《簡明國際商務(wù)》（第4版）：第五章 國際商務(wù)中的勞務(wù)合作5.1-5.7

5.1國際勞務(wù)合作概念

國際勞務(wù)合作，是國際商務(wù)學(xué)問研究的基本范疇之一。其研究對象是勞動力這個生產(chǎn)要素在國際間移動和配置的規(guī)律。

勞動力國際移動的情況較為復(fù)雜，國際勞務(wù)合作僅為其中的一項。

這里所說的“勞務(wù)”，系指勞動力所有者提供勞動力給不具有對該勞動力支配權(quán)的單位或個人，滿足其某種需要的勞動。這些勞動，既有生活服務(wù)，又有生產(chǎn)活動，前者稱作服務(wù)性勞務(wù)，后者稱作生產(chǎn)性勞務(wù)。

勞務(wù)合作通過勞動形式提供勞動力的使用價值，使合作雙方均獲得經(jīng)濟效益。

根據(jù)勞務(wù)的技術(shù)含量，勞務(wù)又被劃分為普通勞務(wù)和技術(shù)勞務(wù)。

普通勞務(wù)指一般的普通工人提供的勞務(wù)，如建筑業(yè)中的土建勞務(wù)、一般的工農(nóng)業(yè)工人提供的生產(chǎn)勞務(wù)等，這類勞務(wù)當(dāng)然也包含一定技術(shù)因素，只是要求相對低些；技術(shù)勞務(wù)指包含較高技能的勞務(wù)，加工程師、設(shè)計師、醫(yī)生、廚師提供的勞務(wù)以及承包工程的設(shè)計勞務(wù)等。

根據(jù)勞務(wù)提供者的不同，勞務(wù)又分為個人勞務(wù)與團體勞務(wù)。

個人勞務(wù)指單個個人的勞務(wù)；團體勞務(wù)指由企業(yè)、個人組織起來的由多人共同提供的勞務(wù)，發(fā)展中國家的勞務(wù)派遣公司或國際經(jīng)濟技術(shù)合作公司成批派出的勞務(wù)人員提供的勞務(wù)就屬于團體勞務(wù)。

國際勞務(wù)合作所包含的內(nèi)容相當(dāng)廣泛，既有服務(wù)性勞務(wù)的輸出輸入，也有物質(zhì)生產(chǎn)性勞務(wù)合作。

由于第一產(chǎn)業(yè)和第二產(chǎn)業(yè)更多地在當(dāng)?shù)叵瘎趧?wù)，第三產(chǎn)業(yè)興起后，服務(wù)性勞務(wù)在整個國際勞務(wù)合作中所占的比重越來越大，這是世界性產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的變化的結(jié)果。

國際勞務(wù)合作的形式，也隨著世界經(jīng)濟的發(fā)展日趨多樣化，主要有：國際承包工程、國際旅游、信息咨詢、法律服務(wù)與技術(shù)服務(wù)等。

發(fā)展中國家由于受到自身經(jīng)濟技術(shù)水平的限制，國際勞務(wù)合作主要通過三種形式進行，即：國際承包工程、國際旅游和勞務(wù)與智力引進等。

隨著發(fā)展中國家經(jīng)濟技術(shù)水平的提高與第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，其國際勞務(wù)合作形式也在向多樣化方向發(fā)展。

5.2戰(zhàn)后國際勞務(wù)合作的發(fā)展

第二次世界大戰(zhàn)后，國際勞務(wù)合作發(fā)展迅速，原因當(dāng)然是勞務(wù)的輸出與輸入雙方對經(jīng)濟利益的追求，此外，一些客觀因素也為國際勞務(wù)合作的蓬勃發(fā)展提供了便利。

