說起來，這賽季的山東泰山早就不像以前那樣讓人憧憬冠軍了，和榜首的申花拉開11分，直接宣告爭冠基本無望，球迷們心里多少都明白，這賽季泰山隊更多是“擺爛式地打剩下的比賽，重點反而成了足協杯和年輕球員的培養問題，現在俱樂部一紙決定，把一批出場時間本來就有限的年輕球員送去外租，表面看是“互利共贏，但細想其實爭議挺大，崔康熙身上的那點“無奈也全寫在臉上了。

你說巧不巧，崔康熙這兩年帶隊，最大標簽就是“戀舊，用人喜歡倚重老將，王大雷、張弛、鄭崢這些大齡球員依然是主力，30歲上下的球員場場亮相，反倒是那批U20、亞洲杯表現不錯的年輕人，像依木蘭、史松宸、陳澤仕、彭嘯、王昊斌這些，機會少得可憐，甚至有的球迷直接調侃“泰山青訓就是陪跑，放在中超這個年齡結構普遍偏大的環境里，這事其實也不算新鮮，但泰山隊后備人才多，青訓向來是招牌，這幾年成績下滑后，青訓用不上，球迷心里怎么都別扭。

問題來了，俱樂部這回下決心調整，窗口期把年輕球員租出去，表面上看是給機會，節省工資，還能讓小將們多踢比賽，甚至不少人覺得這就是“擺爛后的無奈自救，實則背后是個大矛盾，崔康熙合同還有半年，賽季結束大概率走人，俱樂部提前鋪路，人員調整就是提前為新帥做準備，崔康熙說白了沒得選，只能執行管理層意志，這種操作說是“雙贏，更像是趕鴨子上架，老帥和俱樂部都在各自下注，誰都想留個好印象，但沒人能拍著胸脯保證，小將們租出去就一定能踢出來。

這事其實就是現實版的“青訓焦慮，一邊是球隊戰績壓力讓教練不敢輕易用新人，另一邊青訓成果擺在那不能浪費，總不能全靠老將撐著過日子吧，泰山B隊一批20歲出頭的小伙子早就在等機會，結果一線隊遲遲不給空間，最后只能靠外租解決，放在別的隊，可能是資源互補，可對泰山來說，反而像是一種“自廢武功，難怪球迷吐槽，青訓大戶淪為“人才輸出廠，自己卻看不到新鮮血液上位，這種割裂感，說到底就是體系和理念沒跟上成績壓力的變化。

不得不說，崔康熙身上的“老派思路和泰山青訓的“新銳碰撞得挺尷尬，他喜歡用經驗，信任老將，這沒錯，關鍵時刻老將能穩住場面，但足球這事，誰都知道得更新換代，年輕人沒機會，老將再能抗，遲早也會吃力，前幾年還說泰山是“青年軍，現在一線隊名單一攤開，幾乎清一色老面孔，這種反差，換誰看都覺得別扭，甚至有球迷直接“對噴管理層，質問為什么不用新人，難道非得等成績掉隊了才想起青訓？

就算站在俱樂部的角度，這么操作也未必能收獲預期效果，現在外租的小將們到了其他隊，如果能踢出來，回頭可能還是新一輪“出走潮，畢竟一旦在別的隊踢得風生水起，誰還愿意回泰山繼續坐冷板凳，反過來看，管理層這波操作確實省錢了，工資壓力小了，但球隊的人才流失風險也大了，真要說“雙贏，那得年輕人真能在別的地方踢出來才算，萬一又成了“流浪球員，那就是雙輸，泰山未來幾年再想補血就更難。

其實整個中超都繞不開這個死循環，成績壓力大，教練用人趨于保守，青訓再好也難出頭，泰山隊這回算是提前交了“學費，但能不能用好青訓，歸根結底還是得體系和理念更新，崔康熙這類型的外教，適合成績導向型球隊，等他走了，俱樂部是不是敢于讓新帥大膽用新人，這是后面最大看點，年輕人的成長窗口期就那么短，別等到人都被租沒了，才發現手里沒牌可打。

再說句實在話，泰山這波調整，短期看是為自己減負，也給了小將們喘息機會，但長遠來看，如果青訓體系不能和一線隊深度融合，始終是“自家孩子給別人養，對球迷來說，誰都希望看到本隊青訓球員挑大梁，而不是年年外租、年年盼回歸，崔康熙再怎么戀舊，俱樂部再怎么精打細算，終歸架不住球迷想看新鮮血液的心氣兒，泰山隊未來怎么走，年輕人能否真正挑大梁，這事得靠實際表現說話，鍵盤俠和俱樂部都得等著看結果。

總之，山東泰山這波人事調整是一盤大棋，表面看是“擺爛自救，實際是青訓與成績的拉鋸，崔康熙的無奈和俱樂部的精明都擺在明面上，真正的贏家還得看小將們能不能在別處踢出名堂，球迷們也別急著點贊或回懟，等到賽季末再看誰笑到最后，這劇情，比比賽本身還精彩。