為滿足木石·陶文化數(shù)字產(chǎn)業(yè)園用人需求，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘，有關(guān)事項(xiàng)如下：

一、招聘崗位

崗位序號(hào)

崗位名稱

招聘人數(shù)

專業(yè)要求

學(xué)歷

要求

崗位要求

年齡

要求

1

綜合管理

1

管理類專業(yè)

本科及以上

統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司行政、人事、后勤等綜合事務(wù)；優(yōu)化完善公司各項(xiàng)管理制度與流程；組織安排會(huì)議、活動(dòng)，撰寫各類文件報(bào)告；監(jiān)督各部門工作進(jìn)度，保障公司高效運(yùn)轉(zhuǎn)。具備綜合管理經(jīng)驗(yàn)和多模塊管理能力的優(yōu)先；溝通協(xié)調(diào)佳，有較強(qiáng)的組織與決策力；

35周歲及以下

（1990年1月1日以后出生）

2

招商專員

4

不限

大專及以上

制定并執(zhí)行招商計(jì)劃，拓展客戶資源；調(diào)研市場(chǎng)，與客戶溝通談判，完成簽約；維護(hù)客戶關(guān)系，協(xié)調(diào)內(nèi)部部門推動(dòng)項(xiàng)目落地；集市場(chǎng)反饋，助力公司業(yè)務(wù)優(yōu)化。專業(yè)不限，有客服或商服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；溝通能力強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)佳，有耐心和親和力；抗壓能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作好，熟練使用辦公軟件；具備應(yīng)變和問題解決能力，能靈活應(yīng)對(duì)客戶情況。

35周歲及以下

（1990年1月1日以后出生）

3

供應(yīng)鏈商務(wù)

2

不限

大專及以上

負(fù)責(zé)達(dá)人開發(fā)對(duì)接、供應(yīng)鏈商品對(duì)接；負(fù)責(zé)商務(wù)組月度計(jì)劃執(zhí)行、落地；協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成本部門任務(wù)；維護(hù)渠道關(guān)系。具備工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉供應(yīng)鏈流程；溝通談判能力強(qiáng)，數(shù)據(jù)分析佳；抗壓且團(tuán)隊(duì)協(xié)作優(yōu)，熟練使用辦公軟件及工具。

35周歲及以下

（1990年1月1日以后出生）

4

文案策劃

1

不限

本科及以上

撰寫各類宣傳文案，如廣告、產(chǎn)品文案等；策劃營銷活動(dòng)方案，提升品牌知名度與產(chǎn)品銷量；分析市場(chǎng)與競(jìng)品，為團(tuán)隊(duì)提供創(chuàng)意與策略；協(xié)同多部門完善文案及方案，跟蹤執(zhí)行效果并優(yōu)化。專業(yè)不限，具備文案策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；熟悉新媒體，具有市場(chǎng)洞察力，掌握辦公軟件與數(shù)據(jù)分析工具。

35周歲及以下

（1990年1月1日以后出生）

5

商服（窗口服務(wù)）

3

不限

大專及以上

接聽客戶咨詢電話，解答業(yè)務(wù)疑問，處理售后問題；熟悉電商平臺(tái)政策；主動(dòng)回訪客戶，收集反饋，協(xié)同優(yōu)化服務(wù)；協(xié)助處理投訴，維護(hù)公司品牌形象；參與項(xiàng)目策劃執(zhí)行，整理相關(guān)資料與數(shù)據(jù)。專業(yè)不限，有客服或商服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；溝通能力強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)佳，有耐心和親和力；抗壓能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作好，熟練使用辦公軟件；具備應(yīng)變和問題解決能力，能靈活應(yīng)對(duì)客戶情況

