機關事業單位人員，在今年7月份退休，工齡如果有39年，養老保險個人賬戶余額達到了12萬元，這樣的條件下，拿到的養老金能有多少？可以超過7500元嗎？這是一位網友的留言，我們來解讀一下。

在今年7月份退休的是機關事業單位人員，既屬于過渡期結束后的退休中人，也屬于延遲退休實施第一年的退休人員，養老金計算方法已經跟企退人員一樣，而且由于延遲退休的原因，對養老金待遇也帶來了一定的影響。

我們假設一位事退人員為男性，在今年7月份退休，他的出生年月為1965年6月，延遲了2個月退休，現在已知他的工齡為39年，按照2014年10月正式繳納養老保險算起，實際繳費時間就是10年8個月（10.7年），視同繳費年限就是28年4個月（28.3年）。

由于他的養老保險個人賬戶余額為12萬元，相當于每月平均938元，按照繳費比例8%來算，他的養老保險繳費基數預計為11725元，我們假設他的養老保險繳費指數為1.3，當地的養老金計發基數為8000元，他在60歲2個月退休，假設養老金計發月數為132個月。

我們根據養老金計算公式來計算一下他的養老金待遇，其中養老金等于基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金，不涉及到按照老辦法來計算，也就是說，不像過渡期內的退休中人，領取的是預發養老金，他們是可以按照實際核算金額來發放的。

其中基礎養老金部分等于8000*（1+1.3）/2*39*1%=3588元，個人賬戶養老金等于12萬元/132=909元，過渡性養老金等于8000*1.3*28.3*1.2%=3532元，加起來的養老金可以達到3588+909+3532=8029元，顯然是超過了7500元。

要知道，這里還沒有包括職業年金待遇，按照上述的繳費水平，他的職業年金賬戶余額應該能達到16萬元左右，根據計算公式，職業年金也能達到16萬/132=1212元，每月的養老金整體就可以達到9000元以上了，當然，這兩筆錢會分開到賬的。

此外，具體也需要看本人退休所在地的情況，如果是在經濟欠發達地區，實際的養老金就會低一些。

綜上所述

作為在7月份退休的機關事業單位人員，工齡達到39年，養老保險個人賬戶余額能有12萬元，其實屬于比較高的繳費水平了。他們的退休身份已經是過渡期結束后的退休中人，按照養老金計算方法，也就是通過新辦法來計算，養老金是由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金以及職業年金組成，一般來說，拿到的養老金是可以達到7500元以上的，如果是在經濟發達地區，甚至有可能達到9000元以上。你覺得這樣的金額屬于高的嗎？