近日，深圳市寶安區蠔鄉東工聯會在沙井街道總工會的指導下，成功啟動“親子共吟，匠心傳承”文化培訓活動。活動以中華優秀傳統文化為載體，創新性地將勞模精神、勞動精神與吟誦藝術、漢服禮儀、家庭教育深度融合，吸引了來自20余家企業的30組職工家庭參與。這些職工家庭不僅是企業的中堅力量，更是工會聯系企業與職工的橋梁紐帶，通過活動進一步凝聚了職工文化認同感，展現了工會在基層文化建設中的獨特作為。

工會搭臺：以文化活動凝聚職工力量
蠔鄉東工聯會始終致力于搭建職工文化交流平臺，此次活動特別針對轄區內20余家企業的工會積極分子家庭展開。這些職工代表來自電子制造、物流服務、機械加工等多個行業，是企業中的骨干力量，也是工會工作的重要參與者。活動通過親子共同參與的形式，將傳統文化學習與家庭教育有機結合，既滿足了職工家庭對文化活動的需求，也為工會與企業、職工之間的互動提供了新路徑。
“我們希望通過這樣的活動，讓職工在繁忙的工作之余，能夠與家人共同體驗傳統文化的魅力，同時增強工會的凝聚力。”蠔鄉東工聯會主席表示，活動不僅是文化傳承的實踐，更是工會服務職工、聯系企業的創新嘗試。
吟誦經典：讓職工家庭成為文化傳承的主力軍

活動特別邀請吟誦非遺傳承人邵永玲老師擔任主講，帶領職工家庭吟誦《詩經》經典篇目，如《關雎》《無衣》《鹿鳴》等，感受古詩詞的韻律之美。同時，活動還融入了結合勞模精神、勞動精神和工匠精神的原創詩詞，如《題新時代工匠精神》《中華全國總工會成立一百周年有紀》等，用平仄韻律傳遞時代精神。
“當職工家庭共同吟誦‘一鉚一釘事，堪彰大國風’時，勞模精神已悄然融入家庭文化。”項目負責人介紹，活動通過親子互動的形式，讓職工在陪伴孩子的同時，重新審視自己的職業價值與文化使命。
漢服禮儀：以文化體驗增強職工歸屬感

活動要求職工家庭統一著漢服參與，通過沉浸式體驗感受傳統文化的魅力。在禮儀導師的指導下，職工與孩子共同學習揖讓進退的規范，體驗唐代煎茶、宋代點茶、射箭蹴鞠等傳統活動，感受“衣冠上國”的文化自信。
“穿上漢服的那一刻，仿佛穿越時空，重新找到了文化的歸屬感。”一位來自某電子企業的職工家長感慨道。“本以為詩經很難懂，想不到在吟誦的過程中，不知不覺就能背誦這些在平常看很生澀的文字。女兒在空閑時不經意就吟誦出的詩經內容，讓我感覺到吟誦真正的魅力。期望能有機會繼續學習吟誦。”活動不僅讓傳統文化“活”了起來，也讓職工家庭在體驗中增強了對工會文化的認同感。

情景劇創作：用職工故事講述文化傳承

活動的亮點之一是創作《灣區脊梁頌》這部彰顯“家國情懷”的情景劇。《灣區脊梁頌》情景劇以四幕樂章結構，展現灣區建設者從拓荒奠基到匠心筑夢的壯麗征程。第一樂章【夯基賦】中，職工用焊槍飛花與代碼奔流的意象，再現了灣區從灘涂到熱土的蝶變；第二樂章【百工圖】則通過腳手架摘星、流水線繡春的詩意表達，致敬勞動者在平凡崗位上的非凡堅守。
"焊花謝處木棉發，工匠血脈續炎黃"——第三樂章【奮進令】將勞模精神與家國情懷融為一體，當兩位寶安工匠吟誦"晨披霞光夜戴星"時，臺下多位職工代表深受觸動。最終，第四樂章【千秋匠】以"前人造舸，我鑄艦"的豪邁宣誓，將灣區建設者代代傳承的匠心精神推向高潮。

結業展演上，當職工和孩子們身著漢服齊聲吟誦《無衣》“豈曰無衣？與子同袍”時，現場掌聲雷動。這不僅是詩詞的復現，更是家國情懷的代際傳遞。情景劇視頻作為工會大思政課的一部分，在社區和企業微信群中廣泛傳播，成為工會文化活動的“新名片”。
從職工家庭到社區文化：工會作為的生動實踐
此次活動不僅是一場文化盛宴，更是工會聯系企業與職工的生動實踐。數據顯示，參與活動的職工家庭中，超過80%表示對工會的認同感顯著提升，65%的職工主動申請成為“吟誦文化志愿者”，將活動中學到的內容帶回企業。
“這些職工家庭不僅是文化的傳承者，更是工會工作的傳播者。”蠔鄉東工聯會相關負責人表示，未來將繼續探索更多形式的文化活動，推動中華優秀傳統文化在企業與社區中的傳播，為職工家庭提供更多學習與交流的平臺。

通過此次活動，蠔鄉東工聯會成功搭建起企業、職工與社區之間的文化橋梁，讓傳統文化在現代家庭中煥發出新的生命力，也為工會基層文化建設提供了創新樣本。當職工家庭在吟誦與禮儀中找到文化歸屬感，工會的凝聚力與影響力也在潛移默化中得以提升。
編輯：盧瑩
編審：余麗