35周歲及以下

（1990年1月1日以后出生）

6

美工

1

不限

本科及以上

負(fù)責(zé)園區(qū)宣傳海報(bào)設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)園區(qū)新媒體平臺(tái)運(yùn)營，制定年度新媒體推廣運(yùn)營方案并執(zhí)行。專業(yè)不限，具備美工經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握設(shè)計(jì)軟件（PS、AI 等）；有良好的審美能力、創(chuàng)意能力與溝通能力，能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)任務(wù)；熟悉電商平臺(tái)設(shè)計(jì)規(guī)則者優(yōu)先。

35周歲及以下

（1990年1月1日以后出生）

7

出納

1

財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)

本科及以上

現(xiàn)金收付工作，銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，票據(jù)及印章管理，財(cái)務(wù)記錄與協(xié)助工作，員工日常報(bào)銷，流水賬登記工作。財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備出納工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件操作；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的職業(yè)道德和溝通能力。具備初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱。

注：需進(jìn)行單獨(dú)筆試環(huán)節(jié)

35周歲及以下

（1990年1月1日以后出生）

8

接待講解

1

不限

大專及以上

迎接來訪的客戶、合作伙伴、游客等各類人員，負(fù)責(zé)日常接待工作，包括但不限于接聽電話、登記訪客信息、安排會(huì)議室及引導(dǎo)人員就座等，根據(jù)不同訪客的需求和目的，提供準(zhǔn)確且周到的信息咨詢服務(wù)。以及相關(guān)政府政策的申請(qǐng)，對(duì)接。專業(yè)不限，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，具備良好的語言表達(dá)能力和溝通能力；具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠靈活應(yīng)對(duì)接待過程中的突發(fā)情況；熱愛接待講解工作，有耐心和責(zé)任心，工作認(rèn)真細(xì)致，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

35周歲及以下

（1990年1月1日以后出生）

二、報(bào)名方式

（一）報(bào)名程序

1、采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，本次招聘崗位開考比例1:1。

2、報(bào)名方法：請(qǐng)?zhí)顚憽陡郊? 木石·陶文化數(shù)字產(chǎn)業(yè)園公開招聘報(bào)名表》（http://www.yixing.gov.cn/uploadfiles/202502/25/2025022514011741986133.docx下載），將個(gè)人簡歷、身份證、學(xué)歷證書、專業(yè)技能證書等掃描件打包發(fā)送至郵箱dstdzc@163.com，郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位－姓名－性別－專業(yè)”。

3、報(bào)名時(shí)間：2025年2月25日—3月3日16:00

（二）報(bào)名注意事項(xiàng)

報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫提交相關(guān)信息，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或錄用資格。

三、考試

1、考試方式為面試（注：崗位7需進(jìn)行單獨(dú)筆試環(huán)節(jié)，根據(jù)筆試成績前三名進(jìn)入面試）。報(bào)考人員須帶好本人身份證，面試的時(shí)間和地點(diǎn)將以短信或電話方式通知，請(qǐng)及時(shí)確認(rèn)。

2、面試成績滿分為100分，合格線為60分，最終按照總成績從高到低確定擬錄用人員。

四、體檢

1、對(duì)擬錄用人員組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》；體檢費(fèi)用自理。

2、對(duì)體檢合格人員組織考察；根據(jù)考察結(jié)果，確定擬錄用對(duì)象。

五、錄用

本次招錄人員屬勞務(wù)派遣性質(zhì)，對(duì)于體檢、考察合格的人員，確定為錄用人員。由勞務(wù)派遣公司與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同，約定試用期，試用期滿考核合格者，予以留用；不合格者，聘用單位有權(quán)解除聘任合同。

六、相關(guān)待遇

聘用人員試用期3個(gè)月，入職繳納五險(xiǎn)，轉(zhuǎn)正繳納公積金，收入由崗位年薪+基礎(chǔ)績效構(gòu)成，具體面議。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘工作，堅(jiān)持貫徹“公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)”的原則，招聘工作信息將在丁蜀鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站（www.yixing.gov.cn/dsz/）公布，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注。咨詢電話0510-87676687。