山東
齊魯網·閃電新聞6月10日訊 近日，濟寧市第一人民醫院首次舉辦巴林特小組體驗式學習培訓班，吸引了包括單縣中心醫院、微山縣人民醫院、曲阜市中醫院在內的來自院內外17名醫護人員的積極參與。培訓將通過連續6次系列活動，為參與者提供深度心理賦能，探索醫患溝通與職業壓力化解新路徑，廣受參與者好評。
巴林特小組（Balint Group）這一國際公認的醫生互助模式，能夠幫助醫務工作者緩解職業壓力，增強對患者心理需求的理解，進一步提升醫療服務質量。
本次培訓班由醫院巴林特小組工作負責人、國家二級心理咨詢師、中國醫師協會人文醫學職業技能培訓師馮自育帶領，通過理論講解、案例沉浸和小組討論等形式，引導學員深入分析臨床工作中遇到的典型案例，探索醫患關系的深層動態。
“這是一次心靈的減壓與賦能，作為案例呈報者坐在圈外，我驚訝地發現，小組呈現簡直就是重現了現實中的醫患溝通的情景，給我帶來很大的啟發。”兒科護士劉齊杰說。
單縣中心醫院神經內二科護士長、心理護理小組組長高春榮表示：“巴林特小組像一面鏡子，照見我們在溝通中的慣性思維和行為模式，同時，點醒了我自己覺察不到的一面。”
此次培訓是濟寧市第一人民醫院首次向社會開放招募成員，學員涵蓋醫生、護士、治療師、行政管理等多崗位人員。培訓以“小班制、深體驗、長周期”為特色，學員們通過分享真實案例、傾聽同伴反饋，不僅學習了如何處理復雜的醫患關系，還在小組互動中獲得了情感共鳴與支持，更深化了對自身盲點的覺察。
濟寧市第一人民醫院始終重視醫護人員的身心健康與職業發展。本次巴林特小組體驗式培訓是醫院推進人文醫院建設的創新舉措之一。自2015年率先在省內開展巴林特小組（Balint Group）工作以來，十年如一日，始終堅持走進科室服務臨床，先后開展活動達300余場，900多人次進組參與。
教學培訓部主任李偉表示，未來，醫院計劃將此類培訓常態化，并擴大覆蓋范圍，建立本土化推廣體系，為更多醫務工作者提供心理支持與專業成長平臺，最終惠及患者與醫療團隊。
閃電新聞記者 賈鑫 報道
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