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近日,一篇題為《7月起醫(yī)保新調(diào)整,“個人賬戶”將全部取消,卡內(nèi)余額轉(zhuǎn)哪里去?》的自媒體文章引起較多關注。
文中宣稱“從醫(yī)保局內(nèi)部人士處獲悉,全國醫(yī)保個人賬戶改革已進入關鍵階段。2024年12月,國家醫(yī)保局聯(lián)合財政部發(fā)布《關于深化醫(yī)療保障制度改革的實施意見》,明確提出自2025年7月1日起,全國范圍內(nèi)分步推進醫(yī)保個人賬戶改革,最終目標是取消現(xiàn)行個人賬戶模式”。隨后,不少自媒體也發(fā)布了類似內(nèi)容。
對此,中國互聯(lián)網(wǎng)聯(lián)合辟謠平臺向有關部門查證得知,相關文章中“‘個人賬戶’將全部取消”“全國范圍內(nèi)全面取消個人賬戶,所有醫(yī)保繳費全部進入統(tǒng)籌基金,建立全國統(tǒng)一的醫(yī)療保障積分系統(tǒng)”等內(nèi)容純屬謠言。
事實上,按照中央“改革職工基本醫(yī)療保險個人賬戶,建立健全門診共濟保障機制”部署和《關于建立健全職工基本醫(yī)療保險門診共濟保障機制的指導意見》(國辦發(fā)〔2021〕14號)要求,目前醫(yī)保改革正順利推進,多數(shù)地區(qū)已順利完成相關工作。此次改革是在不增加社會和個人額外負擔的前提下,建立職工醫(yī)保普通門診統(tǒng)籌,并通過調(diào)減單位繳費和統(tǒng)籌基金劃入個人賬戶的比例,為普通門診統(tǒng)籌報銷提供支持,不存在“取消職工個人賬戶”。
改革后,職工醫(yī)保個人賬戶有三項權(quán)益保持不變:
一是個人賬戶結(jié)余的歸屬不變,改革前的歷史結(jié)余和改革后新劃入形成的結(jié)余仍然歸個人所有,都可以結(jié)轉(zhuǎn)使用和繼承。
二是在職職工個人繳費的比例、流向不變,仍然全額劃入個人賬戶。
三是退休人員不繳費的政策不變,個人賬戶資金仍然由統(tǒng)籌基金劃入。
醫(yī)保改革始終是社會關注的熱點,造謠者正是利用公眾的高關注度,編造看似“有理有據(jù)”的虛假信息,如聲稱信息來自“醫(yī)保局內(nèi)部人士”、偽造文件名稱和發(fā)布日期等,試圖增強謠言的可信度。
值得注意的是,此類謠言并非首次出現(xiàn)。早在2023年10月,國家醫(yī)療保障局辦公室和中國互聯(lián)網(wǎng)聯(lián)合辟謠平臺就曾針對“取消職工醫(yī)保個人賬戶”的謠言進行過專門辟謠。然而,時隔一年多,類似虛假信息再次出現(xiàn)。謠言故意歪曲醫(yī)保改革的真實內(nèi)涵,將正常的機制優(yōu)化曲解為“取消個人賬戶”,嚴重誤導了公眾對醫(yī)保改革政策的理解。
中國互聯(lián)網(wǎng)聯(lián)合辟謠平臺提醒廣大公眾,如需了解醫(yī)保參保信息及醫(yī)療保障相關政策,請以官方渠道發(fā)布的內(nèi)容為準。對于來源不明、表述夸張的所謂“內(nèi)部消息”,要保持警惕,不信謠、不傳謠,共同維護清朗的網(wǎng)絡環(huán)境。
好消息!2025年退休人員養(yǎng)老金上調(diào)2%!
日前,人力資源社會保障部、財政部印發(fā)《關于2025年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》。具體如何調(diào)整,一起來了解一下。
2025年繼續(xù)調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金
《通知》明確,從2025年1月1日起,為2024年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員提高基本養(yǎng)老金水平,總體調(diào)整水平為2024年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的2%。
此次調(diào)整是綜合考慮物價變動和職工工資增長等各方面因素,合理確定養(yǎng)老金調(diào)整比例。
《通知》要求,各省、自治區(qū)、直轄市要結(jié)合本地區(qū)實際,制定具體實施方案,抓緊組織實施,盡快把調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。
今年養(yǎng)老金調(diào)整重點向中低收入群體傾斜
自2005年以來,我國連續(xù)調(diào)整退休人員養(yǎng)老金,退休人員養(yǎng)老保險待遇水平穩(wěn)步提高。此次調(diào)整有什么特點呢?
此次調(diào)整繼續(xù)采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法,重點是向養(yǎng)老金水平較低群體傾斜。
定額調(diào)整是指同一地區(qū)各類退休人員,不論基本養(yǎng)老金水平是高是低,都按統(tǒng)一的金額上調(diào),體現(xiàn)了公平原則。
掛鉤調(diào)整是指與退休人員本人的繳費年限和基本養(yǎng)老金待遇水平相關聯(lián)進行調(diào)整,體現(xiàn)“多繳多得”“長繳長得”的激勵機制。
適當傾斜則是體現(xiàn)了對重點群體的關懷,包括高齡退休人員、艱苦邊遠地區(qū)退休人員等。
按照上述辦法,每個人的基本養(yǎng)老金增長比例都有所不同。
基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放有保障
養(yǎng)老金關系億萬退休人員的基本生活。專家表示,從各項數(shù)據(jù)來看,我國養(yǎng)老金按時足額發(fā)放有比較堅實的物質(zhì)基礎。
從當期收支平衡來看,基金收支保持平穩(wěn)運行態(tài)勢。2024年人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計公報顯示,2024年城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金收入7.5萬億元,基金支出6.8萬億元,當期收支整體平衡,略有結(jié)余。
從制度保障來看,通過中央頂層設計,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險實現(xiàn)了全國統(tǒng)籌。2023年調(diào)劑資金規(guī)模達到2716億元,有力支持了困難省份的養(yǎng)老金發(fā)放。
從財政補助來看,中央財政進一步加大補助力度,地方各級財政也積極落實支出責任,確保及時足額發(fā)放基本養(yǎng)老金。
從長遠儲備來看,2024年,城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余7.1萬億元,同時,全國社保基金還有超過2.6萬億元的戰(zhàn)略儲備。
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