7月17日，在北京市舉行的“一把手發布·京華巡禮”海淀專場發布會上，海淀區委常委、組織部部長肖丹介紹了海淀區的人才資源特點和人才服務政策。

海淀區是全國智力資源最為密集的區域之一，區內有“三大獎”（諾貝爾獎、菲爾茲獎、圖靈獎）獲獎者11人；兩院院士646位，占全國35.8%。

在人才服務方面，海淀區正在試點建設北京青年人才創新創業生態示范區，將政策支持貫穿人才發展全生命周期。海淀區提供最高5000萬元“科技人才貸”，“海英計劃”直接支持資金超2億元，設立百億科技成長基金。同時，為有創業需求的人才提供專業化管家團隊，“一對一”創業指導，并配備10萬平方米免費產業空間。

全區人才資源總量200.45萬，全市占比約1/4

肖丹介紹，海淀區人才資源總量多。全區人才資源總量200.45萬，全市占比約1/4。全區從業人員中人才占比88.54%，比全市平均水平高17個百分點，是全國智力資源最為密集的區域之一。

人才資源層次高。區內有“三大獎”（諾貝爾獎、菲爾茲獎、圖靈獎）獲獎者11人。兩院院士646位，占全國35.8%。高被引科學家264人，占全國的20.7%。人工智能學者1.23萬名，全市占比超80%。

同時，人才資源貢獻大。海淀區GDP中，人才貢獻率達65.21%，比全市平均水平高7個百分點。

為有創業需求的人才提供專業化管家團隊

在人才服務方面，海淀區政策力求務實精準。肖丹介紹，當前，海淀區正在試點建設北京青年人才創新創業生態示范區，將政策支持貫穿人才發展全生命周期。

安居方面，全區共有各類型人才公寓2萬余套，更有近千套拎包入住的智慧青年公寓，享受最長6年、最高6折的折扣優惠；創業方面，為有創業需求的人才提供專業化管家團隊，“一對一”創業指導，并配備10萬平方米免費產業空間。

資金方面，提供最高5000萬元“科技人才貸”，“海英計劃”直接支持資金超2億元，設立百億科技成長基金。

同時，海淀區通過集成服務提質，建設人才E+工作站，集成出入境、知識產權、社保等10余項人才高頻業務，讓人才服務一站觸達，年均受理人才業務9000余件。通過優化流程提速，專窗受理、專人對接，讓“海淀速度”觸手可及。通過線上辦理提效，開設人才服務咨詢熱線，搭建人才政策申報、項目評選線上平臺，辦理效率整體提升40%。

開放布局100個人工智能示范應用場景，為人才搭建發展平臺

“中國有句老話說，沒有泥土，長不出花木。土壤之于花木，正如環境之于人才。”肖丹介紹，海淀區一直致力于打造全鏈條人才生態環境。

針對不同階段的人才，海淀區采取不同的培養模式。比如，面向大學生采取政企校人才聯合培養模式，實施大學生“實習實踐行動”計劃，每年提供不少于5000個實習崗位，推動青年人才前置培養；面向初創企業家，量身打造“創業+金融+管理”培養模式，實施“薪火共燃”等計劃，提升企業家創新能力和管理水平。

在轉化上，海淀區讓更多科研成果從“書架”走向“貨架”。搭平臺促轉化，全區匯聚“奇績創壇”“巢生實驗室”等各類180余家創業孵化機構，為人才提供深度孵化服務。辦賽事促轉化，舉辦HICOOL海淀賽事、中關村U30、東升杯等全球創業大賽，推動600余個創客團隊和高成長性項目落地轉化。

從去年開始，海淀區全力打造國內首個人工智能創新街區，圍繞創新生態、城市運行、美好生活等方面，開放布局100個人工智能示范應用場景，為人才搭建發展平臺。以擴大交流助發展。通過舉辦國際青年創新發展論壇、組建北京國際AI人才創新聯盟等，加強與國際人才組織聯合，以技術會才，以交流助才。

新京報記者 吳為

編輯 白爽 校對 李立軍