這幅宣傳畫主題詞中有個詞組叫“實行三同”。什么是“三同”？“三同”就是同吃、同住、同勞動。誰跟誰“實行三同”？要求領導干部與普通工人“三同”。這個要求是誰提出何時提出的？為何要提出這個要求呢？

1964年12月，第八機械工業部部長陳正人在洛陽拖拉機廠蹲點時，發現了廠里的一些問題。他覺得，這些問題，如果任其發展下去，就一定會有使社會主義的企業蛻化為資本主義企業的危險。必須引起足夠重視并設法解決。于是，給主管領導、時任國務院副總理兼經委主任的薄一波寫了一封信，反映了這些問題和自己的看法。這封信，薄一波批示后又呈報給了毛主席等中央領導。

那么，陳部長發現的是些什么嚴重問題呢？他說，“一部分老干部在革命勝利有了政權以后，很容易脫離群眾的監督。掌管了一個單位就往往利用自己的當權地位，違反黨的政策，以至發展到為所欲為。而像我們這些領導人，官僚主義又很嚴重，對下面這些嚴重情況又不能及時發現。這就是在奪取了政權之后一個十分嚴重的危險。”

對比，薄一波批示道：“這是個問題。所以成為問題，主要是由于我們多年來沒有抓或很少抓階級斗爭的緣故。”

毛主席在薄的批示旁又著重批示：“我也同意這種意見。官僚主義者階級與工人階級和貧下中農是兩個尖銳對立的階級。”

陳正人在信中還寫道：“干部特殊化如果不認真克服，干部和群眾生活距離如果不逐步縮小，群眾是必然會脫離我們的。”

毛主席認為，領導干部下基層參加勞動，與群眾打成一片，是解決干部官僚和特殊化的有效方式。

毛主席在此處批示：“如果管理人員不到車間、小組搞‘三同’(指同吃、同住、同勞動)，拜老師學一門至幾門手藝，那就一輩子會同工人階級處于尖銳的階級斗爭狀態中，最后必然要被工人階級把他們當作資產階級打倒。"

干部搞特殊化，脫離勞動，脫離人民，就會變修，就會產生資產階級。因此，干部要參加勞動，通過勞動，與人民群眾保持密切聯系。只有堅持勞動，才能繼續革命。

早在1957年，毛澤東在為中央起草的《關于整風和黨政主要干部參加勞動的指示》中就提出，“各級黨政軍主要干部，凡能勞動的，也要這樣做。……這樣一來，黨和群眾就打成一片了，主觀主義，官僚主義，老爺作風，就可以大為減少，面目一新。

從1957年起連續三年，全國實行了干部下放勞動制度，約有300萬干部下放到了農村和工礦企業參加勞動。

幾年過去，一些干部的官僚主義、老爺作風又有所回頭，甚至發展到以權謀私，為所欲為。陳正人的信，引起了毛主席的足夠重視和深深思索。