“我沒(méi)有什么實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，也可以應(yīng)聘這個(gè)工作崗位嗎？”“我的專業(yè)雖然不是百分之百地對(duì)口，但是我愿意學(xué)習(xí)……”

4月27日下午，“閔”企進(jìn)校2025年上海市莘莊工業(yè)區(qū)校企人才對(duì)接遴選會(huì)暨上海東海職業(yè)技術(shù)學(xué)院校園專場(chǎng)招聘會(huì)順利舉行，近500名上海東海職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026屆畢業(yè)生和23家工業(yè)區(qū)企業(yè)參與其中。

實(shí)現(xiàn)實(shí)習(xí)和就業(yè)的無(wú)縫銜接

為何要提前開(kāi)啟畢業(yè)生“就業(yè)第一站”？據(jù)介紹，莘莊工業(yè)區(qū)在以往組織企業(yè)進(jìn)學(xué)校校招時(shí)，常發(fā)現(xiàn)企業(yè)崗位需求與學(xué)生就業(yè)預(yù)期存在一定落差，于是便專門(mén)組建了一個(gè)人才服務(wù)團(tuán)隊(duì)，將重點(diǎn)放在學(xué)生的實(shí)習(xí)階段，動(dòng)員屬地企業(yè)提供更多實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì)，以期通過(guò)1年的實(shí)習(xí)，給大學(xué)生充分的就業(yè)磨合期，實(shí)現(xiàn)實(shí)習(xí)和就業(yè)的無(wú)縫銜接。

2023年，上海東海職業(yè)技術(shù)學(xué)院與莘莊工業(yè)區(qū)圍繞產(chǎn)教融合、人才培養(yǎng)、技術(shù)創(chuàng)新等領(lǐng)域開(kāi)展多層次合作，通過(guò)戰(zhàn)略合作協(xié)議的簽署，促進(jìn)課程內(nèi)容與崗位標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)過(guò)程與生產(chǎn)流程深度融合，構(gòu)建了“需求導(dǎo)向—技能強(qiáng)化—精準(zhǔn)輸送”的人才供應(yīng)鏈，形成了“實(shí)習(xí)即實(shí)戰(zhàn)、畢業(yè)即就業(yè)”的良性循環(huán)模式。

在活動(dòng)的致辭環(huán)節(jié)，上海東海職業(yè)技術(shù)學(xué)院校長(zhǎng)賀瑛表示，此次專場(chǎng)活動(dòng)聚焦“3+6”產(chǎn)業(yè)，學(xué)校緊跟國(guó)家和上海市產(chǎn)業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)型的步伐，形成了面向“2412”（2個(gè)先導(dǎo)產(chǎn)業(yè)：集成電路、人工智能；4個(gè)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)：電子信息、汽車、高端裝備、時(shí)尚消費(fèi)；1個(gè)新賽道：元宇宙；2個(gè)未來(lái)產(chǎn)業(yè)：低空經(jīng)濟(jì)、智慧養(yǎng)老）產(chǎn)業(yè)集群的人才培養(yǎng)目標(biāo)的定位，構(gòu)建了新“一體兩翼”的專業(yè)布局，加速與新質(zhì)生產(chǎn)力匹配的人才培養(yǎng)進(jìn)程。

莘莊工業(yè)區(qū)管委會(huì)副主任郭劍英表示，作為全市首批市級(jí)工業(yè)園區(qū)，莘莊工業(yè)區(qū)不再滿足于“制造工廠”的標(biāo)簽，而是全力向“智能智造生態(tài)圈”轉(zhuǎn)型。“東海模式”是成功的起點(diǎn)，但絕不是終點(diǎn)。在莘莊工業(yè)區(qū)，每一顆螺絲釘?shù)霓D(zhuǎn)動(dòng)，都在參與時(shí)代的進(jìn)程，而青年學(xué)子的加入，將讓這份“制造”升華為“智造”。

