近來，一份網(wǎng)傳數(shù)據(jù)讓無數(shù)人眼羨。據(jù)某三方平臺調(diào)查顯示，湖北工業(yè)大學(xué)2022級計算機專業(yè)畢業(yè)生，年薪稅前30萬，2023級測控技術(shù)與儀器專業(yè)畢業(yè)生年薪87萬（含年終獎32萬），2020級自動化專業(yè)畢業(yè)生，月薪稅后2萬，2024級電氣工程及其自動化專業(yè)畢業(yè)生年薪60萬……這些數(shù)字雖不能代表所有專業(yè)畢業(yè)生，但也側(cè)面反映出湖北工業(yè)大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)異的就業(yè)質(zhì)量。

當(dāng)翻開湖北工業(yè)大學(xué)《2023屆畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報告》，大家發(fā)現(xiàn)真實的就業(yè)圖景同樣令人振奮：本科生畢業(yè)生前往大型企業(yè)占比41.22%；機關(guān)和事業(yè)單位占比 6.17%。其中，根據(jù)《財富》雜志2023年發(fā)布的世界500強企業(yè)名單和中國500強企業(yè)名單，企業(yè)就業(yè)的2347名畢業(yè)生中有422人進入世界500強企業(yè)543人進入中國500強企業(yè)，主要為中國建筑集團、中國鐵道建筑集團、國家電網(wǎng)、中國交通建設(shè)、比亞迪等知名企業(yè)。

看到這里，不少人發(fā)出疑問：作為省屬高校中的“就業(yè)黑馬”，湖工大究竟給學(xué)生裝上了怎樣的職場加速器？

秘密藏在學(xué)校促學(xué)生就業(yè)的舉措里。在就業(yè)市場開拓上，湖北工業(yè)大學(xué)開展了一系列“雙百行動”。校領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，把就業(yè)工作當(dāng)作重中之重，形成全員參與的“全員就業(yè)”工作格局。不僅如此，該校還大力挖掘校友企業(yè)資源，通過“尋訪百名校友足跡”活動，讓優(yōu)秀校友反哺母校，幫助學(xué)弟學(xué)妹們就業(yè)。

同時，校園招聘活動也是豐富多彩。線上線下雙管齊下，依托各大平臺，持續(xù)開展“湖北百校聯(lián)動”“才聚荊楚”工程等招聘活動。而且各系還會舉辦小型的、針對性強的招聘活動，這些小而精、專而優(yōu)的招聘會，讓學(xué)生能更精準(zhǔn)地找到適合自己的崗位，提高招聘的實效性。同時，學(xué)校全面推廣“國家大學(xué)生就業(yè)服務(wù)平臺”“湖北 24365 大學(xué)生就業(yè)服務(wù)平臺”等，讓就業(yè)崗位信息實現(xiàn)互聯(lián)互通和共享發(fā)布，學(xué)生找工作更方便。

而在就業(yè)指導(dǎo)方面，湖北工業(yè)大學(xué)也是不遺余力。學(xué)校還會舉辦就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)大賽、大學(xué)生職場模擬大賽、大學(xué)生就創(chuàng)文化節(jié)等各種有趣又實用的活動，讓學(xué)生提前感受職場氛圍，提升求職技能，在真正找工作的時候更加得心應(yīng)手。

看到這里，想必大家對湖北工業(yè)大學(xué)優(yōu)異的就業(yè)成績單有了更清晰的認知。學(xué)校通過全方位的就業(yè)舉措，從開拓市場到精準(zhǔn)指導(dǎo)，到提升學(xué)生就業(yè)技能，每個環(huán)節(jié)都做得十分到位。因此，若是各位考生想找一所就業(yè)情況好的高校，湖北工業(yè)大學(xué)就是理想之選。