直播城市東北亞消息：中國獅子聯會2025年～2026年度監事會大連監督組新年度工作籌備會議，6月18日在中國獅子聯會大連代表處召開。我很高興與各位獅友齊聚一堂，共同分享和探討了監督組的工作，感受頗多。作為一位老獅子，我深知監督組在代表處發展進程中扮演的特殊角色。會上，我圍繞著監督組的重點工作與今后發展，談了幾點初淺的思考與熱切的期望。
首先，我認為應該進一步強化監督意識，是監督組工作職責之所需。監督組作為代表處規范、健康和持續發展的堅實“護航者”，承載著維護組織秩序、保障會員權益、提升社會公信力的任務。監督工作貫穿于活動組織、會員管理、財務收支、文化傳播等各個環節。從一場公益活動的策劃籌備，到會員吸納、培養與考核，再到每一筆善款的收支明細，以及獅愛精神的弘揚傳承，都需要以高度的嚴謹態度和專業精神，進行深入細致的監督。每一次檢查、每一項審核，都要確保各項工作遵循國家法律法規，契合中國獅子聯會章程及工作規則的要求。唯有如此，才能切實維護代表處在廣大會員心中的信任基石，鞏固在社會各界眼中的良好形象，為代表處的長遠發展筑牢根基。

其二，我認為應該持續加強制度建設與執行力度，是監督工作的重中之重。“沒有規矩，不成方圓”，完善且健全的制度體系，是監督工作得以高效、有序開展的堅實基石。應當緊密結合代表處的實際情況、發展階段以及地域特色，對現有的監督工作規章制度進行梳理與細化，明確監督工作的具體內容、涵蓋監督的范圍，同時規范監督方式、優化監督程序。對于已經制定的制度，要不斷完善，強化制度的執行力，確保制度要求切實落實到每一項具體工作中，讓制度真正成為監督工作的有力抓手。
其三，我認為應該積極推動監督組與其他有關方面的深度溝通協作，是實現代表處全面發展的關鍵。代表處的發展是一個有機整體，各部門之間相互關聯、相互影響。監督組不能孤立地開展工作，必須與其他部門緊密配合、協同發力。如對財務部門，要建立常態化的溝通機制，加強對財務收支的全過程監督，讓每一分善款都用在刀刃上。通過全方位、多層次的溝通協作，形成強大的工作合力，推動代表處各項工作高質量發展。
其四，我認為應該加強監督組成人員的自身建設，是提升監督工作質量的有效保障。監督工作專業性強、涉及領域廣泛，涵蓋法律、財務、管理、溝通等多個方面，這就對監督組成員的綜合素質提出了較高要求。因此，應該組織一些內部培訓活動，幫助大家不斷更新知識體系，提升專業素養。同時，可以組織大家參加一些交流活動，走出去學習其他地區代表處先進的監督經驗和創新做法，拓寬視野、開闊思路，將優秀的理念和方法引入到工作中來，推動監督工作方法創新。此外，每一位監督組成員都要時刻保持自律，嚴守廉潔自律的底線，秉持公正客觀的態度，履行監督職責。在工作中做到不徇私情，以高尚的職業道德和嚴謹的工作作風，樹立監督組的良好形象。

我由衷地期望在林鴻主任的帶領下，新年度的監督組能夠積極探索創新，緊跟時代發展步伐。當今時代，社會環境瞬息萬變，公益慈善事業的發展也面臨著諸多新機遇與新挑戰。監督組應當在堅守監督職能、確保工作規范有序的同時，去敏銳捕捉各項工作發展的新趨勢、新動態，探索運用數字化、智能化手段提升監督效率和精準度；研究新形勢下公益慈善組織監督工作的新模式、新方法，為代表處的發展注入新的活力。通過創新，讓監督工作既能有效防范風險，又能為代表處的發展提供支持和引導。

監督組的工作責任重大、使命光榮。每一項監督任務的完成，每一個問題的妥善解決，都關系著代表處的長遠發展和廣大獅友的共同利益。希望大家能夠以高度的責任感和使命感，全身心投入到工作中，認真履行職責，不斷優化工作方法，提升工作質量，為大連代表處更好更快地發展貢獻更多力量，書寫大連獅子會組織公益慈善事業的嶄新篇章！

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