本來以為極越汽車事情應(yīng)該可以慢慢告一段落，畢竟他們的CEO夏一平先生發(fā)布的那篇長文也是深情并茂，聲淚俱下，字字真誠，并且一再的強(qiáng)調(diào)，他一定會和公司在一起，一定會幫忙解決一員工的問題。

第一階段做得還不錯(cuò)，好像網(wǎng)上有部分的員工再說自己的社保已經(jīng)陸續(xù)的到帳了。

但目前有關(guān)于員工討薪的事情又被放到網(wǎng)上去討論，大概意思是說吉利和百度在開會協(xié)商之后，吉利方是愿意拿出一部分錢去做好善后的，但目前這筆錢遲遲沒有到帳，嘿這個(gè)事情就很有意思了！

說好的真誠善后呢？

起碼在員工方面好像是沒有看到，所以又在網(wǎng)上開始了下一輪的“討薪”

其實(shí)說句實(shí)在話，我們這些旁觀者這些看客思維的人是沒有權(quán)利去說過多的事情的，但換一個(gè)角度去思考，如果極越的當(dāng)前高管真的在善后這塊能做出高效、有效的動作，我想他的員工也不至于去刻意的為難什么吧，沒必要啊，公司都沒了，我為什么還要揪著他們不放呢？早拿錢早走。

可如果公司一再刁難，都到這個(gè)份上了，還有意隱瞞一些信息的話，那真的是要陷入全民公憤了吧！

據(jù)知情人士透露，極越員工賠償方案已經(jīng)修改到了第九版，目前吉利已經(jīng)確認(rèn)方案，整體方案待百度側(cè)審批，其他細(xì)節(jié)暫未過多透露。

那這個(gè)下一瓶還會站出來嗎？他他還會非常真誠的說他會把這些事情解決嗎？還是他已經(jīng)走了呢？

說到最后呢，其實(shí)還是員工最倒霉灘上這樣的公司，你說極越01和07難道不是好的產(chǎn)品嗎？

他有百度的智能智駕

百度這家公司即便在網(wǎng)端有再多的一些討論或者一些吐槽，但是在這家方面百度確實(shí)在某些方面是相對靠前的

吉利擁有他的浩瀚平臺，幫極越這品牌做最底層最穩(wěn)固的架構(gòu)

這兩家大公司結(jié)合在一起去認(rèn)真的做一個(gè)產(chǎn)品，前提是認(rèn)真，怎么樣都能出來一個(gè)東西吧，可就是一顆老鼠屎壞了一鍋粥，也許還不是一顆是好幾顆，從一開始做事情就不真誠。

雷軍說了，真誠是這個(gè)世界上最有效的武器！而且還是車這個(gè)事情，大折幾百萬，小澤也得幾萬，極越大車價(jià)也不便宜，在這個(gè)前提之下，亂搞，不就是拿著員工的真誠以及消費(fèi)者對于你的信任，白白的浪費(fèi)這兩家企業(yè)多年來對自己品牌的積淀，丟臉丟的也不是你極越一個(gè)人。

而且網(wǎng)上還爆出了很多有關(guān)于夏一平私生活不檢點(diǎn)的爆料，我也真的是服氣的，果然那些曾經(jīng)聽聞過的東西圖片都是真的，戲劇源于生活，生活中沒有的，怎么可能如此繪聲繪色的被輸出。

夏一平是很有意思，發(fā)了一篇長文，繪聲繪色的把事情交代完了，還把自己放在一個(gè)很高的位置，他這樣的到歉有什么意義呢？

然后他是不是準(zhǔn)備消失？換工作重新創(chuàng)業(yè)，反正背后有吉利跟百度撐著這兩家公司總不可能倒吧。