近日,有市民在鹽城123網發帖吐槽:去市城投商務樓某部門反映問題,結果在樓下就被保安“卡”住了——不僅要填寫姓名、電話、身份證號、工作單位,還得提前聯系領導,獲批后才能上樓,理由是“避免影響辦公秩序”。
登記變“審問”,進門先過“領導關”?
登記信息本是正常管理手段,但要求提供身份證號、工作單位等敏感信息,是否涉嫌過度收集?更讓人不解的是,“領導同意才能上樓”——群眾反映問題,難道要先看領導有沒有空、愿不愿見?
基層服務,何時成了“衙門通關”?
政府部門的門,本應是開放的、便民的,而不是層層設卡、讓群眾望而卻步的“衙門”。若連進門都要過五關斬六將,“門難進、臉難看”的官僚作風豈不是又回來了?
秩序要維護,但不能犧牲服務溫度
維護辦公秩序可以理解,但一刀切地“過濾”群眾,只會讓溝通渠道更加堵塞。真正的秩序,應該是高效、透明、便民的,而不是用繁瑣流程把問題擋在門外。
群眾訴求,不該被“領導心情”左右
如果連反映問題都要先看領導臉色,那基層服務的初衷何在?政府部門的職責是解決問題,而不是制造障礙。希望相關部門能正視問題,簡化流程,讓“便民”二字真正落到實處。
小編結語:
一棟商務樓的門禁制度,折射出的是服務意識的缺失。群眾的合理訴求,不該被擋在“登記表”和“領導審批”之外。門好進、事好辦,才是老百姓真正需要的服務。
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