5月將至,楊梅、龍眼、荔枝等應(yīng)季水果開始進入采摘階段,果園內(nèi)也漸漸洋溢果香。應(yīng)季水果采摘期短、工作量大,每到這時總離不開一群“季節(jié)工”,或采摘、或挑揀、或搬運才將新鮮水果送到消費者手里。
“季節(jié)性用工”雖然滿足了用人單位靈活用工的需求,降低了用工成本,但也潛藏著靈活就業(yè)群體的普遍困境:口頭協(xié)議是否算數(shù)?工傷如何認定?工資被拖欠怎么辦?
果園送法
4月30日,在饒平縣的果林里,枝頭青紅相間的果實間,頭戴竹笠的采摘工人們正挎著竹簍穿梭,指尖翻飛處,飽滿的果實簌簌落入筐中。迎來了幾位佩戴法徽的特殊“訪客”。
“大哥,您知道口頭約定日結(jié)工錢,萬一雇主不認賬怎么辦?”針對勞動者權(quán)益保護、社保繳納等熱點問題,饒平法院干警們結(jié)合《中華人民共和國勞動合同法》《工傷保險條例》以及此前審理的采摘工維權(quán)相關(guān)案例,提醒大家要注意簽訂勞動合同,在自身合法權(quán)益受到損害時要敢于維權(quán),更要善于維權(quán),同時可以選擇在戶籍地或工作的地方參保。
期間,干警們傾聽法律需求,耐心解答工人們關(guān)于支付勞動報酬、工傷事故賠償?shù)确蓡栴}。
果農(nóng)謝叔感慨道:“我們就干些普通的活,有時候三五天,有時候摘完這個園子就換另一個頭家,沒想到里面還有這些門道,以后會多多注意的!”
這一天,在這片滋養(yǎng)著嶺南佳果的土地上,采摘工人們收獲了滿筐的鮮果,也收獲了平實又生動的法律知識。去年以來,饒平法院立足饒平縣地域?qū)嶋H,開展多種形式特色普法活動,守護好靈活就業(yè)人員的合法權(quán)益,讓辛勤汗水在和諧的勞動關(guān)系中得到圓滿的回報。
撰稿:吳可荻
來源:饒平法院
編輯:張蝶 吳柏霖
審校:林修佳
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