來源：烏魯木齊樓市

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人才招聘｜新疆機場集團和田機場第二季度招聘簡章

新疆機場（集團）有限責任公司成立于2004年4月16日，為新疆維吾爾自治區人民政府直屬管理的國有獨資一類企業。和田機場隸屬于新疆機場（集團）有限責任公司。和田機場是疆內五個百萬級機場之一，現已發展成為設施完備、環境優美、管理規范的現代化企業。

01招聘信息

（一）招聘崗位要求及人數（合計23人）

1.通信導航（2人）

2.氣象預報/觀填（1人）

3.安全檢查（12人）

4.消防員（6人）

5.機場場務（1人）

6.業務員/安全管理（1人）

崗位要求：

原文公告|聯系電話|相關附件

（二）工作地點

和田機場（如有工作需要需前往其他機場輪崗）。

（三）合同信息

入職簽訂6年固定期限勞動合同，試用期6個月。6年合同期內滿足相應條件可申請轉無固定期限勞動合同（具體按相應辦法執行）。

（四）薪酬福利

1.工資：執行新疆機場集團統一工資待遇發放政策，月度工資由基礎工資、績效工資、津貼補貼（早夜餐補助、交通補貼、通訊補貼、艱苦地區津貼、加班費、其他特殊崗位津貼等）構成。

備注：具體工資以實際聘任人員學歷及崗位所屬類別計算。

2.福利：五險一金、帶薪年假、生日福利、健康體檢（每年一次）、女工補助、各種節假日慰問及其他福利。

02招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導，思想品行端正，具備良好的職業道德和社會公德。

2.有志于民航事業，有較強的事業心和責任感，愿意為民航事業和發展服務，具有積極進取和吃苦耐勞的精神及良好的團隊合作態度，服從指揮和工作安排，能夠適應倒班制工作。

3.具備崗位要求的業務素質和工作能力，能夠勝任本職工作，服從崗位分配。

4.身體健康、五官端正，符合機場集團入職體檢標準。

5.與其他用人單位無勞動關系。

6.能夠正常提交身份證、畢業證、學位證、《無犯罪記錄證明》、《解除或終止勞動關系證明書》、體檢報告等其他合法證明材料。

7.滿足招聘崗位所需要的其他條件。

有下列情形者不得應聘：

1.有違法犯罪記錄或有犯罪嫌疑尚未查清的，因犯錯誤正在接受審查或被處分且處分期未滿的，曾被開除公職或被公有制單位辭退的。

2.近3年來在公務員、事業單位等人事考試中有作弊、弄虛作假等行為記錄的。

3.現役軍人、在讀的非應屆畢業生。

4.法律、法規和有關政策規定的其他情形。

03報名時間

自本招聘簡章發布之日起至2025年6月4日19:00截止，逾期不再受理。

04招聘程序

招聘工作按照網上報名、資格審查、考核評估、確定人員、背景調查、入職體檢、錄用等關節進行。具體如下：

（一）網上報名：微信搜索并關注“新疆機場集團”公眾號，點擊“人才招聘”，按照公眾號要求完整上傳相關信息，完成簡歷填報。

（二）資格審查：報名截止后，對所有報名人員進行崗位簡歷符合性篩選及審查。通過資格審查人員將通過短信或公眾號等方式通知下一環節詳情。因應聘人員個人原因出現無法聯系確認的，視為自動棄權，未通過審查人員不另行通知。

（三）面試/筆試：具體內容及形式以通知為準，面試/筆試滿分為100分，面試/筆試設置合格分數線，成績低于80分者自動淘汰。

（四）確定擬招錄人選：根據面試/筆試考評情況，結合評委綜合考察情況，對于成績在合格分數線以上的擇優確定招錄人選，如出現人員放棄等情況，可根據成績從高到低進行補錄。如部分崗位應聘人員面試/筆試情況不滿足機場最終需求，可空缺不予招錄。

（五）背景調查及體檢：擬錄用人員根據公司要求進行人員背景調查及身體檢查，以上均合格后予以錄用。若在此環節出現本人放棄或政審/體檢不合格情況不予錄用，并考慮根據成績從高到低進行補錄。

（六）錄用：安排擬招錄人選參加相關上崗證培訓，被聘者需在見習、培訓期滿取得上崗資質后，辦理相關入職手續。

五、注意事項

（一）應聘者應對填報信息和提供材料的真實性、準確性、完整性負責，發現弄虛作假者，立即取消應聘資格。

（二）每位應聘者僅限報名一個崗位，多投作廢。

（三）和田管理分公司有權根據對應聘者的考核情況和機場實際需求，確定最終錄用人選（可結合應聘者意愿進行崗位或機場調劑）。

05報名咨詢

聯系人：席女士

聯系電話：0903-2933151

咨詢時間：工作日北京時間09:30-13:30，16:00-19:00

轉自：新疆機場集團微信公眾號