前段時(shí)間,跟主管吵了一架,當(dāng)時(shí)吵得非常兇,我們兩個(gè)到了水火不容,不滅不休的地步。這樣的情況,繼續(xù)在一起上班已經(jīng)完全沒有可能了,并且人家作為主管,職位比我高,權(quán)力比我大,我沒辦法抗衡,所以我毫不猶豫辦理了離職。
不過,讓我想不到的是,即便我已經(jīng)離職走人了,主管也沒有想著就此結(jié)束,而是在繼續(xù)針對(duì)我。他是怎么針對(duì)我的呢?那就是,后面我在新公司面試通過后,人事的背調(diào)電話打給他的時(shí)候,他胡編亂造,各種貶低我。給出了一個(gè)結(jié)論,那就是我工作能力不行,人品也很差,一無是處。
新公司那邊幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我面試時(shí)候的表現(xiàn)特別滿意,但是對(duì)于這樣的背調(diào)結(jié)果,他們也是無可奈何的。作為正規(guī)的大企業(yè),背調(diào)之后不僅會(huì)形成完善的背調(diào)報(bào)告,而且背調(diào)過程中,都會(huì)對(duì)通話進(jìn)行錄音留檔?,F(xiàn)在這樣的結(jié)果擺到面前,他們只能取消了讓我入職的計(jì)劃。
我得知這樣的消息的時(shí)候,也是既震驚,又憤怒。當(dāng)然,對(duì)于這樣的結(jié)果,我肯定是不能接受的,我的第一想法,就是我必須要討回公道,也還自己一個(gè)清白。
有了這樣的想法之后,我壓制住自己內(nèi)心的怒火,開始冷靜地思考,制定了反擊的策略。
第一步,我跟新公司那邊的人事溝通,讓幫我拷貝了一份背調(diào)報(bào)告和錄音,將證據(jù)固定了下來。
第二步,針對(duì)背調(diào)報(bào)告里面的每一條進(jìn)行分析,找出證據(jù)來進(jìn)行反駁。
第三步,給之前公司的領(lǐng)導(dǎo)老總打了一個(gè)電話,以下是電話溝通的內(nèi)容:
我:余總您好,我是林曉雪,首先對(duì)于離職還來打擾您表示抱歉。這次給您打電話,是因?yàn)槲矣錾狭艘恍┦虑椋枰@邊做一個(gè)溝通。
余總:噢,小林呀,我也是前不久剛剛得知你離職的消息。說實(shí)話,聽說你走了,我惋惜了好一陣子,像你這么好的員工走了,是公司一大損失呀!
我:您覺得我是好員工,但是,有些人不這么覺得呀,比如我們主管,李旭升。以前在公司時(shí)候的事情我就不說了,工作上的東西,大家思路不一樣,產(chǎn)生分歧,發(fā)生一些爭(zhēng)吵很正常。但是離職之后還針對(duì)我,甚至污蔑誹謗,毀我前程,我就不能接受了。前幾天,我面試的新公司到咱們這邊背調(diào)了,電話打給了李主管。李主管一頓胡編亂造,把我貶得一無是處,我現(xiàn)在工作都泡湯了。
余總:有這事?
我:千真萬確,新公司那邊的背調(diào)報(bào)告和背調(diào)時(shí)候的通話錄音我都拿到了。就比如說這條,李主管說我能力不行,幾乎每個(gè)月績(jī)效都不達(dá)標(biāo)。而事實(shí)上,我每個(gè)月業(yè)績(jī)都是超額的,這個(gè)我的工資條和績(jī)效考核表可以證明。再比如這條,李主管說的人品不好,在公司小偷小摸。這就完全屬于無中生有了。其他的內(nèi)容我就不細(xì)說了,總之呢,針對(duì)李主管這些胡編亂造的東西,我走整理好了反駁的證據(jù)。
余總:聽你這么說的話,李主管確實(shí)做得不對(duì)!
我:這不僅僅是不對(duì),而且是過分,甚至違法。我現(xiàn)在給您打這個(gè)電話,就是通知您一聲。因?yàn)樾鹿镜谋痴{(diào),是來咱們公司背調(diào)的,電話打給李主管,李主管的每一句話,都是代表咱們公司說出去的。現(xiàn)在這些事情,不僅給我造成了名譽(yù)上的影響,而且讓我無法入職,不能工作,造成了收入上的損失。我必須要維護(hù)自己的權(quán)益,所以目前已經(jīng)整理好了證據(jù),后面就會(huì)起訴咱們公司,希望您知曉一下。
余總聽完我這些話,自然是知道問題的嚴(yán)重性了。只聽他說:小林呀,既然你信任我,給我打了這個(gè)電話,那我肯定會(huì)給你一個(gè)滿意的答復(fù)。至于起訴的事情,就先緩一緩吧。
人家這么說了,我自然是給人家面子,借坡下驢了。于是乎,順勢(shì)答應(yīng)了余總的請(qǐng)求。畢竟,我打這個(gè)電話的目的,就是為了溝通解決問題,而不是真正起訴。
沒兩天,我就接到了余總的電話,給了我一個(gè)處理方案:
第一,對(duì)于李旭升那些無中生有的污蔑,他代表公司向我道歉,并且,會(huì)親自給新公司打電話澄清。
第二,李旭升這樣的做法,嚴(yán)重影響了公司聲譽(yù),并且也不符合公司文化,做開除處理。
第三,邀請(qǐng)我回公司,接替李主管的位置,并且對(duì)于我無法去新公司入職造成的收入損失進(jìn)行補(bǔ)償。
我看余總誠意到位了,自然是毫不猶豫地答應(yīng)了。
有人說,好馬不吃回頭草,我都離職了,就不應(yīng)該再回去了。但是我想說,這次,我必須回去。不為別的,就為了證明自己的清白,為了讓別人都看到,我光明正大地打敗了李主管,而不是用他那些見不得人的手段。
特別聲明:以上內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))為自媒體平臺(tái)“網(wǎng)易號(hào)”用戶上傳并發(fā)布,本平臺(tái)僅提供信息存儲(chǔ)服務(wù)。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.