當"1歲工作，22歲退休"的荒誕情節成為現實，當69萬養老金落入一邊領錢一邊新單位領薪的"蛀蟲"手中，我們看到的不是黑色幽默，而是一把刺穿社會公平底線的利刃。山西蒲縣疾控中心這一離奇案例，以極端的方式將某些權力庇護下的"養老特權"赤裸裸地暴露在公眾視野中。

荒誕數字背后，是制度防線的全面潰敗。 14處涂改的人事檔案，竟能層層闖關成功？1歲尚在襁褓的"工齡"，22歲青春正盛的"退休"，這些挑戰人類認知極限的操作，若無系統性的默契與放水，如何可能實現？審核者難道集體失明？當監督機制在權力或人情面前形同虛設，甚至淪為幫兇，每一道看似森嚴的關卡都成了可笑的裝飾。這絕非孤例，審計報告揭示25省2.83萬人的違規操作，5.19億養老金被蠶食——這龐大的數字，是制度千瘡百孔的鐵證。

當蛀蟲狂歡，沉默的大多數正在流血。 69萬養老金，是無數普通勞動者終其一生辛勤繳納社保也難以企及的數字。清晨掃街的環衛工人，流水線上重復操作的工人，風雨里奔波的外賣騎手…他們一分一厘從微薄收入中擠出社保費用，構筑起國家養老體系的基石。然而，當有人只需動動筆、改改檔案，就能在22歲開啟"退休人生"，輕松收割他人一生積累的保障金，這無異于對誠實勞動者最冰冷的嘲弄與掠奪。他們的血汗錢，竟成了滋養蛀蟲的養料。這種不公，如寒冰刺骨，涼透的是千萬勤懇工作者的心。

蛀蟲不除，大廈將傾。 這類事件最深的毒害，是侵蝕社會信任的根基。當"老實吃虧、鉆營得利"成為潛規則，當制度的漏洞被當作謀私的捷徑，誰還愿意做那個循規蹈矩的"傻子"？長此以往，社保體系的可持續性必將動搖，財政負擔雪上加霜，更可怕的是，社會公平正義的信念在一次次目睹特權者得逞后轟然崩塌。一個失去公平希望的社會，必將失去前行的動力與活力。

刀刃向內，刮骨方能療毒。 嚴懲個案只是開始。必須順藤摸瓜，將整個鏈條——從檔案篡改者、失職瀆職的審核者到背后可能存在的權力庇護傘——連根拔起，一個不漏！更要痛定思痛，以技術手段（如區塊鏈不可篡改存證）堵住檔案造假的漏洞，以終身追責制壓實每一環節審核者的責任，讓陽光穿透養老金審核的每一個角落。唯有讓違規成本高到無法承受，讓制度的籠子真正通上"高壓電"，才能震懾后來者。

"1歲上班"的魔幻現實，是對所有誠實勞動者的羞辱。當蛀蟲在制度的裂縫中狂歡，啃噬的是社會肌體的健康，透支的是國家未來的希望。若不能以雷霆手段斬斷這畸形的利益鏈、重塑制度的剛性尊嚴，今日的69萬，明日就可能成為壓垮社會信任的億萬巨石。

當我們老去，是否還能安心指望那曾被蛀蝕過的養老金？答案，就在此刻的行動里。