北京
新京報訊 據“北京西城”微信公眾號消息，在西城區某建筑工地打工的王師傅最近發現，自己的權益更有保障了，“工地的維權告示牌上多了個二維碼，掃一掃就能反映工資問題，真是太方便了。”近日，西城區出臺《西城區工程建設領域“薪美西城”協調機制工作指引》（以下簡稱《工作指引》），這份特別的“說明書”，正是西城區人力社保局送給轄區農民工朋友的一份“護薪”大禮。
在《保障農民工工資支付條例》（以下簡稱《條例》）實施五周年之際，西城區人力社保局近日聯合轄區屬地街道召開《條例》普法宣傳暨加強工程建設領域勞動用工管理動員部署會。會上發布的《工作指引》，是將實踐中行之有效的“薪美西城”工作協調機制內容進行系統梳理，從而形成的規范文本。
西城區人力社保局執法人員表示，此次將《工作指引》發放給各工地，旨在為工程建設單位提供更加標準化的規范參考，遇到問題時有理可循、有章可辦，促進勞動糾紛柔性化解、源頭化解、快速化解。
據悉，在西城區工程建設領域建立“薪美西城”工作協調機制中，明確要求各工程建設項目要落實好由建設方牽頭，聯合建設、監理、總包、分包四方共同成立的“解決欠薪問題協調小組”，同時在維權告示牌要公示四方成員的單位名稱、聯系人、聯系方式等信息及維權二維碼，確保勞動者維權渠道24小時暢通。此外，還要建立三本“明白賬”——《欠薪隱患排查清單》《根治欠薪核心制度落實清單》《協調解決問題清單》，定期“回頭看”，及時發現“亞健康”狀態，以提升用工規范水平。
下一步，西城區人力社保局將持續強化區街兩級聯動，采取指導規范、聯動執法與聯合懲戒等舉措，推進根治欠薪工作落地見效。同時，進一步發揮“薪美西城”工作協調機制作用，壓實用人單位主體責任，在政府指導下引導市場主體自主排查項目隱患，實現勞動糾紛問題“小事不出項目，大事不出區”，以行業“小切口”撬動根治欠薪工作“大提升”，真正讓“安‘薪’無憂”從承諾變成可感可觸的現實。
編輯 張磊
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