歸納起來，促進戰(zhàn)后國際勞務(wù)合作迅速發(fā)展的因素主要有以下數(shù)種。

二戰(zhàn)后，美國和蘇聯(lián)兩大軍事集團形成了在核威懾基礎(chǔ)上的對抗與平衡。

戰(zhàn)后經(jīng)濟生活的國際化和國際經(jīng)濟相互依賴逐漸加深，使得各國出現(xiàn)日益頻繁的經(jīng)濟聯(lián)系。

發(fā)展國際勞務(wù)合作是發(fā)達(dá)國家綜合利用自身優(yōu)勢和彌補自身劣勢的需要。

發(fā)展國際勞務(wù)合作是發(fā)展中國家發(fā)展民族經(jīng)濟的需要。

跨國公司的興起及其全球性經(jīng)營戰(zhàn)略，促進了國際勞務(wù)合作的增長。

5.3國際勞務(wù)市場的特點與趨勢

國際勞務(wù)市場上對普通勞務(wù)的需求減少，對技術(shù)勞務(wù)的需求逐漸上升。

一般地說，世界各國政府都在限制低端勞動力的入境。隨著工業(yè)自動化的進程，發(fā)達(dá)國家所需要的，不再是從事勞動密集型產(chǎn)品生產(chǎn)的勞動力，而是需要較高級的、較特殊的勞務(wù)人員，如通訊、信息、軟件設(shè)計等專業(yè)人才。

多數(shù)發(fā)展中國家也不缺乏從事工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)勞動的普通勞動者，它們大量需要的是能夠提供咨詢、設(shè)計以及其他技術(shù)服務(wù)的技術(shù)人員，以及承包工程的勞務(wù)人員。

發(fā)達(dá)國家是技術(shù)性勞務(wù)的主要出口者，是普通勞務(wù)的主要進口者，發(fā)展中國家是普通勞務(wù)的主要出口方，是技術(shù)性勞務(wù)的主要進口方。這是發(fā)達(dá)國家與發(fā)展中國家各自的經(jīng)濟技術(shù)水平和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)所決定的。

一般來說，在發(fā)達(dá)國家大規(guī)模經(jīng)濟重建和新建時期，需要輸入大批外籍勞工；若是遇到經(jīng)濟危機和金融危機，發(fā)達(dá)國家經(jīng)濟陷入“滯脹”或衰退周期，對外籍勞務(wù)的需求就會減少。

但國際勞務(wù)市場多元化的趨勢已經(jīng)形成，是不會改變的，隨著世界經(jīng)濟和各國經(jīng)濟的發(fā)展，國際勞務(wù)市場多元化的趨勢還會加強。

長遠(yuǎn)地看，國際勞務(wù)合作的前景十分廣闊，這種長期趨勢是不可逆轉(zhuǎn)的，它由以下幾個因素決定。

一是科學(xué)技術(shù)不斷向前發(fā)展，生產(chǎn)國際化與國際相互依賴將不斷加深，必將進一步需要國際商務(wù)合作包括國際勞務(wù)合作。

二是世界各國之間由于經(jīng)濟技術(shù)發(fā)展的不平衡，總是有的國家先進，有的國家落后，先進與落后國家之間相互取長補短、加強合作是必然的。

第三，世界各國之間經(jīng)濟發(fā)展的不平衡，總是導(dǎo)致國民收入的差異，即有的國家工資高，有的國家工資低，使勞動力的國際移動成為必然。

5.4國際勞務(wù)合作的驅(qū)動因素

國際勞務(wù)合作的促進因素，就是經(jīng)濟利益。即各個行為主體從勞務(wù)合作中取得的各種經(jīng)濟利益，是驅(qū)動國際勞務(wù)合作前行的主要因素。

對于勞務(wù)的輸出方與輸入方來說，其驅(qū)動因素又有不同。

對于勞務(wù)輸出方來說，促進國際勞務(wù)合作的因素主要有外匯收入、緩解就業(yè)壓力、帶動商品出口等。

勞務(wù)輸出可以取得一定的外匯收入，有利于勞務(wù)輸出國進口能力的增強和國際收支的平衡。

勞務(wù)出口的人力需求，有利于解決國內(nèi)就業(yè)問題。

勞務(wù)輸出有利于本國技術(shù)水平和管理水平的提高。發(fā)展中國家通過輸出勞動力到其他國家，可以從中學(xué)到不少先進的技術(shù)知識、施工方法和管理經(jīng)驗，相當(dāng)于派出一大批免費留學(xué)生。

勞務(wù)出口可以帶動商品出口規(guī)模的擴大。

首先，承包工程帶動勞務(wù)出口的發(fā)展，許多與工程建設(shè)項目有關(guān)的機器設(shè)備、材料等物質(zhì)資料的出口也被帶動起來。其次，國際間的技術(shù)轉(zhuǎn)讓常常是與成套設(shè)備的出口相結(jié)合的。其三，在國際旅游過程中，外國游客除支付住宿、娛樂等費用外，還要購買旅游商品，帶動消費。

