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國資央企勞模數量第二多!中國電信勞模為何能“創新突破”?

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近年來,在中國電信云改數轉進程中,員工隊伍持續涌現出一批批勞模先進,他們立足崗位、創新創造、服務社會、示范引領、影響廣泛,呈現出蓬勃之勢;他們在各級公司、各個專業領域作出了重要貢獻,用實際行動詮釋了勞模精神、勞動精神、工匠精神和紅色電信精神,為全集團廣大干部員工樹立了學習標桿。他們有什么“法寶”走在前列、不斷突破,勇于擔當新時代新征程的時代使命

2025年,中國電信新獲選26位全國勞動模范,以他們為代表的中國電信員工交出了一份份優異的“創新成績單”。

“加快建設科技強國,實現高水平科技自立自強”,在這時代強音的號召下,中國電信廣大員工積極把握和順應新一輪科技革命和產業變革趨勢,堅定履行建設網絡強國、科技強國、數字中國和維護網信安全的使命責任,在全面深入實施云改數轉戰略,加快推進從傳統電信運營商向服務型、科技型、安全型企業轉型進程中積極創新創造......

他們讓“智能服務”更有溫度

01

技術賦能的價值,不在實驗室的數據代碼上,而是助力經濟社會數智化轉型發展,滿足人民對美好生活的向往,用技術讓服務更有溫度。

全國勞動模范段江南積極投身“AI+行動”,以技術之力加速AI普惠:率先定義并發布AI云電腦,接入DeepSeek,以國產高質量大模型為牽引,深化AI生態合作,匯聚了覆蓋11個行業的150+款優質AI應用,實現“不換機、零門檻”暢享安全的AI服務。


▲2025全國勞動模范、天翼云科技有限公司端云平臺事業部終端云產品線項目團隊負責人段江南

全國勞動模范武志剛在宜春市政府推動電子信息、先進裝備制造等制造業重點產業鏈,實施科技創新、產業鏈協同、數字化轉型等的背景下,帶領團隊為宜春市中小企業提供數字化診斷和轉型服務。

“在為一家中小企業進行數字化診斷時,我們發現他們的生產設備老舊,數據采集困難,各個部門之間的信息系統相互獨立,數據無法共享,導致生產效率較低,管理成本高昂。”武志剛介紹,“后來我們組建了一支專業的數字化服務團隊,包括解決方案技術專家、網絡優化架構工程師等,為該企業提供診斷、規劃、實施、運維等一站式服務。通過我們的努力,這家企業成功實現了數字化轉型,生產效率提高了30%,管理成本降低了20%。”


▲2025全國勞動模范、中國電信江西宜春分公司客戶支撐服務中心總監,工程師武志剛

勞模們始終以需求為導向,用技術賦能,讓服務更有人情味。服務型企業便有了溫暖的注腳——不是冰冷的技術堆砌,而是以經濟社會數字化轉型、人民美好數字生活為中心的價值堅守。

他們讓“電信前沿”更強科技

02

科技是第一生產力,創新是引領發展的第一動力。中國電信的勞模群體深知“關鍵核心技術買不來、等不來”的硬道理,在量子通信、通信技術、云網融合等“前沿區”勇挑重擔,用硬核技術突破詮釋央企的責任擔當。

從業30年,從小靈通到2/3/4/5G,黃云飛一直擔任廣東電信移動通信網絡規劃建設和科技創新的技術負責人。2019年,當全球通信行業仍在為5G組網方案爭論時,他帶領團隊在珠江畔的廣州塔下點亮了中國通信史上的里程碑——全球首個5G SA(獨立組網)商用網絡正式開通。現在他仍保持著通信人特有的“戰時節奏”:每日花14小時測試6G太赫茲原型機,已實現10公里1Tbps速率傳輸,為萬物智聯奠定基礎。

作為《北斗+5G高可信時空網》項目負責人,他率領百人團隊攻克10納秒授時同步、室內外無縫定位等技術高峰。該項目從全國5000多個參賽項目中脫穎而出,斬獲國務院國資委創新大賽二等獎。當評委驚嘆于厘米級定位的精準時,黃云飛表示令他欣慰的是,在粵北山區,學生們通過北斗+5G教育云平臺,第一次同步觀看了天宮課堂的太空實驗。