活動(dòng)一開(kāi)始，包括上海施耐德低壓終端電器有限公司在內(nèi)的4家企業(yè)，就企業(yè)概況、企業(yè)文化、企業(yè)崗位等展開(kāi)了宣講，讓在座的大學(xué)生可以在最短的時(shí)間里更清晰、快速地了解相關(guān)信息，便于之后的雙向選擇。作為學(xué)長(zhǎng)，即將在下個(gè)月正式入職上海施耐德低壓終端電器有限公司的2025屆機(jī)電一體化專業(yè)的夏應(yīng)天還為學(xué)弟學(xué)妹們做了經(jīng)驗(yàn)分享。他告訴記者，去年在招聘會(huì)投出簡(jiǎn)歷后，喜獲公司的參觀邀請(qǐng)，之后便順利得到了實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，“自從去年7月進(jìn)公司開(kāi)始實(shí)習(xí)以來(lái)，我學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)了很多，不僅考出了電工證，而且正在從一個(gè)‘小白’向‘多能工’邁進(jìn)，非常有獲得感、幸福感。”

推動(dòng)教育鏈與產(chǎn)業(yè)鏈的精準(zhǔn)對(duì)接

宣講環(huán)節(jié)結(jié)束后，遴選環(huán)節(jié)大幕拉開(kāi)。記者了解到，此次，23家企業(yè)一共帶來(lái)了56個(gè)崗位，計(jì)劃招聘260人。不一會(huì)兒，在每個(gè)企業(yè)的攤位前都排起了長(zhǎng)隊(duì)。

上海維科精密模塑股份有限公司已經(jīng)是第3年參與了，人力資源部經(jīng)理許冰告訴記者，在過(guò)去兩年中，有近20個(gè)東海學(xué)子成功入職，“在當(dāng)下的數(shù)字化轉(zhuǎn)型階段，我們需要更多的新鮮血液加入進(jìn)來(lái)為企業(yè)的發(fā)展增加動(dòng)能，這些學(xué)生的學(xué)習(xí)能力都非常強(qiáng)，尤其在軟件方面，如今，他們中的不少人都已經(jīng)成長(zhǎng)為了技術(shù)骨干。”2026屆機(jī)電一體化專業(yè)學(xué)生尤振宇在這里投出了今天的第一份簡(jiǎn)歷，他表示，通過(guò)這樣的方式，一方面消除了就業(yè)信息不對(duì)稱的渠道障礙，另一方面突破了專業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足的就業(yè)壁壘，這種“直接”正是學(xué)生們最需要的。

在當(dāng)天的活動(dòng)中，“新質(zhì)人才共育基地”揭牌，將進(jìn)一步推動(dòng)教育鏈與產(chǎn)業(yè)鏈的精準(zhǔn)對(duì)接，破解“學(xué)用脫節(jié)”難題，基地配備企業(yè)導(dǎo)師駐校機(jī)制，實(shí)現(xiàn)技術(shù)研發(fā)與教學(xué)實(shí)踐雙向賦能。校企黨建共建簽約，創(chuàng)新“黨建+人才”協(xié)同模式，通過(guò)組織共建、人才共育、發(fā)展共謀的“三共機(jī)制”，將紅色基因注入產(chǎn)教融合，打造出黨建引領(lǐng)下的人才生態(tài)圈。此外，上海施耐德低壓終端電器有限公司、上海維科精密模塑股份有限公司獲評(píng)“最佳雇主”，彰顯了企業(yè)對(duì)學(xué)校人才培養(yǎng)的高度重視與深度投入。

據(jù)悉，招聘會(huì)共收到簡(jiǎn)歷1100余份，達(dá)成初步意向360余人次。下一步，莘莊工業(yè)區(qū)、屬地企業(yè)、高校三方將持續(xù)合作，豐富“政校企”平臺(tái)的功能性，通過(guò)聯(lián)通企業(yè)和高校深度對(duì)接，實(shí)現(xiàn)高校學(xué)子與園區(qū)發(fā)展的同頻共振，共同推進(jìn)人才培養(yǎng)，提升人才質(zhì)量。

圖文：青年報(bào)

部分供稿：龔宣

編輯：陳亦靜（實(shí)習(xí)）

初審：岳順順

復(fù)審：范仲毅

終審：王婷婷

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