曼聯這波操作,球迷看了大概率會問一句,這錢花得值嗎,庫尼亞轉會基本板上釘釘,巴西國腳剛過完26歲生日,和狼隊隊友道別的時候還送了兩塊勞力士,氣氛一度溫情,但真要說到轉會背后的細節,溫情故事都成了背景板,這哥們馬上就要拿到20萬英鎊周薪,隊里直接排到第六,和安東尼并列,前面還有卡塞米羅、拉什福德、B費、芒特和桑喬,曼聯這薪資體系,真不是一般球隊能抄得起的作業,關鍵是你看他數據,32場英超進15球,這產出說不上爆炸,也不算拉胯,曼聯給高薪吸引人沒毛病,但對比一下隔壁阿森納最近的操作,味兒就不一樣了。
哲凱賴什這邊,阿森納高層專門飛到里斯本談判,葡體26歲瑞典中鋒,52場54球,直接帶隊拿了雙冠王,轉會費7000萬歐元,違約金1億歐元,實際能壓下來3000萬,阿森納給出的周薪11萬英鎊,簽字費也就1000萬英鎊,連葡萄牙媒體都說哲凱賴什可能最高周薪24萬英鎊,那還是算上各種獎金的極限情況,常規操作下就是11萬,球迷一對比,哲凱賴什進球更多,轉會費也不夸張,周薪還比庫尼亞低一大截,這操作放在曼聯身上,估計得直接沖上頭條,問題來了,同樣是搶前鋒,阿森納這叫精打細算,曼聯就屬于擺爛式撒錢,結果還未必能搶到最優解,難怪球迷老是說曼聯轉會像開盲盒,花錢不怕,主要是經常砸了個寂寞。
其實曼聯這幾年在轉會市場上一直沒啥存在感,反正只要成績下滑,砸錢就成了唯一的解決方式,手頭不緊張的時候,誰都想買買買,買回來再慢慢試,結果往往出現的就是高薪養閑人,低薪難留才,隊內工資結構直接亂成一鍋粥,這次庫尼亞的高薪又是一記重錘,球員當然開心,隊友也能蹭點福利,比如勞力士什么的,但是對于球隊長遠發展,真未必是什么好事,這不,英媒還爆出來曼聯盯上了伊普斯維奇的利亞姆·德拉普,22歲,英格蘭本土,36場英超進12球,違約金3000萬英鎊,個人條款基本談妥,周薪據說能到12萬甚至15萬英鎊,這水平和哲凱賴什都能對噴了,關鍵是德拉普在原俱樂部每周才2萬,這一跳直接改命,英超現在的市場環境就是這樣,誰出手闊綽,誰先搶到人,至于值不值,先別管,結果優先。
如果只看紙面數據,庫尼亞其實并不算溢價過分,曼聯要爭搶優質前鋒,肯定要壓過競爭對手,尤其阿森納、切爾西這種級別的對手都在盯著,他要真能穩定輸出,周薪20萬也不是不能接受,但現在曼聯的問題是,隊內高薪球員太多,表現卻始終起伏不定,這種薪酬體系放在一個成績不佳、氣氛也沒多好轉的更衣室里,很難不生出事端,球員心里都明白,薪資是地位的象征,大家拼了命想爭高薪,說白了就是怕被隊里邊緣化,真要像曼城那樣,體系穩定、分工明確、高薪給核心,其他人心服口服,問題就不會這么大,現在曼聯一旦有新援高薪入主,老隊員不用明說,心里能不嘀咕嗎。
再說阿森納,操作看起來算得很細,哲凱賴什的轉會費和薪資都在可控范圍內,獎金機制拉滿,激勵球員多進球多拿錢,這種做法其實很適合現在的英超環境,大家都在卷,誰家都不是冤大頭,能用獎金刺激球員的積極性總比一上來就給死薪水強,阿森納這幾年轉會風格變了,溫格時代就靠撿漏和青訓,結果被人嘲笑“省錢小能手,現在該花的錢也敢花,但花得有理有據,外部環境變化大,俱樂部也得跟著進化。
當然,曼聯這波引援未必最后就一定失敗,庫尼亞的能力擺在那,英超適應期已經過了,只要能融入滕哈赫體系,輸出不會低,但問題在于,曼聯現在最大的問題不是花錢不夠多,而是花得不夠精,轉會市場講究的就是信息差和操作細節,誰能用合理價格拿下合適球員,誰就能拉開差距,曼聯如果還是指望用砸錢解決一切,未來幾年只會越來越被動,球迷都看在眼里,誰都不想再看到高薪低能的劇本重演。
總體來看,曼聯和阿森納這兩筆轉會本質上反映的是俱樂部管理思路的分歧,一邊是“砸錢優先,一邊是“性價比至上,誰能笑到最后還要看下賽季的表現,但有一點可以肯定,英超的金元時代還在繼續,只不過砸錢的方式變了,球迷們也都精明了,不是誰花得多誰就能贏,賽場上說話,數據和成績才是硬通貨,這才是所有豪門都繞不開的真理。
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