投稿郵箱： ymq120@yeah.net 對(duì)于來稿，默認(rèn)為原創(chuàng)

0 1

在醫(yī)療行業(yè)飛速發(fā)展的當(dāng)下，一則則關(guān)于住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)（規(guī)培）的政策，如巨石投入平靜湖面，激起千層浪。

河北省衛(wèi)生健康委員會(huì)發(fā)布了《關(guān)于做好全省 2024 年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)（西醫(yī)）招收工作的通知》，其中提到：

全省二級(jí)及以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)中，對(duì)于 2020 年以后畢業(yè)一直未在醫(yī)療崗位工作的本科及以上學(xué)歷臨床醫(yī)師，在進(jìn)入醫(yī)療崗位工作前應(yīng)參加住培；

「在醫(yī)療崗位人員招聘中，要將《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書》作為必要條件之一（2020 年以后畢業(yè)全日制本科以上學(xué)歷人員）或正式錄用后以單位人身份有計(jì)劃分批派出參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。

也就是說，在河北省內(nèi)，沒有規(guī)培證，是不能在二級(jí)及以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)當(dāng)醫(yī)生的。

河南省則直接明文規(guī)定，沒有規(guī)培證不能考中級(jí)……

這些新規(guī)的出臺(tái)，讓無數(shù)醫(yī)學(xué)生和基層醫(yī)生陷入深深的困惑與焦慮之中，他們不禁發(fā)問：難道沒有規(guī)培證，真的就與醫(yī)生職業(yè)無緣了嗎？

0 2

近年來，規(guī)培證在醫(yī)生職業(yè)發(fā)展道路上的重要性愈發(fā)凸顯。

從河北省明確規(guī)定全省二級(jí)及以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)招聘時(shí)，將《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書》作為必要條件，到遼寧省限制無規(guī)培證醫(yī)生在社區(qū)、民營機(jī)構(gòu)的執(zhí)業(yè)，再到河南省把規(guī)培證與中級(jí)職稱考試掛鉤，規(guī)培證正逐漸成為醫(yī)生就業(yè)和晉升的 “硬門檻”。

這一系列政策的背后，是國家對(duì)提升醫(yī)療質(zhì)量、規(guī)范醫(yī)療人才培養(yǎng)的堅(jiān)定決心。通過規(guī)培，醫(yī)學(xué)生能夠在臨床實(shí)踐中積累豐富經(jīng)驗(yàn)，掌握扎實(shí)的專業(yè)技能，從而為患者提供更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

然而，新規(guī)的實(shí)施也帶來了諸多現(xiàn)實(shí)問題。對(duì)于醫(yī)學(xué)生來說，原本漫長的學(xué)醫(yī)之路變得更加艱辛。

五年本科、三年碩士，甚至更長時(shí)間的博士學(xué)習(xí)，畢業(yè)后還要面臨至少三年的規(guī)培。這不僅意味著經(jīng)濟(jì)壓力的增加，更讓他們?cè)诼殬I(yè)發(fā)展的黃金時(shí)期，需要花費(fèi)大量時(shí)間和精力投入到規(guī)培中。

許多醫(yī)學(xué)生擔(dān)憂，等到完成規(guī)培，年齡偏大，在婚戀、購房等生活問題上也會(huì)面臨更大的壓力。

基層醫(yī)生同樣面臨著困境。在一些偏遠(yuǎn)地區(qū)或基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)，本身就存在醫(yī)療人才短缺的問題。這些地區(qū)的醫(yī)生由于工作環(huán)境、資源等限制，參加規(guī)培存在諸多困難。

如今新規(guī)出臺(tái)，他們的職業(yè)發(fā)展道路被堵死，可能會(huì)導(dǎo)致更多基層醫(yī)生流失，進(jìn)一步加劇基層醫(yī)療資源緊張的局面。

此外，規(guī)培過程中的規(guī)范化和待遇保障問題也備受關(guān)注。網(wǎng)友們紛紛表示，“規(guī)培很重要，關(guān)鍵是規(guī)培過程必須規(guī)范化，規(guī)培待遇有保障”。

如果規(guī)培只是走形式，或者規(guī)培醫(yī)生的待遇過低，那么即使有了規(guī)培證，也難以真正提升醫(yī)療水平。

0 3

但我們也應(yīng)該看到新規(guī)帶來的積極意義。

從長遠(yuǎn)來看，規(guī)培制度有助于培養(yǎng)出高素質(zhì)、同質(zhì)化的醫(yī)療人才，推動(dòng)整個(gè)醫(yī)療行業(yè)的進(jìn)步。

通過規(guī)培，醫(yī)生能夠接觸到更先進(jìn)的醫(yī)療理念和技術(shù)，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。而且，隨著政策的完善，或許會(huì)有更多針對(duì)不同學(xué)歷、不同地區(qū)醫(yī)生的靈活規(guī)培方式出現(xiàn)，就像四川省對(duì)碩博學(xué)歷人員規(guī)培時(shí)間的減免政策，給予醫(yī)生們更多選擇和發(fā)展空間。

對(duì)于沒有規(guī)培證的醫(yī)學(xué)生和基層醫(yī)生來說，雖然眼前的道路充滿挑戰(zhàn)，但也并非沒有希望。

一方面，他們可以積極關(guān)注各地政策動(dòng)態(tài)，尋找適合自己的規(guī)培機(jī)會(huì)；另一方面，在等待規(guī)培或無法參加規(guī)培的時(shí)間里，通過自學(xué)、參加學(xué)術(shù)交流等方式不斷提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能。

而對(duì)于相關(guān)部門和醫(yī)療機(jī)構(gòu)來說，在推進(jìn)規(guī)培制度的過程中，應(yīng)充分考慮到不同群體的實(shí)際情況，完善配套政策，如提高規(guī)培待遇、優(yōu)化規(guī)培流程、加強(qiáng)基層醫(yī)療人才培養(yǎng)的扶持力度等，讓規(guī)培真正成為醫(yī)生成長的助力，而非阻礙。

0 4

醫(yī)療行業(yè)的發(fā)展需要高素質(zhì)的人才，規(guī)培制度是實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的重要途徑，但在推進(jìn)過程中，也需要兼顧各方利益，找到平衡發(fā)展的路徑。

沒有規(guī)培證并非就徹底失去了當(dāng)醫(yī)生的機(jī)會(huì)，只要不放棄努力，積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，在政策不斷完善的背景下，醫(yī)學(xué)生和基層醫(yī)生們依然能夠在醫(yī)療領(lǐng)域找到屬于自己的廣闊天地，實(shí)現(xiàn)救死扶傷的職業(yè)理想。

畢竟，醫(yī)學(xué)之路雖坎坷，但醫(yī)者初心永不改，只要心中有夢(mèng)，腳下有路，就終能抵達(dá)理想的彼岸。

您所在地區(qū)的醫(yī)院招聘中，

規(guī)培是否已成為至關(guān)重要的條件？

單位招聘時(shí)是否要求必須招收有規(guī)培證的人員？

歡迎在評(píng)論區(qū)留言討論~