時間來到了5月中旬，2025年的退休養老金調整越來越近了。去年是6月17日公布的全國養老金調整通知，各省份在6月底以前公布養老金調整細則。因為今年國家提到要加強預期管理，好政策措施要早出手、快出手，或許能夠調整更早一些。

吉林省作為我國老工業基地之一，2023年末的離退休人員數量達到了412.8萬人。也就是說，2025年養老金調整至少有400多萬老人獲益。

每年的養老金調整，國家都是按照全國統一的三種調整方法定額調整、掛鉤調整、適當傾斜來進行的。這樣的調整方式，并不是人人增加相同養老金比例那么簡單。總有一些老人，養老金漲幅能夠超過平均水平。我們看一下吉林省近三年的養老金調整方案變化情況。

2022年吉林省養老金調整細則。

2022年，吉林省養老金調整總體水平是4%。定額調整標準是每人每月增加基本養老金30元。掛鉤調整分為繳費年限掛鉤和養老金水平掛鉤。

繳費年限25年以下、26~30年、31~35年、36年以上四大類情況的部分，每年繳費年限分別增加基本養老金1元、2元、3元和4元。繳費年限25年以上的人群，更劃算一些。

另外，還根據12月份的本人基本養老金增加1.33%。

高齡傾斜調整，截至上年12月31日，年滿70周歲、75周歲和80周歲以上的老人，每人每月增加養老金25元、35元和45元。艱苦邊遠地區老人，再增加養老金5元。

對于基本養老金2400元，繳費年限30年的職工，不考慮傾斜調整部分增加的錢數是30元＋35元＋31.92元＝96.92元，漲幅是4.04%。也就是說，對于30年的職工來說，養老金水平低于2400元，漲幅就會超過4%的平均水平。如果繳費年限長，對于養老金水平的要求就可以高一些。

2023年的吉林省養老金調整方案。

2023年養老金調整總體水平是3.8%，和2022年差別不大。定額調整部分是30元。繳費年限調整標準還是1~4元不變。養老金水平掛鉤變為1.25%，其他內容也不變。

對于工齡30年的職工來說，養老金水平只要低于2550元，增長幅度就會超過3.8%的。比如養老金水平2500元，增加的養老金錢數是96.25元，增長比例是3.85%。

2024年吉林省養老金調整方案。

2024年吉林省的養老金總體漲幅是3%，各項標準下降幅度較大。

定額調整部分是27元。按繳費年限掛鉤四大部分增加標準分別變為1.0元、1.2元、1.4元和1.6元。養老金比例掛鉤是0.8%。高齡傾斜標準是20元、30元和40元。艱苦邊遠地區傾斜調整不變，還是5元。

按照這樣的養老金調整方案，對于工齡30年的職工，養老金只要低于2635元，增長水平就會超過3%的平均增長水平。

對于工齡40年的職工的話，只要養老金低于3318元，漲幅就會超過平均水平。

如果是高齡老人（70~74歲）和艱苦邊遠地區退休人員，養老金只要低于4450元，就會漲幅超過3%的。

總體來說，養老金調整的時候，會優先保障養老金水平相對較低的人群，這有利于保障退休老人的基本生活。