勞務(wù)出口的經(jīng)濟效益屄本國要高。海外承包工程經(jīng)營得當(dāng)，其利潤率一般可高于國內(nèi)，且收入是外匯。而且，由于存在國民收入的差異，輸出的勞務(wù)人員一般都會取得比國內(nèi)高得多的工資收入。技術(shù)轉(zhuǎn)讓也可回收一部分研究開發(fā)投資，并獲得超額利潤。

總之，勞務(wù)出口企業(yè)和個人都能獲得比較好的經(jīng)濟效益。

對于勞務(wù)輸入方來說，開展國際勞務(wù)合作的促進因素主要有彌補勞動力不足、廉價勞動力利用等。

勞務(wù)輸入國大量利用外籍勞工，可以彌補國內(nèi)勞動力資源特別是技術(shù)力量之不足，有利于本國經(jīng)濟的發(fā)展。

利用廉價的外國勞動力，勞務(wù)輸入國可以獲得更高的利潤。對于發(fā)達(dá)國家來說，尤其如此。

引進技術(shù)勞務(wù)，可利用國外的先進技術(shù)和技術(shù)服務(wù)，縮短研究開發(fā)時間，節(jié)省科研費用，有利于本國技術(shù)水平、管理水平的迅速提高。

5.5國際勞務(wù)合作的制約因素

制約國際勞務(wù)合作發(fā)展的因素也有種種。

從勞務(wù)輸出方來看，制約國際勞務(wù)合作發(fā)展的因素主要有輸出國現(xiàn)狀、勞動力本身、法律事務(wù)等。

勞務(wù)輸出國政府可能會擔(dān)心對外轉(zhuǎn)讓技術(shù)會為自己培養(yǎng)競爭對手，大量的勞務(wù)輸出也可能造成人才外流，影響本國經(jīng)濟的發(fā)展。

輸出國政府對勞務(wù)輸出的顧慮是阻礙勞動力輸出的一大因素。

從勞動者本身來看，鄉(xiāng)土觀念、背井離鄉(xiāng)與親人分別之苦、新目的地的語言障礙、生活習(xí)慣不適，以及到國外所需的交通即到達(dá)后的生活之處等，是勞動力角度限制國際移動的重要因素。

勞務(wù)輸出國在國際勞務(wù)合作方面的法律與政策是否完善和配套，是影響勞務(wù)合作的一個重要因素。

如果法律、政策不配套，對勞務(wù)輸出的組織管理跟不上，會嚴(yán)重制約勞務(wù)輸出的發(fā)展。

再者，勞務(wù)輸出國的經(jīng)濟技術(shù)水平有限，也可能限制勞務(wù)輸出。

某些國際承包工程由于對技術(shù)、施工水平要求較高，有的勞務(wù)輸出國以其現(xiàn)有的技術(shù)水平無法滿足要求，就無法承攬這些工程。

從勞務(wù)輸入方來看，制約國際勞務(wù)合作發(fā)展的因素主要有入境限制、輸入國工會反對、文化抵制等。

勞務(wù)輸入國政府擔(dān)心大量輸入外國勞動力會給本國的基礎(chǔ)服務(wù)設(shè)施造成較大壓力、影響社會安定等，可能會采取一些措施，限制外國勞工流入，尤其在經(jīng)濟衰退時期，外籍勞工首先會被解雇和遣返。

大量廉價外國勞動力的輸入不僅不利于東道國勞工尋找工作，而且會抑制東道國的工資水平上升，因此，勞務(wù)輸入國工會和其他勞工組織往往會抵制外國勞動力的輸入。

如果勞務(wù)輸入國的社會文化習(xí)慣和輸出國差異太大，也會限制勞工和移民的數(shù)量。

勞務(wù)輸入國的政局是否穩(wěn)定、社會是否安定、經(jīng)濟上是否有支付能力、勞務(wù)合作方面的政策、法律是否完善，也是制約國際勞務(wù)合作發(fā)展的重要因素。

5.6單純勞務(wù)輸出和輸入

單純勞務(wù)輸出與輸入，是國際勞務(wù)合作中最初級、最簡單的形式。

在最初級、最簡單的形式下，勞務(wù)輸出方派出勞務(wù)人員到國外提供勞務(wù)，只負(fù)責(zé)提供勞動力，比如技術(shù)工人、園藝師、廚師以及部分醫(yī)務(wù)人員就屬于這一類。

