6月3日，由呈貢區(qū)總工會舉辦的勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員暨勞動法律監(jiān)督員培訓(xùn)成功開班。此次培訓(xùn)旨在打造一支專業(yè)、高效的勞動關(guān)系協(xié)調(diào)和勞動法律監(jiān)督隊(duì)伍，推動 “新時代楓橋經(jīng)驗(yàn)” 在工會工作中的深入實(shí)踐，為構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系提供有力支持。

培訓(xùn)吸引了來自全區(qū)各街道工會聯(lián)合會、基層企業(yè)工會的51名勞動關(guān)系基層治理工作者積極參與。培訓(xùn)采用了“一訓(xùn)雙證”的創(chuàng)新培養(yǎng)模式，將勞動關(guān)系協(xié)調(diào)與勞動法律監(jiān)督培訓(xùn)內(nèi)容有機(jī)結(jié)合，全面提升學(xué)員在這兩個領(lǐng)域的專業(yè)素養(yǎng)。

培訓(xùn)內(nèi)容豐富多樣，涵蓋了勞動保障法律法規(guī)解讀、和諧勞動關(guān)系構(gòu)建政策、勞動爭議調(diào)解技巧與案例分析、企業(yè)勞動合同風(fēng)險防控等多個方面。培訓(xùn)特別邀請行業(yè)內(nèi)資深專家和法律專業(yè)人士進(jìn)行授課，他們通過深入淺出的講解和實(shí)際案例分析，讓學(xué)員們深入理解了勞動法律法規(guī)的精髓，并掌握了實(shí)用的勞動關(guān)系協(xié)調(diào)和法律監(jiān)督技巧。

在培訓(xùn)過程中，還設(shè)置了模擬調(diào)解和案例研討等實(shí)踐環(huán)節(jié)，讓學(xué)員們在實(shí)際操作中鞏固所學(xué)知識，提升解決實(shí)際問題的能力。學(xué)員們積極參與，相互交流經(jīng)驗(yàn)，培訓(xùn)現(xiàn)場學(xué)習(xí)氛圍濃厚。

“新時代楓橋經(jīng)驗(yàn)”在此次培訓(xùn)中得到了充分體現(xiàn)和實(shí)踐。培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)源頭預(yù)防和基層治理，引導(dǎo)學(xué)員們在日常工作中主動排查勞動關(guān)系隱患，及時化解矛盾糾紛，將問題解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。同時，通過加強(qiáng)工會與企業(yè)、職工的溝通聯(lián)系，建立多方聯(lián)動機(jī)制，共同維護(hù)勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。

此次培訓(xùn)的成功舉辦，為全區(qū)勞動關(guān)系治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)注入了新的活力。未來，這些經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)的勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員和勞動法律監(jiān)督員將深入基層，發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，積極踐行“新時代楓橋經(jīng)驗(yàn)”，為維護(hù)職工合法權(quán)益、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系、促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)工會力量。

來 源：呈貢區(qū)總工會