終于明白職場PUA的可怕了!哈妮克孜在節(jié)目上的自曝,她當(dāng)初戴了個大框眼鏡去劇組探班,結(jié)果制片人就因?yàn)檫@一點(diǎn),覺得她和鏡頭里判若兩人,最后直接被換角
現(xiàn)場導(dǎo)師還當(dāng)眾復(fù)盤這件事,當(dāng)面說當(dāng)時看到她第一眼讓人失望,嫌她不夠好看,和鏡頭里看到的人不一樣,最后直接換掉了她的角色
此話一出,哈妮克孜也是當(dāng)場委屈的落淚,因?yàn)樗矝]想到,當(dāng)初只是去探班,而不是去工作,本來很隨意的打扮,卻因此被淘汰,失去了一個角色,她覺得這也是自己的問題
不過這時一旁的郝蕾卻聽不下去了,在一旁安慰哈妮克孜,并且直言不諱的說:“我覺得你就聽聽就好了,從我的觀點(diǎn)上,我覺得,都不用聽。我自己發(fā)明了一句話,就叫‘不紅就是原罪,紅了什么都對’。你就聽聽就好了,不用哭。”
回頭看這事,其實(shí)挺多普通人也有共鳴。誰沒在工作中遇到過因?yàn)橥庠凇⒌谝挥∠?、甚至穿著打扮被否定的時刻?很多人努力工作,反倒被一句話潑冷水。這事說到底,其實(shí)是行業(yè)環(huán)境和選人的邏輯有問題,并不是個人的錯
被無故否定時,要學(xué)會區(qū)分什么是真建議,什么是假權(quán)威。判斷標(biāo)準(zhǔn)很簡單:如果對方說的和你的專業(yè)能力無關(guān),還讓你特別難受,大概率就是職場PUA。這時候就該學(xué)郝蕾的態(tài)度,有些話聽個響就行,別往心里去
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