖和轉型的推進，鄭州銀行的市場信任度顯著提升。截至2024年末，鄭州銀行資產總額達6769.30億元，較上年末增長7.33%；存款總額突破4000億元，增長12.07%；貸款總額達3876.90億元，增長7.51%，資產、存款、貸款、利潤等關鍵指標的逆勢增長，不僅贏得了投資者的認可，也增強了客戶對銀行的信心。這種信任度的提升，為銀行的未來發展奠定了堅實的基礎。

在新鮮血液的領導下，鄭州銀行將面臨重塑自身的機遇，通過有效的人事變動、優化貸款結構、強化風險管理、加快數字化轉型等措施，鄭州銀行有潛力延續業績好轉趨勢，實現更為穩健的發展。

從追求「量」的增長，到尋求「質」的突破，這是國內銀行共同努力的方向。展望未來，鄭州銀行將繼續深化零售轉型和數字化轉型，從「粗放式增長」轉向「高質量發展」，從「規模銀行」轉向「價值銀行」，繼續進一步提升服務質量和市場競爭力，新管理團隊也將繼續引領該行在創新和發展的道路上穩步前行，為股東、客戶和社會創造更大的價值。