來源：中工網

中工網訊 上海市靜安區大寧路街道總工會在破解家政行業“建會難”“維權難”問題上取得新突破——近日，隨著御享家政服務有限公司工會正式成立，街道轄區6家家政養老服務企業已有4家完成建會，同步實施的綜合網格與家政企業雙向服務項目，推動行業管理持續升級。

“成立工會不僅規范行業發展，更能讓從業者感受城市溫度。”御享家政負責人韋曉君說。這一變化源于5月以來街道總工會聯合服務辦、居委會的密集走訪——工作組實地調研轄區6家家政養老服務企業，召開座談會收集靈活就業人員需求，鼓勵企業推進員工制轉型。工會的建立為御享家政注入組織化、規范化的核心動力，成為穩定員工隊伍、提升專業技能、保障合法權益的基石，最終惠及社區居民。

在黨建引領網格治理框架下，家政企業正融入社區治理共同體。御享家政工會成立后，街道黨工委副書記、總工會主席宗敏作為靈石活力綜合網格長，向企業授予“御享阿姨·睦鄰網格志愿者服務隊”牌匾，家政人員從單純“上門服務者”轉變為“睦鄰共建者”，身份轉換顯著提升職業認同。這支由黨員職工牽頭的隊伍，將依托家政人員專業特長，每年為社區高齡老人提供公益照護服務，為居民和白領提供養老、育兒、照料類技能培訓。

通過深度嵌入網格治理，家政企業既能精準捕捉居民需求，也通過參與社區服務不斷強化社會責任感與職業認同。與此同時，街道依托網格平臺整合資源，為御享家政職工“量身定制”四類服務清單：健康守護直通車、技能加油站、權益護航站、品牌展示窗，具體包括健康義診、法律咨詢、技能培訓、急救培訓等服務項目。

大寧路街道表示，家政和養老服務事關市民品質生活，將認真踐行人民城市理念，推動家政和養老服務企業工會應建盡建，帶動企業發展深度融入網格治理，通過“聚共識、增合力、出實招”，推動家政和養老服務工作走深走實，更好助力創造高品質生活、助推區域高質量發展。

（勞動報記者 李嘉寶）