中工網訊 近日,長春市朝陽區人民法院開發區法庭成功調解一起提供勞務者受害責任糾紛案件,促成當事人簽訂調解協議并當庭全部履行,實實在在地為當事人解決問題,實現了案結事了的辦案效果。
被告小張雇傭原告小姚為其在冷庫工作,小姚不慎在工作中從架子上墜落,造成骨折。事故發生后,小張陪同小姚就醫并住院治療,但小張在支付了2萬元醫療費后,拒絕承擔其他費用,小姚因此以提供勞務者受害責任糾紛為由將小張訴至法院,要求被告賠償傷殘賠償金、醫療費、伙食補助費、護理費、誤工費、營養費等共計16.45萬元。
案件受理后,承辦法官衡量雙方當事人權益后,為使傷者盡快拿到賠償款,決定調解此案。承辦法官首先與被告積極溝通,向被告釋明相關法律規定和類似案例,讓被告了解自己應承擔的法律責任,使案件產生了調解可能。
在調解過程中,雙方起初無法對賠償金額達成一致。承辦法官耐心向雙方釋法明理,一方面讓被告小張積極籌措賠償款,盡可能一次性賠付;另一方面向原告小姚講解如果達成調解協議,就有可能快速拿到賠償款,更有利于后續的治療和康復。
在法官的不懈努力下,最終雙方達成一致意見。在法庭見證下,被告小張一次性給付了賠償金額10萬元。雙方握手言和,糾紛得以實質化解。
(勞動新聞記者 楊雪)
來源:中工網
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