在單純勞務(wù)輸出入中，業(yè)主或總承包商和提供勞務(wù)的受聘方的權(quán)利和義務(wù)，通過雙方商談簽訂的勞務(wù)合同來確定。

勞務(wù)合同的主要內(nèi)容包括：派遣人員的條件要求，人員的安排、更換、撤回，人員工資的計算與發(fā)放，各種費用的承擔(dān)等。

勞務(wù)合同還有受聘人員的生活待遇，各種節(jié)假日的權(quán)利規(guī)定，業(yè)主或總承包商和提供勞務(wù)的受聘方各自應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)等。

5.7勞務(wù)輸出合同的內(nèi)容

（一）基本工資。

這是勞務(wù)價格的主要標(biāo)志，是勞務(wù)合同中的首要條款，有月、日和小時工資等工資標(biāo)準(zhǔn)、計價貨幣、各種貨幣的比例、外匯兌換率、工資增長率、保值條款、支付方式和支付手續(xù)等。

（二）加班費。

加班時間、加班方式和加班的梯級待遇。

（三）國際旅費。

由業(yè)主另行支付，一般不包括在工資里。

（四）住宿安排。

一是業(yè)主向輸出方勞務(wù)人員提供住房；一種是提供費用，由輸出方自行租房，包干使用。

（五）交通費。

一般由業(yè)主派車接送輸出方人員上下班，另配生活用車。

（六）醫(yī)療保障。

業(yè)主負(fù)責(zé)輸出方人員的醫(yī)療費用，一般限在國營醫(yī)院治療，在私營診所就診不予報銷。

勞務(wù)輸出國一般會爭取配備自己國籍的醫(yī)生，購置常用醫(yī)療器具和常用藥品，向?qū)Ψ綋?jù)實報銷。

勞務(wù)人員如因工傷致殘或死亡，則業(yè)主應(yīng)支付不低于本人兩年工資的撫恤金。

（七）保險費用。

業(yè)主應(yīng)向當(dāng)?shù)乇ｋU公司為輸出方勞務(wù)人員投保人身意外險，并負(fù)擔(dān)其費用，亦可向業(yè)主收取保險費，在輸出國保險。

（八）相關(guān)稅收。

勞務(wù)輸出人員受聘期間一切應(yīng)繳納的稅費如所得稅和社會安全稅等，均應(yīng)由業(yè)主負(fù)擔(dān)。

但采取包工方式的勞務(wù)人員的稅收，一般由輸出方自行負(fù)擔(dān)，其費用計算在包工價內(nèi)。

（九）勞保用品。

在合同中寫明勞保用品的種類和數(shù)量，由業(yè)主提供實物，也可由讓其支付費用，由輸出方自備。

（十）動員費用。

按照國際慣例，業(yè)主應(yīng)在簽約后若干天如一個月內(nèi)，或在應(yīng)聘勞務(wù)人員啟程前若干天，付給一筆一次性動員費，用以安置家庭和準(zhǔn)備行裝。

（十一）假日規(guī)定。

國際輸出勞務(wù)人員，除了例行假日外其他應(yīng)享受的節(jié)假日也需在合同中作出規(guī)定。

（十二）合同終止。

一般勞務(wù)合同規(guī)定，在合同執(zhí)行過程中，如遇特殊情況工程不能繼續(xù)進行時，業(yè)主有權(quán)終止合同。但業(yè)主應(yīng)向輸出方人員加付三個月工資或尚余合同期限的工資，另付返程旅費。

在勞務(wù)輸出合同中，除了以上十二個方面的內(nèi)容外，還要注意的是：

合同文字要嚴(yán)謹(jǐn)，條款要有邏輯性。

法律至上，合同條款要有法律觀念。

拖期付款是勞務(wù)合同中的主要風(fēng)險，在商簽合同時，為避免此類風(fēng)險的發(fā)生，應(yīng)盡可能取得銀行方面的擔(dān)保。

勞務(wù)費用的支付不能同雇主和業(yè)主之間承包業(yè)務(wù)的付款條件相聯(lián)系。

巴黎雷歐：GLC（Galerie Leo et Co）創(chuàng)始人，著有《國際談判哲學(xué)》（法文版）《國際談判實務(wù)》（華文版，多家考研機構(gòu)參考書）《跨國公司內(nèi)部談判效益論析》（法文版）《法國現(xiàn)代書畫藝術(shù)評論》（英文版3 卷）《遠(yuǎn)東文化藝術(shù)》（法文&華文）《情緒管理十二講》（英文版&華文版）和《雷歐帶你認(rèn)識法國》（英文版）《雷歐帶你認(rèn)識巴黎》（英文版）等書籍。

