近日，中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發《關于加快構建普通高等學校畢業生高質量就業服務體系的意見》（以下簡稱《意見》），從優化培養供給體系、強化就業指導體系等六方面提出20條具體意見。

根據意見，這一工作的總體要求是經過3至5年持續努力，基本建立覆蓋全員、功能完備、保障有力的服務體系，為促進高校畢業生高質量充分就業提供堅實保障。

優化培養供給體系

推進人才需求數據共享歸集

就優化培養供給體系，意見明確三條措施：科學研判人才發展趨勢及供需狀況；以促進供需適配為導向動態調整高等教育專業和資源結構布局；完善招生計劃、人才培養與就業聯動機制。

意見指出，推進人才需求數據共享歸集，建設人才需求數據庫。以促進供需適配為導向動態調整高等教育專業和資源結構布局。優化高校層次類型和區域布局，引導高校明確辦學定位、分類特色發展。綜合考慮高校辦學質量和畢業生就業狀況，優化招生計劃分配方式，根據國家戰略需求制定專項招生計劃。圍繞滿足學生職業發展需要，鼓勵高校建立更靈活的學習制度，完善轉專業、輔修其他專業等規定。

強化就業指導體系

鼓勵用人單位提供就業實習機會

就強化就業指導體系，意見明確三條措施：強化生涯教育與就業指導；加強就業教育引導；健全就業實習與見習制度。

意見指出，完善生涯教育與就業指導課程標準，推動高校將其列為必修課，打造一批國家規劃教材、示范課程和教學成果。把就業教育作為全員全過程全方位育人的重要內容，與思想政治教育、專業教育深度融合。健全就業實習制度，推動大學生利用寒暑假至少開展一次就業實習，強化實習責任保險保障。落實稅收優惠政策，鼓勵用人單位提供就業實習機會。支持相關用人單位設立就業見習崗位，按規定給予就業見習補貼。建好用好大學生就業實習基地、畢業生就業見習基地。

健全求職招聘體系

拓寬市場化社會化就業渠道

就健全求職招聘體系，意見提出，強化校園招聘和就業市場服務；推進重點領域人才服務；優化規范招聘安排和秩序；發揮多元主體作用。

意見指出，推動校內外招聘資源共享，建設一批區域性、行業性高校畢業生就業市場。對公共就業創業服務機構及其與高校開展的招聘活動，按規定給予就業創業服務補助。挖掘國家重大戰略對高校畢業生的需求，提供多元化精準化就業服務。實施供需對接就業育人項目，支持校企聯合培養重點領域急需緊缺人才。統籌黨政機關、事業單位、國有企業等招聘（錄）高校畢業生時間安排。拓寬市場化社會化就業渠道，開發新的就業增長點，穩定和擴大就業容量。支持民營企業穩崗拓崗，深挖吸納就業潛力。群團組織圍繞服務對象需要，提供特色化求職招聘服務。

完善幫扶援助體系

實施“宏志助航”就業能力培訓項目

就完善幫扶援助體系，意見提出，為脫貧家庭、低保家庭、低保邊緣家庭、剛性支出困難家庭、零就業家庭以及有殘疾的、較長時間未就業的高校畢業生等幫扶對象提供服務和援助。及時向符合條件的幫扶對象發放一次性求職補貼。

意見還提出，推動政、企、校協同聯動和信息共享，鼓勵用人單位在同等條件下優先招聘幫扶對象。落實離校未就業畢業生實名就業幫扶要求。實施“宏志助航”就業能力培訓項目，有序擴大培訓覆蓋面，提升培訓幫扶實效。各級公共實訓基地強化對幫扶對象的職業技能培訓支持，按規定落實培訓補貼政策。

鞏固支持保障體系

推廣數字化就業服務新模式

就鞏固支持保障體系，意見提出6條措施：建強高校畢業生就業服務機構；打造專業化就業指導教師隊伍；深化高校畢業生就業研究；推廣數字化就業服務新模式；營造公平就業環境和良好氛圍；強化組織實施。

意見指出，統籌優化機構職能和資源配置，建強省級教育部門、人力資源社會保障部門高校畢業生就業服務機構。高校按規定配齊校級專職就業指導教師和專職就業工作人員，健全校外專家擔任兼職就業指導教師的保障機制。暢通高校就業指導教師職業發展路徑，發布職業標準，將生涯教育與就業指導納入高校教師職稱評審，鼓勵就業指導教師等申報相應職稱，支持就業指導骨干教師在職攻讀博士學位深造發展。建設高校畢業生就業高端智庫，依托現有機構加強就業研究工作，開展高校畢業生供需適配研究、就業政策論證與效果評估、就業與產業大數據分析等。

意見還提到，建強國家大學生就業服務平臺，推進國家、省、高校畢業生就業服務網絡互聯共享，打造“24365校園招聘服務”“職引未來招聘服務”等品牌。制定高校畢業生數字化就業服務標準規范，推廣移動端服務。推動黨政機關、事業單位、國有企業等規范招聘（錄）工作，按照崗位需求合理確定學歷層次等招聘（錄）條件。維護合法就業權益，糾正和消除就業歧視。各類招聘（錄）不得違反國家規定設置與崗位需求無關的限制性條件。地方各級黨委和政府、高校強化組織協調，主要負責同志親自部署、分管負責同志靠前指揮、相關部門和院系具體落實，增強工作合力。

文/本報記者李巖

統籌/劉曉雪