軍人的快樂是什么？當過兵的人，特別是軍官和士官，對此應該深有體會，不過義務兵由于服役期只有兩年，可能還沒來得及認真體驗。軍人有三大快樂，分別是得到提拔、漲工資和可以探親休假。

先來說說探親休假。我1998年畢業后被分到西藏，當時一年只能休一次假，而且一次能休三個月。那時候，休假對我來說特別美好。后來結婚有了孩子，探親休假更多的是與家人團聚。

對軍人而言，這是一種非常重要的放松方式。記得當時，不管是軍官還是士官，探親休假時手頭存的錢可能不多，有時還得在財務預支一部分，甚至有人會先帶上一萬多塊錢，三個月下來基本花光。所以說，探親休假既讓人快樂，也需要花錢。

再談談漲工資。我軍校畢業第一個月在內地領的工資是600多塊錢，到西藏后第一個月就有1200多塊錢，工資差距一下子就體現出來了，那種感覺真的很好。在西藏部隊當軍官的十年間，工資也漲過幾次。一旦聽說要漲工資，不光軍人自己開心，軍屬家人也都特別高興，畢竟漲了工資，家庭開支就更寬松了。真心希望工資能漲得讓人羨慕，我覺得這很有必要。

最后是獲得提拔、晉職晉銜。對于每個正常的士官和軍官來說，每年正常情況下都能探親休假；漲工資也不是個人能決定的，該漲的時候會統一調整。而獲得提拔、晉職晉銜則與個人努力息息相關。如果在部隊選擇躺平，可能十年都得不到提升；但要是努力且獲得認可，十年內提升三級也是有可能的。比如有的人十年還是正連職，而有的人卻能干到副團職。

其實，無論在部隊還是在地方，每一次努力換來的提拔，都是對自己最大的肯定。漲工資雖然也令人開心，但并非是對個人能力的直接肯定，當然職務提升會伴隨著工資上漲；探親休假是給予軍人的放松機會。所以在軍人的這三大快樂里，我認為獲得提拔、盡職盡賢對自己而言，是一種極大的快樂源泉。

希望每一位在部隊的戰友都能下定決心，不要想著在部隊敷衍了事，不嘗試怎么知道自己的上限有多高呢？有時候一個人的潛力是不可估量的。就像我以前在西藏軍區的一些戰友同事，大家都沒想到他們能晉升到副師級。西藏軍區升格為副大軍區后，處長都是副師級，以前很多副營級、正營級的干事，原本覺得沒機會到副師級，結果憑借堅持、努力和機遇做到了。所以說，軍人的這三大快樂——晉職晉銜、漲工資和探親休假，確實很有道理。

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（西藏戰友供稿）

（鄭重聲明：本人純屬“野生博主”，既非軍轉部門工作人員，也非行業領域專家，只是一名退役軍官，所有推文均為個人推斷和經驗分享，如有雷同，純屬巧合。）