為有效破解新業態企業“招工難、穩工難”與勞動者“就業難、匹配難”的雙重困境，落實市政府關于助力快遞物流行業高質量發展的有關要求，切實發揮工會組織服務職工、穩定就業的橋梁紐帶作用，5月30日，保定市總工會聯合蓮池區就業局、保定數字人力資源服務產業園、保定市星懿人力資源服務有限公司舉辦“2025年工會幫就業行動--新業態勞動者直播帶崗專場招聘活動”。此次活動通過“職工之家”APP進行云端直播，保定市總工會官方抖音號、視頻號同步直播，“蓮池就業”抖音號轉播，直播期間，瀏覽互動量達到8332人次，取得了顯著成效。

近年來，保定市總工會緊密圍繞新業態企業發展需求和勞動者就業關切，不斷創新服務模式，拓展服務鏈條。本次專場直播是保定市總工會響應經濟發展新趨勢、服務新就業形態的關鍵行動，前期通過對接有關人力資源公司，擴大資源數據庫和宣傳面，助力快遞、物流等新業態企業高質量發展。活動吸引了25家深耕新業態領域的優質企業踴躍參與，直播間邀請了餓了么、順豐速運等優質新業態企業相關負責人到場，共提供就業崗位76個，招聘人數達700人。這些崗位不僅包括即時配送騎手、貨車司機等一線服務角色，也囊括了活動策劃、銷售專員等技術崗位，充分體現了新業態就業的靈活性與多樣性，為不同技能水平和就業偏好的勞動者提供了豐富選擇。

“餓了么”和“順豐速運”相關負責人表示，目前出現“用工荒”關鍵原因在于傳統招聘渠道窄、惠工政策吸引力不足，導致用工缺口持續擴大。對此，保定市總工會列出有關舉措，一是為“餓了么”與求職者搭建供需平臺，通過“保工普惠”微信小程序、工會官網、微信公眾號開設招聘專區，通過廣泛覆蓋精準觸達，構建高效招聘通道。二是廣泛動員新就業形態勞動者參加職工互助一日捐活動，為他們提供重大疾病醫療互助保障、非工傷意外傷害及家庭財產火災損失互助保障，增強崗位粘性。通過“送政策、送保障、送溫暖”，以“平臺搭建+精準觸達+暖心保障”組合拳，打通堵點，力促企業與勞動者“雙向奔赴”。

未來，保定市總工會將繼續深化新業態關心關愛服務，通過搭建常態化線上招聘專區、組織專項技能提升培訓、推動新業態行業集體協商等措施，持續為保定市物流快遞等新業態領域注入發展動能，實現企業獲得感與勞動者幸福感的同步提升，為構建新發展格局貢獻堅實的工會力量。（保定新聞傳媒中心記者劉瑛華通訊員王佳穎）