廣東
昆明長豐學校食堂臭肉的問題，引起了社會的關注，經過了幾天的調查后，結果終于出來了。
簡單地說，新鮮豬肉切割后，沒有冷藏保存，長時間任憑擺放在外，致使豬肉變質發臭。
而涉事的供餐公司沒有取得餐飲服務的許可，學校沒有盡到相應的管理責任，所在地的單位監督不到位，進而做出了以下的處罰。
飯堂供餐公司沒收違法所得46萬，罰款578萬，停止經營，提供的產品不合格，罰款10萬;
學校方面，主要負責人立案調查和免職處理，經營的產品不合格也罰款10萬，完善相關的制度;
而當地的主管單位的負責人員，則是停職處理。
這件事到此似乎算是劃上一個句號了，該處理的處理了，該罰的也罰了，只是輕重有別而已。
接下來我認為關鍵是，學校應該怎樣才能給學生提供一個良好安全的學習生活氛圍。
總不能讓家長一直盯著孩子的一日三餐，責任也不能全然讓家長來承擔了，尤其是監督的責任。
這一次的事件，都是這些家長發現問題，全力追蹤，期望能妥善解決這問題。
可學校的態度則完全相反，能拖則拖，很顯然的一點是學校的董事長插著口袋走了，對于學生家長反饋的問題視而不見，聽而不聞。
幸虧的是，該事件引起了社會的關注，有不少的媒體在跟進著，也有眾多的網友對此批評，熱度持續著，當地才火燎火急地成了調查組，跟進追蹤此事。不然，這事的熱度肯定會慢慢降下來的。
看得見的，上了熱搜的，才會引起重視，這樣的處理辦法是不可行的。
因此，對于學校來說，應該自上而下，形成一個共識，與學生息息相關的事，都擺放在首位。
而家長們作為監督的角色，一旦發現了端倪，就即刻反饋協商，解決不了的，那只能另辟蹊徑，畢竟為了自己的孩子。
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