在最新一期《我們的爸爸》中,觀察員楊子罕見地語(yǔ)塞了。
面對(duì)素人爸爸黃炎那句“公司資產(chǎn)與妻子無關(guān),帶孩子不如賺錢重要”的發(fā)言,這位曾因“爹味”被全網(wǎng)吐槽的霸總竟一時(shí)無言以對(duì)。(狗頭jpg.)
彈幕瞬間炸鍋:“原來?xiàng)钭右灿斜灰〉囊惶臁薄包S炎簡(jiǎn)直是楊子的升級(jí)版!”
這場(chǎng)對(duì)話堪稱節(jié)目開播以來最戲劇化的交鋒,當(dāng)楊子試圖用“我離婚時(shí)把90%資產(chǎn)給黃圣依”來彰顯“好男人擔(dān)當(dāng)”時(shí),黃炎輕蔑一笑:“你的成功靠的是黃圣依,而我的一切都是自己掙的?!?/p>
這一刻,觀察室的空氣凝固了。既為楊子的尷尬捏把汗,又對(duì)黃炎的傲慢感到窒息。
在黃炎的價(jià)值體系里,家庭儼然是一家需要高效運(yùn)轉(zhuǎn)的“公司”。
妻子傅瀟倩畢業(yè)于中戲表演系,卻在畢業(yè)即結(jié)婚生子,成為全職太太。她的“工作”是帶孩子、買菜、執(zhí)行丈夫的指令,但連家庭資產(chǎn)狀況都一無所知。
當(dāng)被問及零花錢時(shí),她低頭苦笑:“買菜錢就是我的全部。”而黃炎對(duì)此的解釋是:“我付的工資足夠覆蓋她的付出?!?/p>
對(duì)待孩子,黃炎更是將“結(jié)果導(dǎo)向”貫徹到底。節(jié)目中,他強(qiáng)迫恐懼電梯的大兒子直面心理陰影,孩子哭到撕心裂肺,他卻冷臉強(qiáng)調(diào):“方法不重要,結(jié)果達(dá)標(biāo)就行?!?/p>
而當(dāng)妻子試圖討論育兒方式時(shí),他直接打斷:“你連孩子都管不好,算什么媽媽?” 這種將親子關(guān)系異化為“老板與員工”的做派,連見慣風(fēng)浪的楊子都忍不住皺眉:“這哪是當(dāng)?shù)?jiǎn)直是當(dāng)上司?!?/p>
有趣的是,楊子對(duì)黃炎的態(tài)度從“共鳴”到“刺痛”的轉(zhuǎn)變。起初,他看著黃炎癱在沙發(fā)上玩手機(jī)、敷衍帶娃的場(chǎng)景,竟調(diào)侃:“這不就是我嗎?”
但隨著節(jié)目深入,黃炎對(duì)妻子的漠視、對(duì)育兒的功利心,讓楊子逐漸坐立不安。當(dāng)黃炎直言“育兒不是父親的事,我和朋友從不聊孩子”時(shí),觀察室的吳尊一針見血:“楊總,你這是交錯(cuò)朋友了?!?/p>
楊子曾自詡“開明父親”,卻在黃炎身上看到了自己過去的影子:將婚姻視為資產(chǎn)分配游戲,將育兒視為母親單方面的責(zé)任。
而黃炎比他更極端的地方在于,他連“表演溫情”的耐心都懶得維持。
“多少父親覺得賺錢就是盡義務(wù),帶娃是施舍?”
“傅瀟倩住著豪宅卻像囚徒,孩子恐懼時(shí)得不到擁抱,這種家庭再有錢也是牢籠?!?/p>
傅瀟倩的處境幾乎激起了對(duì)“全職太太”價(jià)值的討論。有網(wǎng)友認(rèn)為:“黃炎認(rèn)為付錢就能買斷妻子的生育和育兒付出,這和雇傭保姆有什么區(qū)別?”
而支持黃炎的人則搬出“一個(gè)愿打一個(gè)愿挨”的邏輯:“傅瀟倩婚前就知道他是霸總,現(xiàn)在哭訴不過是貪心?!?/p>
到底誰(shuí)對(duì)誰(shuí)錯(cuò),其實(shí)節(jié)目的真正價(jià)值,在于撕開了傳統(tǒng)父權(quán)思維的傷口。
黃炎的霸權(quán)育兒背后,是根深蒂固的性別分工偏見:父親只需提供物質(zhì),母親必須承包情感?
但育兒專家在節(jié)目中反復(fù)強(qiáng)調(diào):父親的陪伴不是“幫忙”,而是共同責(zé)任。孩子的安全感、情緒認(rèn)知,尤其需要父親通過擁抱、游戲和對(duì)話來建構(gòu)。
當(dāng)吳尊分享與孩子露營(yíng)的細(xì)節(jié),當(dāng)許昕耐心教女兒打乒乓球,這些畫面與黃炎形成鮮明對(duì)比。
真正的“父能量”不在于銀行卡數(shù)字,而在于換尿布時(shí)的手忙腳亂、輔導(dǎo)作業(yè)時(shí)的抓耳撓腮,甚至是面對(duì)孩子眼淚時(shí)的無措。這些笨拙的瞬間,才是父子情感真正的黏合劑。
《我們的爸爸》最殘酷的啟示,是讓我們看到:多少家庭仍在用“男主外女主內(nèi)”的舊腳本。
黃炎的“霸總式冷漠”或許極端,但他撕開的正是無數(shù)家庭的隱痛,當(dāng)父親把育兒視為“可外包的項(xiàng)目”,母親便成了困在系統(tǒng)里的“終身CEO”,而孩子則成了情感上的“孤兒”。
節(jié)目末尾,傅瀟倩輕聲說:“我希望他至少能記住孩子的生日?!边@句話比任何批判都更具殺傷力。
或許,父親真正的“成功”,不是財(cái)務(wù)報(bào)表上的數(shù)字,而是孩子撲進(jìn)懷里的溫度,是妻子眼中被看見的尊重,是一家人圍坐時(shí)無需算計(jì)的真心。
你認(rèn)為父親應(yīng)該在家庭中扮演一個(gè)什么樣的角色,或者承擔(dān)一個(gè)什么樣的責(zé)任呢?歡迎在評(píng)論區(qū)留下你的觀點(diǎn)和看法!
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