北京
央視網消息（新聞聯播）：企業是吸納就業的主渠道，眼下，圍繞產業發展需要，廣大企業正積極穩崗擴崗，擴大就業規模，提升就業質量。
最近一段時間，正是應屆高校畢業生求職就業的旺季，不少企業都擴大了校園招聘的規模。百度、阿里巴巴各開放3000多個實習崗位，騰訊面向全國招聘10000名實習生，各企業通過導師制、開放核心項目等方式，加快實習生轉化錄用。
面向數字經濟發展，傳統制造企業也在強化穩崗技能培訓。在浙江杭州，這家化工企業的AI特訓營迎來了20多名新老員工。今年，企業加快數智化改造，投入數千萬元用于員工培訓，新一期培訓的主題，就是幫助一線產業工人掌握新技術，運用人工智能工具賦能生產管理。
今年以來，即時零售等新型消費業態加速下沉到縣域及以下市場。美團等平臺企業加大投入，完善職業傷害保障，試點養老保險。外賣騎手已經覆蓋全國2000多個縣城，在貴州織金縣，34位常年在家帶孩子的寶媽們組成了媽媽騎手團。
日前，滴滴投入10億元專項資金，用于增加網約車司機補貼、優化司機收入，4月以來，已在全國招募網約司機超過77萬人。
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