《簡明國際商務(wù)》（第4版）：簡介+目錄

本書是廣東高校本科和研究生相關(guān)專業(yè)推薦讀物，也是工商貿(mào)易類專業(yè)考研輔導(dǎo)用書。全書具有國際視野，論述深入淺出，在當(dāng)代國際商務(wù)理論和國際商務(wù)專業(yè)技能方面多次被評為優(yōu)秀書籍，助力商貿(mào)專業(yè)人士通曉國際商務(wù)環(huán)境和規(guī)則，熟悉跨國企業(yè)經(jīng)營管理和戰(zhàn)略，用于培養(yǎng)跨國公司、金融機構(gòu)、咨詢機構(gòu)和政府管理部門等從事國際貿(mào)易、國際投融資、跨國企業(yè)經(jīng)營管理、國際商務(wù)營銷、國際商務(wù)談判、國際法律實務(wù)的國際化、復(fù)合型和創(chuàng)新性人才。

簡明國際商務(wù)

（高校本科暨考研必讀書）

巴黎雷歐（ YouZHi Ren ）著

簡明國際商務(wù)

目錄

第一章 國際商務(wù)的概念

1.1經(jīng)濟國際化趨勢

1.2古代的國際商務(wù)

1.3二戰(zhàn)前的國際商務(wù)

1.4二戰(zhàn)后的國際商務(wù)

1.5國際商務(wù)的相互依賴

1.6國際商務(wù)合作的本質(zhì)

第二章 國際商務(wù)合作的“4C”規(guī)律

2.1 國際經(jīng)濟“4C”的基本特征

2.1.1國際經(jīng)濟關(guān)系中的“４C”規(guī)律

2.1.2國際經(jīng)濟矛盾

2.1.3國際經(jīng)濟競爭的新特征

2.1.4國際經(jīng)濟競爭的結(jié)構(gòu)性變化

2.1.5高科技領(lǐng)域的國際競爭

2.1.6國際經(jīng)濟競爭中的主角

2.1.7國際商務(wù)協(xié)調(diào)的重要性

2.1.8國際經(jīng)濟合作的大趨勢

2.2“4C”之間的相互關(guān)系

2.2.1國際經(jīng)濟協(xié)調(diào)機制的作用

2.2.2合作與競爭相伴而生

2.2.3矛盾與競爭貫穿始終

2.3關(guān)于“4C”的正確認(rèn)識

第三章 國際商務(wù)中的資本移動

3.1資本要素國際移動的經(jīng)濟動機

3.1.1國際直接投資的動機

3.1.2國際間接投資的動機

3.2資本要素國際移動的經(jīng)濟效應(yīng)

3.2.1資本要素國際化的優(yōu)越性

3.2.2資本要素輸出國的經(jīng)濟效應(yīng)

3.2.3資本要素輸入國的經(jīng)濟效應(yīng)

3.3資本要素國際移動的形式

3.3.1國際經(jīng)濟的合資與合作

3.3.2國際經(jīng)濟中的獨資模式

3.3.3國際間接投資的具體形式

第四章 國際商務(wù)中的工程承包

4.1國際承包工程

4.2國際承包工程的的特點

4.3國際承包工程的基本程序

4.3.1國際承包工程的三種招標(biāo)方式

4.3.2國際承包工程的投標(biāo)

4.3.3國際承包工程的中標(biāo)和簽約

4.3.4國際承包工程的實施和驗收

4.4國際承包工程的形式

第五章 國際商務(wù)中的勞務(wù)合作

5.1國際勞務(wù)合作概念

5.2戰(zhàn)后國際勞務(wù)合作的發(fā)展

5.3國際勞務(wù)市場的特點與趨勢

5.4國際勞務(wù)合作的驅(qū)動因素

5.5國際勞務(wù)合作的制約因素

5.6單純勞務(wù)輸出和輸入

5.7勞務(wù)輸出合同的內(nèi)容

第六章 國際商務(wù)中的科技合作

6.1國際科技合作

6.2國際科技合作的作用

6.2.1國際科技合作的奇跡

6.2.2國際科技合作節(jié)省成本

6.2.3國際科技合作帶動開發(fā)

