工作淡淡的。

“嗯嗯” “好的” “收到”......在職場(chǎng)上你是否經(jīng)常把這些話掛在嘴邊？如果是，那么你多半能被確診為“淡人”。

學(xué)生思維 ①：自我感動(dòng)
公司領(lǐng)導(dǎo)很少會(huì)看工時(shí)，甚至有些公司根本不用打卡。
如果你卷工時(shí)，完全毫無意義。
事實(shí)證明，越卷越害怕，越卷越內(nèi)耗。
上級(jí)最看重的是你的產(chǎn)出有沒有達(dá)到預(yù)期。

轉(zhuǎn)變：結(jié)果最大化
是時(shí)候跳出思維禁錮，開啟“好學(xué)生”以外的角色
會(huì)擺爛、常摸魚、偶爾翻身的烤腸，長(zhǎng)期躺著？
領(lǐng)導(dǎo)安排做什么就做什么，差不多就行，不再追求完美，不主動(dòng)加班。
不要認(rèn)為熬夜就是付出了，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)而言，是結(jié)果和給團(tuán)隊(duì)帶來價(jià)值。

學(xué)生思維 ②：容易被拿捏的“柿子”
「正反饋依賴」 被否認(rèn)、被批評(píng)會(huì)覺得被扣分
「迷信努力」 相信只有努力才能帶來好結(jié)果
「羞于展示」 習(xí)慣埋頭苦干等“期末”成績(jī)
「不會(huì)拒絕」 不自覺接下超額工作量

轉(zhuǎn)變：明確目標(biāo) 主動(dòng)思考 及時(shí)復(fù)盤
不一味埋頭苦干坐在工位，主動(dòng)思考。做這個(gè)項(xiàng)目能給我?guī)硎裁矗拷o團(tuán)隊(duì)帶來什么？為什么領(lǐng)導(dǎo)要給我下發(fā)這個(gè)任務(wù)？這樣子才是對(duì)工作起到閉環(huán)作用。每天列好 To do list，復(fù)盤今日工作和規(guī)劃好明日安排。

學(xué)生思維 ③：工作太上頭
「內(nèi)耗情緒」領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)你，耿耿于懷。同事議論你，反復(fù)斟酌。
「隨叫隨到」把工作當(dāng)神供著，隨叫隨到，加班加點(diǎn)，付出一切。
「完美主義」追求工作創(chuàng)造性，尋找工作意義。

轉(zhuǎn)變：認(rèn)清現(xiàn)實(shí)
面對(duì)批評(píng)，放平心態(tài)，收拾情緒，針對(duì)有問題地方盡快修改。
面對(duì)議論，不必在意別人評(píng)價(jià)，學(xué)會(huì)自我肯定，減少外界的評(píng)價(jià)和認(rèn)可，唯一參考標(biāo)準(zhǔn)只有你自己的內(nèi)心。
面對(duì)工作，找到自己目標(biāo)，不再一味遵從其他人指令，表達(dá)自己訴求和情緒。

無需迎合大眾目光下的“我應(yīng)該”，也不必為達(dá)成目標(biāo)而內(nèi)疚，擺脫束縛，去擁抱內(nèi)心深處的自己吧。