□本報(bào)記者 李播

民營(yíng)經(jīng)濟(jì)是高質(zhì)量發(fā)展的重要基礎(chǔ)。為助力民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，我省出臺(tái)一系列支持政策，優(yōu)化民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)，降低民營(yíng)企業(yè)用工成本，促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)做大做優(yōu)做強(qiáng)。近日，記者采訪了省人社廳相關(guān)工作人員，深入了解有關(guān)支持政策。

據(jù)省人社廳相關(guān)處室工作人員介紹，近年來(lái)，省人社廳堅(jiān)持穩(wěn)崗擴(kuò)崗、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)、技能提升“多輪驅(qū)動(dòng)”，充分釋放服務(wù)民營(yíng)企業(yè)政策紅利。

在“穩(wěn)崗擴(kuò)崗”方面，政策體現(xiàn)出重點(diǎn)傾斜、精準(zhǔn)支持的特點(diǎn)。對(duì)招用就業(yè)困難人員并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位，按其為就業(yè)困難人員實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼，不包括就業(yè)困難人員個(gè)人應(yīng)繳納的部分，除了對(duì)距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長(zhǎng)至退休外，其余人員最長(zhǎng)不超過(guò)3年。此外，對(duì)招用畢業(yè)年度和離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生，與之簽訂1年以上勞動(dòng)合同并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的小微企業(yè)，給予最長(zhǎng)1年的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，不包括高校畢業(yè)生個(gè)人應(yīng)繳納的部分。這些政策旨在強(qiáng)化對(duì)民營(yíng)企業(yè)就業(yè)服務(wù)，支持民營(yíng)企業(yè)穩(wěn)崗擴(kuò)崗，支持高校畢業(yè)生等青年群體到民營(yíng)企業(yè)就業(yè)。

在“創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)”方面，政策體現(xiàn)出靶向施策、精準(zhǔn)適配特點(diǎn)。對(duì)首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)，且所創(chuàng)辦企業(yè)或個(gè)體工商戶自工商登記注冊(cè)之日起正常運(yùn)營(yíng)1年以上的離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)農(nóng)民工，可給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。此外，普通高等學(xué)校學(xué)生（在校及畢業(yè)2年內(nèi)）和復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的農(nóng)民、登記失業(yè)和就業(yè)困難人員初次創(chuàng)辦經(jīng)營(yíng)主體，初創(chuàng)主體吸納各類人員就業(yè)且與之簽訂一年以上期限勞動(dòng)合同，并按規(guī)定為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的給予一次性創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼。這些政策旨在加大對(duì)民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持，支持重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)，釋放創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)倍增效應(yīng)。

在“技能提升”方面，政策體現(xiàn)出支持有力、多元有效的特點(diǎn)。支持企業(yè)面向與企業(yè)簽訂1年以上勞動(dòng)合同，并于簽訂勞動(dòng)合同之日起1年內(nèi)參加培訓(xùn)的企業(yè)職工，開展崗前培訓(xùn)，按規(guī)定給予一定的補(bǔ)貼。支持企業(yè)面向本企業(yè)符合條件的企業(yè)職工開展崗位技能提升培訓(xùn)，按照規(guī)定給予一定的補(bǔ)貼。支持企業(yè)面向本企業(yè)轉(zhuǎn)崗職工，在轉(zhuǎn)崗后6個(gè)月內(nèi)開展轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)，按照規(guī)定給予一定的補(bǔ)貼。支持企業(yè)按需開展學(xué)徒培訓(xùn)，將簽訂半年以上實(shí)習(xí)協(xié)議的畢業(yè)年度高校畢業(yè)生（含技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師班、技師班畢業(yè)生）納入企業(yè)新型學(xué)徒范圍，對(duì)畢業(yè)后與實(shí)習(xí)企業(yè)簽訂1年以上勞動(dòng)合同的，從入職開始按規(guī)定予以補(bǔ)貼。此外，在高端裝備制造、新一代信息技術(shù)、低空經(jīng)濟(jì)等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，打造以企業(yè)為主體的“產(chǎn)教評(píng)”技能生態(tài)鏈，支持生態(tài)鏈內(nèi)企業(yè)建設(shè)高技能人才培訓(xùn)基地、技能實(shí)訓(xùn)基地和技能大師工作室，為本企業(yè)、上下游企業(yè)和生態(tài)鏈內(nèi)部企業(yè)職工開展技能培訓(xùn)。這些政策旨在擴(kuò)大民營(yíng)企業(yè)技術(shù)技能人才供給。

為確保政策直達(dá)快享、落地見效，省人社廳還大力強(qiáng)化政策服務(wù)保障。一方面，全面推廣“直補(bǔ)快辦”“幫辦代辦”等便捷經(jīng)辦模式，暢通線上線下申領(lǐng)渠道，全力推動(dòng)政策落實(shí)跑出“加速度”。另一方面，集中開展“就業(yè)政策在身邊”主題宣傳、“看得懂算得清辦得明”解讀宣講，常態(tài)組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策“三送五進(jìn)”活動(dòng)，主動(dòng)送政策上門、入戶、到人，廣泛送政策進(jìn)企業(yè)、進(jìn)商圈、進(jìn)園區(qū)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)（村屯），全力推動(dòng)政策宣傳開出“直通車”。

當(dāng)前，省人社廳正緊密圍繞促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)目標(biāo)，全方位豐富惠企政策“加油包”，全鏈條延展助企服務(wù)“保障網(wǎng)”。下一步，省人社廳將持續(xù)強(qiáng)化支持舉措，推動(dòng)政策宣講再加密、政策落實(shí)再加速、政策扶持再加力，助力民營(yíng)經(jīng)濟(jì)壯大“源頭活水”，激發(fā)龍江高質(zhì)量充分就業(yè)“一池春水”。