近日,濟寧名城小編從相關渠道獲悉,有網友在濟寧市網絡問政平臺就幼兒園暑假放假時間問題提出質疑與訴求。
該網友稱,濟寧市市區原定7月5日放暑假,不建議延長至8月1日。網友提出多方面理由:其一,7、8月正值盛夏,高溫天氣頻繁,孩子在幼兒園難以開展戶外活動,長時間待在空調房對孩子的健康成長不利;其二,幼兒園教師無論在時間、精力還是體力上的付出,相較于其他學段教師都更多,然而假期卻最少,網友質疑相關部門是否無視教師法學前教育法?對于通過輪崗、調休保障教師權益的方式能否落實?希望得到準確答復,若無法落實,是否能為教師加工資?其三,部分地區如臨沂,幼兒園與高中同步于7月中旬放假,網友表示希望濟寧市相關部門也能考慮這一放假時間,強調教師也是普通人,有家庭和孩子,若基本權益得不到保障,難以要求其為家長和孩子提供優質服務;此外,很多教師患有慢性病,期望假期能休息調養身體。
針對網友反映的問題,濟寧市教育局作出回復。《幼兒園工作規程》第六十三條及《山東省學前教育條例》的第五十四條均規定,幼兒園教師依法享受寒暑假期的帶薪休假,幼兒園應當創造條件,在寒暑假期間,安排工作人員輪流休假。我市對主城區幼兒園暑假時間的安排一是考慮到民辦幼兒園多數都在中小學暑期為家長提供托管服務,二是公辦幼兒園家長同樣對托管服務有需求,在中小學暑期適當延長幼兒園提供保教服務的時間,不僅僅是滿足家長們的迫切需求,也充分考慮到了幼兒園教師依法享受寒暑假期的帶薪休假的權利,各幼兒園采取靈活多樣方式開展暑期托管活動,安排工作人員輪流休假。下一步市教育局也將研究幼兒園延時托管服務的教師補助政策,充分保障教師權益,同時希望幼兒園教師按照《新時代幼兒園教師職業行為十項準則》的要求,落實立德樹人根本任務,愛崗敬業,潛心育人。
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