▲2025全國勞動模范、中國電信廣東分公司首席技術官,正高級工程師、首席技師黃云飛

不斷加快、加強核心技術攻關被勞模群體們視為奮斗的目標,在沒有硝煙的技術攻堅“戰場”,當“把不可能變成可能”成為常態,科技型企業便有了源源不斷的動力。

他們讓“數字邊疆”更加安全

03

新技術帶來前所未有發展機遇的同時,也帶來前所未遇風險挑戰,安全對高質量發展的基石作用更加凸顯。只要有云、網、信息服務的地方,數據、內容、算法、應用等方面的安全就時刻被需要。中國電信的勞模群體中,有一群默默守護“數字邊疆”的安全衛士,他們用領先技術與責任擔當,在網絡空間構筑起堅不可摧的安全屏障。

2022年北京“雙奧”時刻,全國勞動模范張連成肩負重任,出任冬奧組委北京頒獎廣場和延慶殘奧頒獎廣場技術業務領域副經理。在規劃建設階段,他帶領臨時組建的團隊,在冬奧場館群“平地起高樓”,從零搭建通信基礎設施;在賽時運行階段,他負責保障頒獎儀式全球直播,他知道直播不容中斷一秒!

國家榮譽帶來的巨大壓力,化作團隊挑戰極限的澎湃動力。為確保冬奧全球直播萬無一失,他和他的團隊創新性地提出并設計制定了通信技術服務矩陣,結合場館內35個不同業務領域的業務特點,通過對50種不同類型和方式通信服務的有機組合和綜合運用,確保通信網絡安全暢通。凌晨三點,工程師們裹著軍大衣,在零下20°C嚴寒中巡檢,檢查最后0.1%的不確定性。


▲2025全國勞動模范、中國電信北京分公司智能云網調度運營中心(ICNOC)基礎業務保障中心副總監,高級工程師張連成

冬奧盛會落幕后,他又迅速投身于北京市“光網之都、萬兆之城”行動計劃的新征程。這項任務如同在疾馳的汽車上更換輪胎,既要確保現網的穩定運行,又要完成大規模技術革新與業務遷移,難度不言而喻。

張連成帶領團隊全面系統梳理傳輸網絡業務現狀,制定精細化方案策略與分階段實施路徑。團隊始終把“城市生命線”放在首位,針對政務、金融、交通、應急等關系國計民生的重要行業,堅守保障等級零妥協的原則。通過全維度隱患排查、優化電路保護機制、強化故障倒換恢復能力,為城市生命線核心業務的安全穩定運行構建起堅固的防護屏障。

從重大項目保障到關鍵基礎設施防護,勞模們以“萬無一失”的嚴謹態度和過硬的技術能力,完成每個項目的安全保障。安全既是底線,也是競爭力——當每一行代碼都經過安全校驗,當每一個網絡節點都堅如堡壘,安全型企業便有了最堅實的底盤,為社會發展保駕護航。

在當前國際環境復雜嚴峻、新一輪科技革命和產業變革加速演進的背景下,加快實現高水平科技自立自強尤為重要。中國電信的勞模先進用行動證明:勞模精神不僅是愛崗敬業的樸素情懷,更是科技突破的創新勇氣、智能服務的價值追求、守護安全的責任擔當。他們以“功成不必在我”的境界甘當基石,以“功成必定有我”的擔當勇立潮頭,讓勞模精神綻放絢麗的時代光芒,讓科技的星辰大海閃耀奮斗者的榮光。

ps:據小編統計,較大央企榮獲2025年全國勞動模范數量

鐵路行業:77人

國家電網:67人

中國電信:26人

中石化:22人

中石油:19人

整個金融行業(銀行、保險、證券、信托):16人

中國郵政:15人

煙草行業:14人

華能:11人

中國移動:10人


中國電信新當選26位全國勞動模范

是對中國電信在建設網絡強國和數字中國

維護網信安全的奮斗之路上

頒發的26座獎杯

是在中國電信全體員工中樹起的26面旗幟

讓我們一起“追星”

領略他們的風采,汲取榜樣的力量

一起向新而行!
























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