績效工資和延時服務(wù)費都是由學(xué)校發(fā)放的，它和工資不同。老師們的工資是固定的，由縣財政發(fā)放，正常情況下，學(xué)校是沒有任何權(quán)利克扣或者不發(fā)的。正因為如此，績效和延時服務(wù)費就成了老師們最關(guān)注的，也希望能真正實現(xiàn)多勞多得，讓一線老師能真正受益。

近日一位老師公布了自己學(xué)校的績效工資發(fā)放情況，大家發(fā)現(xiàn)，領(lǐng)導(dǎo)階層基本都比一線老師多，而且多了很多。我們來看看：

從表中我們可以看出，行政人員最高發(fā)放金額是8000元，一線老師最低發(fā)放金額是3080元，幾乎是一線老師的三倍。不但是行政人員，各辦公室干事也比一線老師發(fā)的多，也就是說，干活最多的一線老師發(fā)的反而是最少的，而領(lǐng)導(dǎo)發(fā)的基本是最多的。

同時也有老師反映，學(xué)校的延時服務(wù)費發(fā)放也是如此，領(lǐng)導(dǎo)發(fā)的永遠(yuǎn)是最多的，干活的一線老師發(fā)的是最少的。那為什么學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)在績效和延時服務(wù)方面發(fā)的是最多的呢？依據(jù)到底是什么呢？

其實原因也很簡單。

第一：不管是延時服務(wù)還是績效，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)都是學(xué)校制定的，領(lǐng)導(dǎo)具有決定權(quán)。

老師的工資是國家發(fā)的，學(xué)校是不具有決定權(quán)，但績效工資和延時服務(wù)費都是學(xué)校發(fā)放的，學(xué)校具有絕對的決定權(quán)。怎么發(fā)？每個人發(fā)多少？全部學(xué)校說了算。這個標(biāo)準(zhǔn)是學(xué)校制定的，雖然上級要求要征求一線老師的建議，但大多數(shù)學(xué)校基本都是領(lǐng)導(dǎo)制定的，所以制定的時候一定會傾向領(lǐng)導(dǎo)自己。

在學(xué)校，一般都是校長最高，然后是副校長，接下來是各科室的主任和副主任，以及年級主任、教研組長、班主任，最后才是一線老師，可以說基本是按照職務(wù)發(fā)放的，而不是結(jié)合工作量、教學(xué)業(yè)績發(fā)放的，這就決定了一線老師是最低的。

第二：績效工資和延時服務(wù)費發(fā)放不公是對一線老師最大的蔑視和不公。

現(xiàn)在，很多學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)是赤裸裸了，毫不避諱的讓自己拿最多，這才是最可怕的。

以前，領(lǐng)導(dǎo)們還不敢如此膽大，至少還會讓一部分老師拿最多，但是目前，幾乎所有學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)都開始赤裸裸的多吃多占了。他們的理由也很簡單：不管是老師還是年級主任，你們服務(wù)的是一個班、一個年級，我服務(wù)的是全校。你們是輪流，我是天天。即使我不在學(xué)校，依然是為學(xué)校服務(wù)。何況，任何一所學(xué)校，領(lǐng)導(dǎo)是主要責(zé)任人，擔(dān)負(fù)的責(zé)任最大，就應(yīng)該享受最高的待遇。這已經(jīng)成為一些領(lǐng)導(dǎo)的共識了，他們根本不會考慮一線老師的利益和權(quán)利的。

一線老師享受最低的待遇，絕對是對一線老師最大的蔑視，因為領(lǐng)導(dǎo)清楚，給你們發(fā)最低，你們也不能怎么樣，反正學(xué)校他們說了算。這才是最可怕的！

績效工資和延時服務(wù)費必須向一線老師傾斜，只有如此才能真正體現(xiàn)多勞多得的分配原則。

國家設(shè)立績效工資的目的就是為了鼓勵一線老師，特別是職稱低的一線老師，如果他們工作量足夠教學(xué)成績優(yōu)秀，可以獲得相對多的績效工資，以彌補(bǔ)工資低的現(xiàn)狀。至于延時服務(wù)費也是如此，本來就是給上延時服務(wù)的老師的報酬，不是給領(lǐng)導(dǎo)的獎勵。何況領(lǐng)導(dǎo)們是不上延時服務(wù)的，最多也就是值班到處轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，就算給他們發(fā)延時服務(wù)費，也不應(yīng)該比一線老師多吧！

國家的政策是好的，但是執(zhí)行的過程中都被領(lǐng)導(dǎo)們帶偏了，領(lǐng)導(dǎo)們利用手中的權(quán)力，想方設(shè)法克扣老師們的本來應(yīng)該享受的待遇，不得不說確實讓人心寒呀！

如果延時服務(wù)費和績效工資不能向一線老師傾斜，那就取消這兩樣。績效工資發(fā)給每位老師自己，讓大家享受自己的那一份，至于延時服務(wù)，還不如取消，不但給學(xué)生減負(fù)也給老師們減負(fù)。任何政策如果執(zhí)行偏了，那就取消吧！總之不能以犧牲老師們的利益為前提！

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