都說上個班而已，沒必要太較真。

然而，身弱的人，經歷閱歷少的人，很難扛下職場上的磨礪。

有些人，甚至是在一個公司的經歷，是他頭幾十年，都未曾經歷過的苦。

每次被職場欺壓的時候，滿腦子都是“我要辭職”，在辭與繼續熬中，反復橫跳。

辭了，怕找不到工作，不辭，每天都身心疲憊。

其實，在單位干得不開心，你根本不需要離職，只要不擇手段的做好這3件事。

1、對領導要穩

穩，不是讓你去當舔狗，聽話，而是情緒要穩。

特別是他在打壓你，指責你的時候，條理清晰的甩出數據，情緒穩定的回應。

不要有過激的行為，不要憤怒表達，不要寫小作文證明自己，更不要事后說自己的委屈。

因為，他根本聽不進去。

特別與你本就不對付，磁場不合的人來說，他連見到你都反感，但凡抓住你一個小辮子，就會往死里揪住你。

所以，藏好你自己，少言，慎行，不要被抓住把柄，不小心露出破綻，也要想辦法甩出去。

在該反擊的時候，穩定輸出，直接反擊。

別為領導的情緒買單，領導一個行為，一句話，就能讓你從天上到地獄，這種自己招惹自己的事，沒必要做！

上班做個沒有感情的工具人，下班就好好做自己。

2、對同事要遠

再說一萬遍，同事永遠不可能成為朋友，除了競爭關系，就是表面關系。

你掏心掏肺對他敞開心扉，關鍵時候，他能用你的事，直接捅你一刀。

你跟他一起吐槽領導同事，關乎利益的時候，直接出賣你。

你什么都跟他分享，特別是領導對你不好的評價，對你打壓的事，在下次聊天中，他會陰陽怪氣的當飯后談資。

同事之間，聊天可以，討論工作內容，娛樂八卦都沒問題，就是盡量少談個人隱私。

工作上配合默契，私底下客客氣氣，不談心，不交心，不說私事。

大家之所以能夠和氣相處，是因為每天抬頭不見低頭見，不要產生一種大家都很親近的感覺。

職場上99.9%的同事，都不可能成為朋友，甚至在你離職后，幾乎一輩子都不會再有聯系，所以，別在職場里找朋友。

3、對自己要狠

下班后的時間，一定要狠下心來做點事，學點新技能，哪怕是記錄生活，也別只躺著刷抖音。

別人周末躺平，你在充電提升，或者出門擺個地攤，就是要開始謀劃下一步。

哪怕現在只爭個幾塊，幾十塊，都要堅持下去。

我一年前，我看到一個吃播女生，當時沒什么粉絲，就是一邊吃一邊跟用戶聊天，我沒有關注她。

到了現在，我總能無意刷到她，她從一個銷售員，欠了二十幾萬，到現在，成了小有名氣的吃播，債務全還清了。

有時候，我們卻得不是機會，而是膽量與走出去，敢于嘗試并堅持下去。

你對自己仁慈，生活就會對你殘忍。

有了退路，你才能有更多的選擇。

你不狠，別人就狠。你不進步，別人就進步。

所以，請狠下心來，堅持一件事，持之以恒的做，總會有改變。

現在沒有鐵飯碗，只有練到極致的“鐵本事”，才能遇事不慌。