2022年10月，高端人才通行證計劃正式推出。這一計劃旨在吸引全球高端人才，為香港的長遠發展注入新的活力與創新能力。高才通計劃的審批流程便捷高效，申請者無需在來港前獲得本地公司的工作邀請，但續簽標準相對嚴格。

香港高才通申請優勢和條件

如果還沒有申請香港身份，對高才通計劃感興趣的朋友，可以來簡單了解下高才通計劃申請條件和優缺點。

香港高才通計劃申請條件：

只需滿足ABC三類人才之一就能申請，主要看申請人在近12個月的收入或本科畢業院校是否在198所院校名單。

香港高才通計劃申請優缺點：

優點：香港高才通計劃可以快速拿到香港身份（1-3個月），獲批成功率高，申請流程也比較簡單，很利于那些想快速拿到香港身份、子女教育、赴港創業的朋友。

缺點：高才通只能申請一次，如果你沒有認真對待續簽導致身份失效，是沒有辦法再申請了，只能通過其他途徑申請（有風險），還有續簽要跟“就業”和“創業”掛鉤，對想長期留在內地人才來說難度有點大。

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高才通續簽官方的4種方式

香港高才通計劃自推出以來，吸引了眾多高端人才赴港發展。根據香港勞工及福利局局長的說明，高才通獲批人士首次簽證到期時，必須已在港受聘或開辦/參與業務，方可獲得續簽。能否長期留港，取決于其自身條件、競爭力以及是否能在本地市場找到發展機會。

以下是根據香港入境處最新政策整理的高才通續簽的4種途徑：

一、在港受聘工作

這是最常見的續簽方式。申請人在香港找到一份與自己學歷和專業背景相關的工作，由香港本地公司雇傭。例如，如果您從事科技行業，卻找了一份洗碗工的工作，顯然是不符合要求的。此外，薪資水平不能低于市場水平，同時需要有繳稅記錄、發薪記錄以及一定的留港時間。

二、在港開公司自雇

申請人可以通過在香港開辦公司，以自雇形式續簽高才簽證。但需要注意的是，開辦的公司必須有真實的商業活動，并對香港經濟有所貢獻，而非“空殼公司”。公司需要有一定的營業額、財政資源、在港開設的職位數目以及繳納的稅款等，以證明其運營的合法性和真實性。

三、受聘于跨境企業

申請人可以受聘于跨境企業，合約中需明確包含來港履行的工作職責。雖然不需要長期在香港工作，但每月需有一定時間（如一兩周）來港處理公務。此外，年薪需達到港幣120萬元或以上，并在續簽前一個稅務年度有在香港的繳稅記錄，同時滿足一定的留港時間要求。

四、非雇傭模式在港工作

對于一些以非雇傭模式在港工作的人群，如保險經紀人，只要有一定收入、穩定繳稅，也可以成功續簽高才簽證。這類人群較為特殊，其收入來源主要是傭金，很難一概而論。入境處會要求提供稅務文件、銀行月結單、業務合同、交易記錄等材料，以證明其有一定收入。例如，在香港賣保險的人群，入境處可能會要求提供簽訂的保單數額、金額以及留港時間等情況，從而判斷其對香港帶來的經濟效益。

五、重要提醒

成功續簽高才通并不等于順利拿到香港永居。香港永居申請還需滿足“7年連續通常居住”的要求。申請永居時，入境處會對在港居留情況進行綜合評估，主要考慮工作單位是否在香港、家人是否在港以及是否擁有固定住所等。如果您無法長期在港，需要提供合法的解釋。

高才續簽快捷鍵——開公司自

如果你有赴港創業的打算，通過自雇方式續簽高才通是一個非常不錯的選擇。赴港創業（注冊香港公司）不僅對續簽高才通身份有諸多優勢，還能為后期申請永居提供有力支持。以下為你詳細解析香港高才通自雇續簽的優勢及具體流程。

一、香港高才通自雇續簽的優勢

（一）續簽成功率高

在香港創業并注冊公司，只要公司能夠維持正常運營，自雇續簽的成功率相對較高。你只需確保有足夠的資金和合理的運營模式，即可輕松續簽香港身份。

（二）有機會一次性續簽6年

如果自己注冊的公司運營良好，個人年收入達到200萬港幣及以上，符合香港政府劃定的頂尖人才標準，就有機會一次性獲批6年無條件逗留簽證。

（三）創業政策優惠多

香港擁有良好的營商環境，對創業人士非常友好：

• 稅種少、稅率低：主要稅種為利得稅和薪俸稅，稅率在8.25%-16.5%之間。
• 創業補貼多：例如香港BUD專項基金，最高可申請700萬港幣的補貼點擊添加圖片描述（最多60個字）

（四）申請永居更靈活

如果在香港創業，公司正常經營并對香港經濟有貢獻（如納稅、提供就業崗位等），申請人可以以開拓內地業務為理由，合理地逗留在內地。在申請永居時，也有合理解釋說明不常在港的原因。

二、香港高才通自雇續簽的流程

（一）做好創業準備

根據自己的行業優勢或后期規劃，確定創業方向，并進行市場調研。最好制定詳細的創業計劃，提前做好各項準備工作。

（二）注冊香港公司

在香港注冊一家公司，獲得合法的經營資格。注冊香港公司需要滿足以下要求：

• 確定公司名稱
• 確認董事和股東
• 提供注冊地址和法定秘書
• 準備10000港幣注冊資本
• 明確經營范圍

（三）招聘員工和運營公司

注冊公司后，根據公司發展需求招聘合適的人才，組建團隊。在經營過程中，要做好公司維護，確保公司正常運轉，如及時進行年審、審計、稅務申報等。

（四）準備續簽材料

香港公司正常運營后，根據香港高才通計劃自雇續簽的要求，準備好相關材料。在高才通身份到期前，及時遞交材料申請續簽（延長逗留期限）。