2025年深圳年滿70歲以上的企退人員,每月可以多領(lǐng)多少待遇了?
截止到目前為止,深圳的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)已經(jīng)超過(guò)1萬(wàn)元以上,所以在深圳辦理退休的企業(yè)單位人員,在這一方面就已經(jīng)占有優(yōu)勢(shì)了。
就像在前段時(shí)間計(jì)算的一位企業(yè)單位參保人員的養(yǎng)老金,他就是在深圳辦理退休的,工齡長(zhǎng)達(dá)38年6個(gè)月,每月的養(yǎng)老金就領(lǐng)到了4920元。
還有一位深圳的企退人員,他的養(yǎng)老金已經(jīng)經(jīng)歷過(guò)三次上調(diào)了,現(xiàn)在每月領(lǐng)取的養(yǎng)老金就達(dá)到了6120元。
由此咱們可以看出,因?yàn)橥诵莸氐酿B(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)比較高,所以退休人員可領(lǐng)取的養(yǎng)老金大多都是不低的。
那在這種情況下,2025年,深圳年滿70歲以上的企退人員,除了養(yǎng)老金的待遇之外,還可以多領(lǐng)多少待遇了呢?
咱們都知道,對(duì)于部分企業(yè)單位參保人員來(lái)說(shuō),在崗繳費(fèi)時(shí),其單位是會(huì)給這部分人員繳納企業(yè)年金的,雖然并不是所有企退人員都有,但是也并不是所有人員都沒(méi)有的。
那在這種情況下,除了養(yǎng)老金的待遇之外,就還可以領(lǐng)取一份企業(yè)年金的待遇了,而這年金待遇得多少,關(guān)鍵就要看在崗時(shí)繳費(fèi)基數(shù)的高低了。
但是對(duì)于年滿70歲以上的企退人員,如果領(lǐng)取企業(yè)年金的話,即使是60歲辦理退休的話,那么企業(yè)年金個(gè)人賬戶余額也快要領(lǐng)完了,大概在領(lǐng)取三年左右的時(shí)間,應(yīng)該就沒(méi)有企業(yè)年金發(fā)放。
如果是55歲辦理退休的話,那么退休年齡達(dá)到70歲以上,在大概率上就沒(méi)有企業(yè)年金了。
除了年金待遇之外,年滿70歲以上的退休人員,確實(shí)是可以多領(lǐng)一筆待遇的,那就是高齡津貼。
咱們都知道,深圳的高齡津貼是年滿70歲就可以領(lǐng)取的,如果深圳的企退人員,滿足了高齡津貼的領(lǐng)取條件,那么就可以申領(lǐng)一筆補(bǔ)貼待遇了。
而這個(gè)高齡津貼,才是企退人員多領(lǐng)的待遇,對(duì)于年滿70歲到79歲的人員,每人每月發(fā)放的金額是200元,對(duì)于80歲到89歲的人員,發(fā)放的金額就提升至300元了,90~99歲的人員,每人每月發(fā)放的金額又提高至500元,100歲及以上的人員,每人每月發(fā)放的金額就更高了,達(dá)到了1000元的水平。
不過(guò)這里需要注意的是,并不是所有企退人員都可以領(lǐng)取的,只有企退人員屬于深圳戶籍的情況下,才可以申領(lǐng)的。
除了高齡津貼之外,對(duì)于年滿70歲以上的企退人員,如果是屬于獨(dú)生子女父母的情況,那么也可以領(lǐng)取獨(dú)生子女父母補(bǔ)貼,每月發(fā)放的金額是260元,并且是會(huì)一直發(fā)放的,而領(lǐng)取獨(dú)生子女父母補(bǔ)貼,同樣也是需要深圳戶籍的,并且達(dá)到了退休年齡之后才可以領(lǐng)取的。
總結(jié)來(lái)說(shuō),2025年,在深圳年滿70歲以上的企退人員,如果滿足了能領(lǐng)取其他補(bǔ)貼待遇的條件,那么是可以額外領(lǐng)取一份高齡津貼待遇的,而多領(lǐng)的金額能達(dá)到多少,關(guān)鍵就在于企退人員所屬的年齡段能達(dá)到多少了,不過(guò)大多都是能夠領(lǐng)取200元以上的。
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