6月11日，于東來在其抖音賬號宣布：今年胖東來八千多名員工稅后平均月收入九千元；凈利潤估計十五億左右，平均員工每人分配十萬元，管理層加技術人員平均每人分配七十萬元。

在提高薪酬待遇的同時，胖東來還尤其注重員工的工作時長。于東來同時表示，未來胖東來的工作時間每周不會超過三十六個小時，年休假不會低于四十天。

于東來還表示，自己已經把所有高管帶出來兩個月了，胖東來的經營保持健康運行。

6月11日上午，記者聯系胖東來許昌生活廣場門店，值班工作人員向記者透露，目前胖東來每個員工有30天年假以及10天自由假，年假和自由假都可自行安排。

“門店每周二閉店休息，外加春節5天閉店休息。”該工作人員補充說：“所有員工，包括高管都是這樣休假的。”

記者關注到，目前我國多數企業實行每周40小時工作制，按每周5個工作日計算，每日工作8小時。相比之下，若胖東來工作時長調整落地，員工每日工作時長將大幅縮短。以每周工作5天算，每天僅需工作7.2小時；若按每周工作6天算，每天工作6小時即可。

在年假方面，我國法定年假天數根據職工累計工作時間確定，一般工作1年~10年的職工，年休假5天；10年~20年的，年休假10天；20年以上的，年休假15天 。胖東來提出的40天年假，遠超法定標準。

對于于東來近期休假的情況，該工作人員表示不了解，建議咨詢胖東來客服。隨后，記者多次聯系客服人員，對方電話均在通話當中。

于東來和朋友們出去旅游（圖片來源：于東來個人賬號）

記者注意到，在于東來本人的賬號上，近一個月以來一直在分享自己去新疆、四川、西藏、云南等地旅游的動態，有時還曾偶遇網友，于東來也是親切打招呼。他曾表示：“高品質、健康安全，享受慢節奏、慢生活、追求精神自由真誠友善的美好是胖東來的工作生活方式。”

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來源：河南發布

編輯：皮一男

審核：薛軍帥

監制：杜民

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