6.3國際科技合作的發(fā)展

6.4國際科學(xué)合作的進程

6.5國際技術(shù)合作的權(quán)益

6.6國際技術(shù)貿(mào)易

6.7國際許可貿(mào)易的定義和性質(zhì)

6.7.1國際許可貿(mào)易的定義

6.7.2國際許可貿(mào)易的性質(zhì)

6.8國際許可貿(mào)易的類型

6.8.1專利許可的利弊

6.8.2專利許可協(xié)定的要點

6.8.3“專有技術(shù)”的特性

6.8.4作為無形資產(chǎn)的專有技術(shù)

6.8.5獨占性許可及其他許可

6.8.6許可貿(mào)易的主要特征

6.8.7國際許可貿(mào)易的報酬

6.8.8技術(shù)報酬的支付方式

第七章 國際商務(wù)中的信息合作

7.1國際信息合作

7.1.1信息與人類的關(guān)系

7.1.2信息的國際間流動

7.1.3國際信息合作的發(fā)展

7.2跨國公司的信息合作

7.2.1國際信息合作機制

7.2.2國際信息合作展望

7.3現(xiàn)代電子商務(wù)分析

7.3.1電子商務(wù)和網(wǎng)絡(luò)營銷

7.3.2現(xiàn)代電子商務(wù)的發(fā)展

7.3.3現(xiàn)代電子商務(wù)的成功因素

7.3.4現(xiàn)代電子商務(wù)的分類

7.3.5現(xiàn)代電子商務(wù)的功能分析

第八章 國際商務(wù)的談判

8.1國際商務(wù)談判理解

8.1.1國際商務(wù)談判的特征和調(diào)整

8.1.2國際商務(wù)談判的結(jié)構(gòu)和程序

8.2國際商務(wù)談判準(zhǔn)備

8.3談判力及其影響因素

8.4簡單談判與復(fù)雜談判

8.5國際商務(wù)談判技巧

8.5.1國際商務(wù)談判中的偵測技巧

8.5.2國際商務(wù)談判中的拒絕

8.5.2國際商務(wù)談判中的拒絕技巧

8.5.4國際商務(wù)談判中的拖延戰(zhàn)術(shù)

8.6“合作原則談判”的新理念

8.7國際商務(wù)談判中的利益分配

8.8國際商務(wù)談判中的信任法則

8.9談判人性格與國際商務(wù)談判

8.10文化背景與國際商務(wù)談判

第九章 國際商務(wù)的法律適用

9.1國際商務(wù)的法律保護

9.1.1國際商務(wù)關(guān)系

9.1.2當(dāng)事國對國際商務(wù)的保護

9.2國際商務(wù)保護的基本原則

9.2.1享有權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)平等

9.2.2維護國家資源與經(jīng)濟主權(quán)

9.2.3發(fā)達(dá)國家優(yōu)待發(fā)展中國家

9.3國際商務(wù)保護的法律適用

9.3.1意思自治原則

9.3.2客觀標(biāo)志原則

9.3.3東道國優(yōu)先原則

9.3.4國際條約原則

9.4國際商務(wù)保護的內(nèi)容

9.4.1對財產(chǎn)權(quán)的保護

9.4.2對知識產(chǎn)權(quán)的保護

9.4.3對債權(quán)的保護

9.4.4違約責(zé)任與補救辦法

9.5國際投資的法律保護

9.5.1涉外投資法對投資者的保護

9.5.2發(fā)達(dá)國家的投資保險制度

9.5.3雙邊投資保護協(xié)定

9.5.4避免雙重稅收的協(xié)定

9.5.5多邊投資保護條約

9.6技術(shù)轉(zhuǎn)讓的法律保護

第十章 國際商務(wù)爭議的解決

10.1國際商務(wù)爭議的解決方法

10.2國際經(jīng)濟仲裁

10.3國際商務(wù)仲裁

10.4國際商務(wù)爭議的司法訴訟

10.5國際司法協(xié)助

10.6外國法院的判決